シードテック株式会社は、2021年4月に始動した会社です。 フィリピンセブ島で2013年に設立されたNexSeedの日本法人として設立されました。 「テクノロジーの力で、世界を前へ。」が我々のミッションです。 新しいビジネスに挑戦したいが開発リソース不足に悩む日本企業の支援や、 プログラミングスキルや英語を身に着け、世界で活躍したい方々の支援のため、 2つの事業を行っています。 オフショア開発事業（Seed Tech Lab） フィリピンの優秀なエンジニアがWebやアプリの開発を行う事業共創ラボを運営しています。新しく事業を創りたいが自社にはエンジニアリソースがないような企業とフィリピンの若く豊富なエンジニアリソースを持つ私たちが一緒にITサービスを創る支援をしています。 教育事業(Seed Tech School) プログラミングと英語の授業を提供。世界で活躍するのに必要な2つのスキルを、フィリピンIT留学とオンラインで提供しています。 既に2,200人以上の卒業生が世界16ヵ国で活躍しており、卒業生から30名が起業をしています。 Laboとschoolの両ビジネスを運営していることがシードテックのユニークなポイントであり強みです。Laboという開発事業を持つことにより、schoolに実績的なカリキュラムを導入することができ、schoolがあることにより開発事業で不足しがちなエンジニアを育成し輩出することができる好循環と創れています。

ただ設計された開発をするのではなく、 クライアントと一緒になり、どうしたらもっと良いサービスを提供できるのか考え、 世の中に新しい価値を送り出していきます。 今後は、日本以外の国へも受注範囲を広げていきたいと考えています！

「いちエンジニアとして技術に磨きをかけてきた」 「将来はCTOやVPoEといったキャリアを目指していて、経営やマネジメントに興味がある。」 「裁量とやりがいのある環境でより成長にドライブをかけたい」 そんなビジョンや想いを抱えたエンジニア・プロジェクトマネージャーの方へ。 オフショア開発ビジネスのスタートアップメンバーとして、立ち上げに参画しませんか？ “今”のシードテック株式会社はまさに、エンジニアとしてのキャリアを数段上へと駆け上がることができるタイミングです！ 日本が抱えるIT人材不足や技術不足を、発展途上国であるフィリピンの力を使って解決したい！ フィリピンの優秀な人材により多くの活躍できる場を提供したい！ そんな想いから2020年にオフショア開発事業を立ち上げました。 今年はコロナの影響もありオンライン化が世界的に進んでおり、元々オンラインでの提供と相性の良いオフショア開発は成長市場。 スタートアップとして200%、300%成長は当たり前。もっと大きな夢を追いかけてチャレンジしていける環境です。 詳しくは一度弊社CTOとの面談でぜひ直接話を聞いてみてください！

与えられた業務をこなすだけの、今の会社の業務では満足していない皆さんへ、 もっと裁量権がが大きく自由にチャレンジできる環境があります。 社内インフラや末端業務ばかりで、ユーザーに直接サービス提供している実感がない方、 ラボ型開発でクライアントと一緒になってサービスを考え、 設計開発しエンドユーザーに届けられる私達と一緒に働いてみませんか？ ■募集職種 オフショア開発ビジネスの立ち上げメンバー（プロジェクトマネージャー・エンジニア） ■シードテックエンジニアの魅力 ・オフショア開発ビジネスの立ち上げ コアメンバーとして組織づくり、育成、ビジネス戦略立案から実行までに関わっていただきます。プログラムの実装だけでなく、海外人材マネジメントや採用、仕組み化やチーム文化の組成、ビジネス戦略立案など経営に必要な裁量権の大きい業務に携わっていただきます。 将来的にIT系職種のマネジメントレイヤーやCTO、VPoEといったキャリアを目指されている方にとって必要なスキル・経験を得られる環境です。 ・海外渡航の機会あり フィリピン・セブ島を拠点とするオフショア開発のため、海外のチームをマネジメントしていただきます。 基本はリモートワークになりますが、必要に応じてフィリピン現地に出張の機会もあります。 ■勤務地 東京近辺にお住まいの方は、渋谷勤務。 主にセブ島へ、海外出張あり。 （チームメンバーはセブ島にもいます！） ■提供するもの 通勤費 各種保険（厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険 英語授業の受講制度 経営合宿参加制度 MVP制度（MVPに選出された場合、海外出張等の機会提供） 目標達成会制度 ■業務内容詳細 立ち上げ期のため、海外人材マネジメントや採用、仕組みやチーム文化の組成等多岐にわたる業務をこなしていただきます。 そのため、将来CTOやVPoEといったエンジニアキャリアを目指すうえで必要な経験がスキルを身につけることができます。 ・サービス開発のプロジェクトマネージメント ・開発、運用プロセスの最適化 ・エンジニアの採用、育成、教育、評価体制の構築 ・開発チームのチームビルディング ・メンバーのコードレビュー ・最適な技術選定、調査 ■歓迎条件 ・チームリーダー経験 ・大規模なトランザクション処理の設計・実装経験 ・メッセージキューを利用した非同期処理の実装・運用経験 ・React/Vue.js等でのSPAフロントエンド開発経験 ・Docker/Kubernetes等のコンテナ環境構築・運用経験 ・AWS/GCP/Azure等クラウドサービス上での開発・運用経験 ・ユニットテスト、機能テスト、E2Eテスト含むソフトウェアテストに関する知識と開発経験 ・Linuxサーバーの構築・実務運用経験 ・パフォーマンスとスケーラビリティーを考えた設計開発能力 ・アジャイル開発手法においてコードベースやチーム開発全体を恒常的に改善した経験 ・Git もしくは類似のバージョン管理システムを利用したチームでの開発経験 ・英語によるコミュニケーション能力 ■勤務時間 月〜金、完全週休二日制 9時30分～18時30分・昼休憩1時間 まずは気軽に話を聞きに来てください！！ オンラインでの面談を受け付けています。 応募をお待ちしております！