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自社サイト改善Webディレクター募集。ワークライフバランスを見直すチャンス

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on 2016/07/12

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自社サイト改善Webディレクター募集。ワークライフバランスを見直すチャンス

東京
中途
海外進出している
東京
中途
海外進出している

青野 誠

人事部

小野 妹介

サイボウズ株式会社のメンバー

人事部

なにをやっているのか

サイボウズはチームワークを生み出す情報共有ツール「グループウェア」のメーカーです。1997年の会社設立以降、製品の企画・開発から運用、販売・サポートまで一貫して自社で行ってきました。2011年クラウドサービス「cybozu.com」の提供を開始し、グループウェア「サイボウズ Office」「Garoon」、業務アプリ&コミュニケーションツール「kintone」、メール共有ソフト「メールワイズ」の4つを提供。これまで延べ680万人以上の方にご利用いただいています(2016年7月時点)。 「サイボウズ Office がなければ仕事自体が成り立たない」、「サイボウズの中に会社があるようなもの」とお客様に形容されるほど、情報共有のインフラとして日本中のお客様の日々のビジネスを支援しています。世界中のチームでもサイボウズのグループウェアを使ってもらえるように、アメリカ、アジアでも販売を開始しました。
日本No.1から世界No.1を目指し海外展開
クラウドサービス「kintone」
デザイン、コンテンツレビューの様子。こうやってサイト全体を見渡すと見えてくるものもあります。
いつもの打ち合わせ・・・をしているように撮影した(!)イメージ写真。プロモーション担当者はこんな風にやさしく協力してくれます。
エントランス。公園をモチーフにしており、お客様や学生の皆さんとの待ち合わせ場所として活用しています。
「BAR(バル)」奥にはキッチンがあり、カジュアルなミーティングやイベントに利用します。

なにをやっているのか

日本No.1から世界No.1を目指し海外展開

クラウドサービス「kintone」

サイボウズはチームワークを生み出す情報共有ツール「グループウェア」のメーカーです。1997年の会社設立以降、製品の企画・開発から運用、販売・サポートまで一貫して自社で行ってきました。2011年クラウドサービス「cybozu.com」の提供を開始し、グループウェア「サイボウズ Office」「Garoon」、業務アプリ&コミュニケーションツール「kintone」、メール共有ソフト「メールワイズ」の4つを提供。これまで延べ680万人以上の方にご利用いただいています(2016年7月時点)。 「サイボウズ Office がなければ仕事自体が成り立たない」、「サイボウズの中に会社があるようなもの」とお客様に形容されるほど、情報共有のインフラとして日本中のお客様の日々のビジネスを支援しています。世界中のチームでもサイボウズのグループウェアを使ってもらえるように、アメリカ、アジアでも販売を開始しました。

なぜやるのか

エントランス。公園をモチーフにしており、お客様や学生の皆さんとの待ち合わせ場所として活用しています。

「BAR(バル)」奥にはキッチンがあり、カジュアルなミーティングやイベントに利用します。

サイボウズのミッションは、世界中の様々な組織のチームワークを向上させることです。 世界がよりグローバル化し多様化するなかで、ITを使ったコラボレーションの重要性は日々高まる一方です。サイボウズは、日本で培われたきめ細やかな使い勝手を実現するグループウェアを提供することで、社会に貢献していきます。 その実現を支援するため、サイボウズではたくさんのWebサイトを立ち上げています。企業サイト、さまざまな製品サイト、ブログ、コミュニティ。それぞれのサイトにはプロモーション担当者がいますが、Web制作の専門家ではありません。ビジネスの目的をより効果的に実現するサイトを制作するためには、プロモーション担当者を専門的な知見から支援する必要があります。 その役割を担うのが、今回募集するWebディレクター。 自社の成長をWebの専門知識を通して支援するのがWebチームのミッションです。

どうやっているのか

デザイン、コンテンツレビューの様子。こうやってサイト全体を見渡すと見えてくるものもあります。

いつもの打ち合わせ・・・をしているように撮影した(!)イメージ写真。プロモーション担当者はこんな風にやさしく協力してくれます。

■現在の仕事の内容 主にリニューアル案件を担当します。自分で企画して改善を行うこともあれば、依頼を受けることもあります。 制作は制作会社に依頼することが多いです。その他、CMSや解析ツールのアカウント管理や、契約関連、セキュリティルール検討といったやや事務的な業務もあります。 ■一緒に働くメンバー 各部門のプロモーション担当者と一緒に、Webサイト改善に取り組みます。Webサイト専門職によるWebチームは現在1人(私のみ)です。業務量増加にともない、新メンバーを募集します。 ■働く環境について 2005年に離職率が28%になった反省から制度を改善し、2013年の離職率は4%、新卒3年離職率は1.6%になりました。女性社員が4割に増えたことも成果の一つです。現在も社員で話し合いながら制度の改善に取り組んでいます。 ■実際に働きやすいのか? Webチームの私の場合は基本残業なしで帰宅。残業があるときも定時で帰宅し、食事の準備をし、家族一緒に食事した後に自宅で業務をするようにしています。 休日出勤はなく、有給は全部を使いきれていませんが、取りやすいです。子供が急に病気になった時に遅れて出社することもごく自然なことで、私個人の満足度はとても高いです。 Webサイトの公開前は多忙になることもあります。 これはあくまで私の場合で、柔軟に自分にあった働き方を選ぶことも可能です。

こんなことやります

------------------------------------------- 業務内容 ------------------------------------------- 自社の成長をWebの専門知識を通して支援するのがミッションです。 ■自社サイト改善業務 リニューアル案件が多いです。自分で企画して改善を行います。 ・具体的なタスク 関係者へのヒアリング、アクセス解析、企画、提案、設計といった上流工程と、制作会社への発注、進捗管理、品質確認。 原稿作成(ライティング)をすることも。 ・ポイント 与えられた要件だけはなく、お客様視点で自ら問題を発見し、効果的な企画や設計に落とし込んでいただきたいです。 ■Web担当者の支援業務 職種を問わず誰もがWeb担当として情報発信する状況になってきました。 自分で改善することだけでなく、社内のWeb担当者たちを支援して組織全体のスキルの底上げを計り、より大きな成果を生み出したいと考えています。  ・具体的なタスク   勉強会の開催、発注支援、技術支援など ■そのほか サイボウズでやってみたいことを伺わせてください。 ------------------------------------------- 勤務地 ------------------------------------------- 東京オフィス(リモートも可能ですが、出社できる頻度が高い方) ------------------------------------------- 必須スキル・経験 ------------------------------------------- <前提> ・弊社の理念や考え方に共感いただける方。  詳細は弊社採用サイトをご覧ください。  https://cybozu.co.jp/company/job/recruitment/ ・公明正大な方 <必須スキル・経験> ・ビジネス戦略をサイト設計に落とし込める方。 ・Webサイトの問題を自ら発見し、調査し、社内調整、提案、制作管理までできる方。 ・Webコンサルタント、プランナーまたはWebディレクターの経験が5年以上 ・アクセス解析に基づいたWebサイトリニューアルの企画、設計、提案、プロジェクト管理経験(100ページ以上の規模があるWebサイト) ・CMSサイトの設計・ディレクションの経験 ------------------------------------------- 勤務時間 ------------------------------------------- 9時~18時(必要に応じてフレキシブルに変更できる制度あり) 週4日以上の勤務 サイボウズのサイト群には改善の余地がたくさんあります。 改善が好きで、改善できると考える方、サイボウズの理想に共感する方、ぜひご応募ください。
29人がこの募集を応援しています

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会社情報

1997/08に設立

741人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 社長がプログラミングできる/

東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー 27F