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*プロダクトマネージャー*プラットフォームサービスを成長させたい方募集!

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on 2021/02/05

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*プロダクトマネージャー*プラットフォームサービスを成長させたい方募集!

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小友 康広

岩手と東京で2拠点居住、6社経営にチャレンジ中! 信条は「迷ったらワクワクする方」 ■略歴 2005年 スターティア㈱に入社し新規事業を担当 2009年 スターティアラボ㈱として独立分社 執行役員就任 2011年 スターティアラボ㈱ 取締役就任(現職) 2013年 ㈱小友木材店 専務取締役就任 2014年 ㈱小友木材店、㈱アドバンス 代表取締役就任(現職) 2015年 ㈱花巻家守舎 代表取締役就任(現職) 2016年 ㈱上町家守舎 代表取締役就任(現職) 2017年 (合)COUNTRYSIDE 執行社員就任(現職)

金井 章浩

2006年 スターティア 新卒入社 2009年 スターティアラボ立ち上げに参画 2012年 スターティアラボ 大阪支店立ち上げ 支店長就任 2014年 スターティアラボ WEBプロモーション事業部立ち上げ 事業部長就任 2017年 スターティアラボ 取締役就任 入社当時はWEB制作の営業からはじまり、その領域をSEO、ネット広告と広げていき、現在は自社開発のマーケティングオートメーションツールを含めたデジタルマーケティング全般を支援する事業へと展開していってます。

北村 健一

スターティアラボ代表取締役社長。クラウドアプリケーション事業部長を兼務し、主に新規事業を担当する。 福岡県北九州市出身で、高校時代からバンドでプロになることを夢見て上京するが、紆余曲折あったのち、挫折。。。 真っ当な社会人となるべくスターティア株式会社に入社する。瞬く間にトップ営業となったことに気を良くし「自分はビジネスセンスがあるのでは?w」と調子に乗って新規事業立ち上げをいくつも経験するがすべて失敗。 その後全社のマーケティング責任者に就任、電子ブック制作ソフトと出会い、「すべての紙メディアをインターネットに」のビジョンのもと、入社したばかりの新卒社員と共に再度新規事業を立ち上げる。チームはグループになり、事業部となった4年後、スターティアラボ株式会社として分社化。 企業向け電子ブック分野で国内最大級となったことにより、上場していた親会社の評価が高まり、さらなるアプリケーション開発を目的として7億の出資を受ける。その資金をもとにAR作成ソフトCOCOARを開発、自身はプロデューサーとして「ARのリアルゲームプラットフォーム」を目指す。

tsuchiya Takashi

2003 Java programmer 2006 Project manager 2007 Technical chief manager 2010 Join "Startialab, inc." 2012 Join "COCOAR" Product (Project manager) for 1st launch 2014 Planning sales manager 2015 Technical group manager 2016 Startialab board member 2017 Technical chief manager 2018 Worktus, inc. Director 2018 Launch Fukuoka office「DEV.BASE」 2019 Launch Iizuka office「QA.BASE」 2020 Vice President of Engineering 2021 Join "Cloud CIRCUS" Product (Scrum master) 2021 Reborn ”Cloud CIRCUS, inc.”

クラウドサーカス株式会社のメンバー

岩手と東京で2拠点居住、6社経営にチャレンジ中! 信条は「迷ったらワクワクする方」 ■略歴 2005年 スターティア㈱に入社し新規事業を担当 2009年 スターティアラボ㈱として独立分社 執行役員就任 2011年 スターティアラボ㈱ 取締役就任(現職) 2013年 ㈱小友木材店 専務取締役就任 2014年 ㈱小友木材店、㈱アドバンス 代表取締役就任(現職) 2015年 ㈱花巻家守舎 代表取締役就任(現職) 2016年 ㈱上町家守舎 代表取締役就任(現職) 2017年 (合)COUNTRYSIDE 執行社員就任(現職)

なにをやっているのか

我々はデジタルマーケティング領域に特化したSaaS群を扱うソフトウェアカンパニーです。 「日本は生産性が低い」と言われます。 しかし、この国には優れたものづくりやサービス、そして優秀な人々がたくさん存在しています。 では、足りないのはなんなのか? 我々はさまざまな現場を見てきた経験から「マーケティングの力」だと考えます。 マーケティングによる最適化ができないから、正しい「利益」を生み出せない。 結果として生産性が低くなってしまう。 我々はソフトウェア企業として、最適なマーケティングを提供し、低いと言われている日本の生産性を上げていくことを目的にサービス展開をしています。 SaaS群として価値提供するからこそ、各サービスが連携し、リアルタイムのデータ活用をすることで、 営業担当が気づいていない、最適なタイミングでのアプローチをサポートします。 人間が人間らしく働く。 この言葉は定義によって様々ですが、テクノロジーに任せられることは任せ、人は「人がやるべき仕事」をやればいい。 人を楽にすること。そして、人がより楽しく働ける社会へむけて。 私たちはサステナブルなビジネス環境を創造していきます。
PLG戦略をベースにプロダクトを成長させていきます
個性を活かした「成長」の実現を目指しています。
性別や年齢に関係なく様々な社員が活躍しています!
今後はプロダクト間の連携を強め、データドリブンな戦略を打ち出す予定です。

なにをやっているのか

PLG戦略をベースにプロダクトを成長させていきます

我々はデジタルマーケティング領域に特化したSaaS群を扱うソフトウェアカンパニーです。 「日本は生産性が低い」と言われます。 しかし、この国には優れたものづくりやサービス、そして優秀な人々がたくさん存在しています。 では、足りないのはなんなのか? 我々はさまざまな現場を見てきた経験から「マーケティングの力」だと考えます。 マーケティングによる最適化ができないから、正しい「利益」を生み出せない。 結果として生産性が低くなってしまう。 我々はソフトウェア企業として、最適なマーケティングを提供し、低いと言われている日本の生産性を上げていくことを目的にサービス展開をしています。 SaaS群として価値提供するからこそ、各サービスが連携し、リアルタイムのデータ活用をすることで、 営業担当が気づいていない、最適なタイミングでのアプローチをサポートします。 人間が人間らしく働く。 この言葉は定義によって様々ですが、テクノロジーに任せられることは任せ、人は「人がやるべき仕事」をやればいい。 人を楽にすること。そして、人がより楽しく働ける社会へむけて。 私たちはサステナブルなビジネス環境を創造していきます。

なぜやるのか

今後はプロダクト間の連携を強め、データドリブンな戦略を打ち出す予定です。

~世界に通用するエコシステムを作り出すことでマーケティングのあり方を変革する~ すばらしい商品やサービスを作っても、 それを求める人に知ってもらうことができなければ買ってもらうことはできません。 今こそ「欲しい人に気持ち良く買ってもらえる」仕組みが求められています。 我々は国内だけではなく、 世界標準となるような安価で使いやすいデジタルマーケティングツールを開発し、 世の中のクリエイターやマーケッター、コンテンツホルダーが 利用しやすいデジタルマーケティングプラットフォームに 育てていきたいと考えています。 また、それらを利用して売上を上げたい企業やアプリケーションを利用して 情報やコンテンツを楽しみたいコンシューマーなど、 取り巻くすべてのステークホルダーが 満足と利益を享受できるようなエコシステムをデザインし、 マーケティングのあり方そのものを変革していきます。

どうやっているのか

個性を活かした「成長」の実現を目指しています。

性別や年齢に関係なく様々な社員が活躍しています!

社内は若手が多いこともあり、とにかく明るい。情報で世界を変えていくというミッションのもと、会社を盛り上げていこうという気概が一人一人にあるのかと思います。また、将来経営者を目指したい人を応援する空気もあり、個々のやる気を尊重する社風がしっかり根付いています。その社風を築いてきたのは、“会社の成長には社員の個性が大切”という強い想いがあるからです。「お客様に満足いただくためには社員が良い商品をつくり、良いサービスを提供する必要がありますので優秀な人材へと成長しなければならないという思いが社員1人1人に浸透しています。会社として社員の個性を理解し、強みを伸ばすことで成果につなげ、自信を持って自走できるように導いています!

こんなことやります

2021年5月にローンチしたデジタルマーケティングサービス 『Cloud CIRCUS』のプロダクトマネージャーとして以下の役割をお任せします! 顧客の「知りたい前に見つかる体験を造る」を実現するために、 ローンチしたばかりのITサービスを更に進化させていただきたいと思います。 資金もやりたいことも沢山ありますが対応するリソースが追いついていない状況です。 是非これまでのご経験を存分に活かして、自分の力でプロジェクトを進めていきたい方にお越しいただきたいと思います! 【業務内容】 ■事業責任者(CEO,COO)とビジョン理解しながらプロダクトを開発を進めていく。 ■ステークホルダーと連携しユーザーストーリーに基づいた優先順位を決定し付加価値を創造する。 ■プロジェクトマネジメント(プロジェクト遂行上の進行管理や部門調整等) ■システムディレクション(要件定義、基本設計相当の業務イメージです) など 【開発環境】 OS:Linux 言語:PHP+Laravel DB:MySQL インフラ:AWS 【参画プロジェクト】 ■CloudCIRCUS(デジタルマーケティングポータル) https://cloudcircus.jp/ 【応募資格】 <必須スキル> ■Web系システム開発経験(2年以上) ■PdM経験(1年以上規模問わず) <優遇スキル> ■5人以上のプロジェクトを計画・管理した経験 ■ベンダーマネジメント経験 ■関係部署とスムーズに業務連携を図ることができるコミュニケーション能力 【開発チームのメンバー】 開発部門の人数は33名で、ディレクター、エンジニア、デザイン、インフラ、QAというユニット構成です。 さらに日本、中国、韓国の国籍の方が活躍している会社の中で一番多国籍なグループです。 東京オフィス10名、福岡オフィス12名、飯塚オフィス11名の体制で 売上規模20億のスターティアラボのプロダクト開発をリードしています! 今後も弊社は国籍や性別問わず誰もが働ける労働環境を目指していきます。 【勤務地】 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19階 新宿駅より徒歩10分圏内 【求める人物像】 関わる人が多いので、周りを巻き込んで行ける方や、 相手の立場に立った行動ができる方はマッチング性が高い現場です。 そんな方はいつでもキャリアアップできる環境が整っているのでご活躍いただけると思います。 「何ができるのかよりも、誰とやるのか」を弊社は重要視した採用や組織づくりをしています。 チーム開発の本質を理解し成長していきたい方は大歓迎です! 【残業時間】 技術部門では 平均20時間/月 程度です。 【CloudCIRCUS プロダクト一覧】 1. LESSAR:ウェブARプロダクト 2. COCOAR:モバイルARアプリケーション 3. IZANAI:チャットボット 4. BowNow:MAツール 5. Fullstar:CSM(カスタマーサクセスマネジメント)ツール 6. ActiBook:電子ブック・動画共有サービス 7. BlueMonkey:CMS&オウンドメディア構築プロダクト 8. AppGoose:ノーコードアプリ開発ツール 9. Plusdb:商品データベースソフト 10. creca:ノーコードスマホ用LP作成ツール
0人がこの募集を応援しています

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2009/04に設立

    200人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 海外進出している/

    東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス21階