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1994年生まれ、札幌出身。
マネーフォワードで新卒エンジニア・デザイナー採用を担当してます。
新卒でグッドルーム株式会社へ入社。
人事として新卒/中途採用・採用広報・総務・労務などバックオフィス全般を網羅した後、二年目からは新規事業部へ異動。シェアオフィス・マンスリーマンションの不動産管理事業立ち上げ〜オフィス拠点運営〜営業事務〜デザインなど、いろいろ全部やりました。
その後ブランド戦略室へ異動し、グラフィックデザイン・コーポレートブランディング・UIUX改善施策検討を担当。
2021年、マネーフォワードへ入社。
人事として新卒採用を担当。 -
atsuya katakura
なぜ開催するのか
こんにちは!マネーフォワード新卒採用担当です。
当社では現在、22卒デザイナー採用の選考を行っております。
今回、当社のことを少しでも知ることができる機会として、新卒デザイナー向けミートアップを実施します。
オンライン開催予定のため、お気軽にご参加ください!
当日は人事と、現場デザイナーによる質疑応答も実施予定。
デザイナー就活のノウハウや、マネーフォワードデザイナーのリアルな声を聞ける機会ですので、
少しでもご興味をお持ちの方は、ぜひお気軽に「応募する」をお願いします!
こんなことやります
▼当日の流れ
■14:30~:イントロダクション
■14:35~:会社説明
・会社概要、なぜマネーフォワードができたの?
・マネーフォワードのサービス概要
・デザイン組織について
■15:00~:質疑応答・アンケート
■15:30:終了
▼登壇者
・人事(新卒担当):関井
・デザイナー:片倉
▼当日の参加方法
参加者の方に事前にご案内差し上げます。
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■マネーフォワードとは?
株式会社マネーフォワードは、サービスを通して個人や企業のお金の課題を解決し、ユーザーの人生をポジティブなもの、前向きなものにしていくために、2012年5月に誕生しました。
私たちのサービスを通して、個人のお金の悩みや不安が解消し、企業の経営が改善して国内の生産性が向上する、「お金のプラットフォーム」になることを目指しています。
テクノロジーの進化により、世界はより速いスピードで変化し続けています。日々たくさんのサービスが生まれる中で、当社のサービスは多くのユーザーのみなさまにご利用いただき、おかげさまで当社は創業以来右肩上がりに成長してきました。
ただ、さらなるサービス成長・世界観を実現していくためには「デザインの力」が重要であると考えています。
急成長を牽引するメンバーの中には、新卒入社のメンバーも多くいます。入社1年目から既存プロダクトづくりの最前線を担ったり、新規事業に携わったりするメンバーもいます。これから新卒として入社される方には、当社のさらなる『加速度的成長』と、これからの『経営の中枢』を担い、当社の文化を創っていってほしいと考えています。
■4つの事業領域と主なサービス
サービス一覧:https://corp.moneyforward.com/service/business/
4つの事業領域から多岐にわたるサービスを展開しておりますが、
そのすべてが、全社で掲げるMission「お金を前へ。人生をもっと前へ。」、Vision「すべての人の、「お金のプラットフォーム」になる。」に繋がっております。
オンライン開催
TechCrunchに掲載実績あり /
1億円以上の資金を調達済み /
3000万円以上の資金を調達済み /