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自社サイトWEBエンジニア募集!

Webエンジニア
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on 2016/06/29

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自社サイトWEBエンジニア募集!

東京
中途
学生インターン
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中途
学生インターン

なにをやっているのか

当社は、東京大学附属病院の医師のネットワークを母体に、2000年1月に設立した会社です。 医療機関と医師のマッチング事業の運営や、医局の管理業務を支援するグループウェアなど、 医療情報のプラットフォーム事業を展開しております。 東大卒医師の3人に1人が会員登録しており、医師視点のサービスや医師を中心とする医療分野での豊富な人材ネットワークが強みです。 2014年にマザーズ(現グロース市場)に上場を果たし、「医療×IT」の分野でさらなる成長に向けて事業拡大を行っています。 2016年には経済産業省主催の「ジャパン・ヘルスケアビジネスコンテスト2016」にて 遠隔診療・健康相談サ―ビスがグランプリを受賞しました。 また、同社役員の60%が医師であるため、医師のニーズに合ったサービス展開ができることも強みです。 今後も『医療×IT』の分野でさらなる成長に向けて事業拡大を行ってまいります。
明るいオフィスです♪
入口にはコーポレートカラーの看板があります!

なにをやっているのか

明るいオフィスです♪

入口にはコーポレートカラーの看板があります!

当社は、東京大学附属病院の医師のネットワークを母体に、2000年1月に設立した会社です。 医療機関と医師のマッチング事業の運営や、医局の管理業務を支援するグループウェアなど、 医療情報のプラットフォーム事業を展開しております。 東大卒医師の3人に1人が会員登録しており、医師視点のサービスや医師を中心とする医療分野での豊富な人材ネットワークが強みです。 2014年にマザーズ(現グロース市場)に上場を果たし、「医療×IT」の分野でさらなる成長に向けて事業拡大を行っています。 2016年には経済産業省主催の「ジャパン・ヘルスケアビジネスコンテスト2016」にて 遠隔診療・健康相談サ―ビスがグランプリを受賞しました。 また、同社役員の60%が医師であるため、医師のニーズに合ったサービス展開ができることも強みです。 今後も『医療×IT』の分野でさらなる成長に向けて事業拡大を行ってまいります。

なぜやるのか

「世界の隅々まで医療の充実した未来をつくりたい」 私たちは、眠らない医療現場や医療環境を支えていく重要な役割を担っています。 日本の総人口当たりの医師数は、OECD加盟国平均の約3分の2であり、「産婦人科」「小児科」「内科」「外科」等で減少が続いています。 高齢化に伴い、医療ニーズが増加・多様化する一方で、 医師は過酷な勤務を強いられているのが現状です。私たちは、こうした医療を取り巻く環境を医師ネットワークとテクノロジーを駆使して改善してゆきます。 そして、”世界を代表する”医療・ヘルスケアのプラットフォームを構築していきます。 医療・ヘルスケアの市場規模は今後1000兆円を超えると言われています。 私たちが身を置く業界は、多くの課題で溢れていると同時に無限の可能性を秘めています。 そんな医療業界で躍進を遂げる当社で、さらなる成長を実感しませんか? 貴重な社会的資源である医師の皆さまとともに、世界の隅々まで医療が行き渡り、 安心して暮らせる未来をつくる。それが私たちの使命です。 一緒に医療業界を盛り上げていきましょう!

どうやっているのか

私たちは徹底して「医師目線」のサービスを提供いたします。 医師の皆さまを大切にする姿勢にご信頼を頂き、”ほぼ口コミ”でMRT医師会員は3万人、登録医療機関は1万施設まで増えました。 東京大学卒の医師の3人に1人がMRTの会員になってくださっています。 ~医療に関わる全ての人のため、上品に、合理的に~ 私たちのコア・バリューです。 貴重な社会的資源である医師の皆さまに選んで頂ける会社となるよう、絶えず変革を実行すること。 高い企業倫理観をもち、ステークホルダー全てに信頼される存在であり続けること。 合理的な判断をし、高いパフォーマンスをあげること。 私たちと共に社会に価値あるサービスを届けませんか?

こんなことやります

作ること、生み出すことが大好きな『あなた』へ ~技術、デザイン部門からのメッセージ~ ▼△私たちの想い△▼ 私たちMRTは、サービスの成長と共に成長していく『あなた』を待ち望んでいます。 「サービスを作るのが楽しくて仕方ない!」「コードの海にダイブするのが最高!」「作ったサービスが人に使われるだけで痺れる!」 もし、ほんの少しでも『あなた』にそういう気持ちがあったなら、 一緒に楽しみながらサービスを作り上げ、医療を繋ぎ、想いを繋ぎ、世界を繋いでみませんか? ▼△仕事内容△▼ ◎自社サイトのメンテナンス SEO対策、LP作成(デザイン等は除く)等 ▼△必須スキル▼△ Ruby on Rails git apache ▼△あると良いスキル▼△ Slim SCSS ▼△その他▼△ 面接時に簡単なスキルテストを行う予定です。
9人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2000/01に設立

200人のメンバー

東京都渋谷区神南1-18-2 フレーム神南坂3F