株式会社マイベストのメンバー もっと見る
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大学卒業後、新卒で大和証券SMBC㈱へ入社し、投資銀行本部公開引受部門にて、上場を目指すベンチャー企業に対して上場準備コンサルティングやIPO時のファイナンスの引受業務に約6年間従事。
業務を通じクライアントの経営陣の話を間近で聞いている中で、「自分で事業を行ってみたい」という気持ちが強くなり、大手IT企業に転職。約2年間、事業責任者として事業の企画立案から運営までを取り仕切る。
その後起業し、現在に至る。 -
Sler->事業会社を経て、マイベストに中途入社。
前職では転職系サービスの開発・運用を従事したのち、医療系の新規サービスの立ち上げに携わる。
マイベスト入社後は、my-best.comのエンジニアとしてインフラ・サーバーサイド・フロントエンドと幅広く担当しつつ、リモートで働くメンバーも含めたマネジメントや働き方のカイゼンなども行っています。 -
モノ・サービスを選ぶ時に使うサービス「mybest」のWebディレクターです。
広告営業・コンテンツ制作全般のディレクションに携わり、現在はWebディレクターです。サイト改善や施策の立案・プロジェクトマネジメントをしています。 -
マイベストで人事をやっています。
前職は【ベンチャー×幹部専門】のヘッドハンティング会社に勤めていました。
サッカーの聖地浦和で生まれ、小中高とサッカーに打ち込んでいました。
マラソン大会では常に学年1位だったので、体力には自信があります!
大学までは運動馬鹿でそろそろ真面目に勉強しないとやばいぞと思い、
法律勉強サークルで刑法の勉強会を1年間主催していました。
(勉強会と飲み会の出席比率は半々くらいでした(笑))
そんな私ですが就職活動では初めはITベンチャー、
後半は人材業界を中心に企業を見ていました。
当時ITベンチャーを受けていた理由としては、自分の力を試してみたいという気持...
なにをやっているのか
弊社は国内最大級のおすすめ情報サービス「mybest」(https://my-best.com/)を開発・運営しています。取り扱っているジャンルは、日用品からコスメ・家電・食品までオールジャンル。
インターネットを使って何かを”選ぶ”ときに必ず使われる、生活インフラとなるサービスを作りたいと考えています。
すでに10の国と地域(アメリカ・中国・タイ・インドネシア・台湾・ベトナム・ブラジル・イギリス・フィリピン・インド)で海外展開も行なっており、急成長中のベンチャー企業です。
◎注力していること
現在は商品のデータベース作りに注力しています。世の中に売られている全ての商品を実際に購入し、比較検証した結果をデータベース化しています。
<”マイベスト”を表すオリジナル動画(74秒)>
https://youtu.be/QI3pAmV8TsM
なぜやるのか
何かを探したり、選んだりするときにインターネットを検索する人は多いと思います。しかし、根拠のない情報や口コミ、ステマといった嘘に溢れていて、信頼できる情報を探すのが難しくなっていると感じませんか?
本来、何かを”選ぶ”ことはもっと楽しい行動のはずなのに、膨大な情報の中から必要なものを見つけたり、見つけた情報が信頼に足るものなのか疑ったり…。”選ぶ”ということが大変な時代になってきています。
そんな”選ぶ”という行動がもっと楽しく・もっとカンタンになるように、mybestというサービスを通して「選ぶ」の新しい形を再定義したいと考えています。
どうやっているのか
私たちは共通の価値観(バリュー)を共有して、サービスを運営しています。
mybestを世界中の人が使うサービスとするためには、会社として大切にする価値観をメンバー全員で共有し、あらゆる困難に対峙していく必要があると考えています。
私たちが大切にしている価値観は、「誠実でいよう」「協力し合おう」「ストイックにやろう」の3つです。
▼ 誠実でいよう〜Integrity 〜
私たちが目指すのは、ユーザーファーストなサービスです。そのためには、常にユーザーに対する誠実さを持ってサービス作りを行う姿勢が必要不可欠だと考えています。
▼ 協力し合おう〜Cooperation〜
私たちが定義する「協力」は、協調性を求めたり個人に犠牲を求める言葉ではなく、全員が一つの目標に向かって、「協働」していくことです。互いに高め合い、困難なことや辛いことに立ち向かえる、強い信頼で結ばれたチームが必要だと考えています。
▼ ストイックにやろう〜Stoic〜
mybestを世界的なサービスへと成長させていくためには、私たち自身も成長していく必要があります。 成長には「挑戦」と「努力」が必要不可欠。現状に満足せず、常に挑戦と努力の成長サイクルを回していくことが、私たちの考えるストイックです。
こんなことやります
■仕事内容
開発部に所属しながらPOとなる社長と連携し、事業のオペレーション構築・運営から、マーケティング・採用・アライアンスまで、サービスの立ち上げや運営に関する全てに携わっていただきます。サービスの拡大に直接関わることができるので、裁量と責任のある非常に重要なポジションです。
・市場・競合・ユーザー課題の調査
・課題を解決するための要求・要件定義とゴールの明確化
・開発・運用仕様の検討
・解決すべき課題に関する優先順位づけの対応
・各ステークホルダー(開発・コンテンツ・社外等)と連携した事業の推進
社長はもちろん、デザイナーやエンジニアとの距離が近いので、スピード感をもってサービスを作っていくことができます。また会社や事業全体がくまなく見渡せるので、これまでより目線を上げて、経営観点から仕事ができると思います。