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インフラを通して"楽しく生きる、ちからをつくる"仲間を大募集!

通信コンサルタント/CN
中途

on 2021/04/09

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インフラを通して"楽しく生きる、ちからをつくる"仲間を大募集!

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國崎 槙史

みなさんこんにちは、クニザキシンジと言います。 小さい頃から陸上競技をずっとやっており、大学卒業後は安定を求め地元の大手企業へ入社し社畜街道まっしぐら。自身にとっての安定が何かもわからぬまま就職をしてしまったことが自身への向き合い方を変えるきっかけに。 その後は人材企業で営業、採用コンサルティング等を学び「社畜」から「役員」へ。 現在は株式会社圓陣の関東・東海の採用および広報を担当。また新規事業に携わることもしばしば。 また、就職という転機の中で何をどう考えればいいのか、自分に何ができるのか、自身の経験を踏まえて自己効力感UPDATE2.0をテーマに年間1,000名を超える学生との面談も実施。

キャリア関心の向上に本気で向き合う採用責任者【國崎マネージャーインタビュー】

國崎 槙史さんのストーリー

安中 彩季

【新社会人1年目で採用担当】珍しい名字「あんなか」|株式会社圓陣|#21卒|東京の最西端生まれ育ち|アルバイト経歴:ユニクロ / ディズニーランド|休日はアイドルオタク|旅行大好き!食べること大好き!|「継続は力なり」「今この瞬間に全力投球」|【学生に一番近い存在でありたい】

私が圓陣に入社した理由〜Part1【出会い編】

安中 彩季さんのストーリー

下村 桜

みなさんこんにちは!下村と申します。 広島生まれ香川育ち、愛媛岡山と渡り歩いて兵庫までやってきました。瀬戸内のことならお任せあれ!バンドと生きものとマンガをこよなく愛する人間です。「やらなきゃ何も始まらない!」

株式会社圓陣のメンバー

みなさんこんにちは、クニザキシンジと言います。 小さい頃から陸上競技をずっとやっており、大学卒業後は安定を求め地元の大手企業へ入社し社畜街道まっしぐら。自身にとっての安定が何かもわからぬまま就職をしてしまったことが自身への向き合い方を変えるきっかけに。 その後は人材企業で営業、採用コンサルティング等を学び「社畜」から「役員」へ。 現在は株式会社圓陣の関東・東海の採用および広報を担当。また新規事業に携わることもしばしば。 また、就職という転機の中で何をどう考えればいいのか、自分に何ができるのか、自身の経験を踏まえて自己効力感UPDATE2.0をテーマに年間1,000名を超える学生との面...

なにをやっているのか

ENZINでは『楽しく生きる、ちからをつくる。』ために、事業を展開してきました。現在これを実現すべく展開している事業はこちらになります。 <展開事業一覧> A)インフラ事業(携帯電話等通信デバイスやインターネットなど) B)飲食FC事業(タリーズコーヒー) C)コスメ事業(オリジナル化粧品「vivarca」企画・開発) <展開事業詳細> A)インフラ事業(携帯電話等通信デバイスやインターネットなど) ソフトバンク・ワイモバイルショップを兵庫県、愛知県、静岡県、東京都、埼玉県、千葉県で展開しています。また法人営業部も併設し、toCおよびtoBどちらのお客様にも対応のできる同業界内では珍しい展開をしています。ショップの展開については地域密着を意識しドミナント戦略を取っています。地域密着かつ私たちの目指す「楽しく生きる、ちからをつくる。」がお客様にも伝わり、今では多くのお客様がスタッフを指名してご来店されます。 B)飲食FC事業(タリーズコーヒー) 地域の居場所づくりとして関西圏に展開をしています。また通常の路面店としての展開ではなく、病院内での展開といった一風変わった展開方法をとっています。通院や入院をしている方々に、ほんの少しの心遣いを通して何か伝えることができれば…そんな想いのもと展開をしています。 C)コスメ事業(オリジナル化粧品「vivarca」企画・開発) 「職種別化粧品」というテーマのもと企画・開発された同ブランド。現在は接客職や販売職など冷暖房などの外気に晒される環境下の中で働く方向けの「APPLE series」、事務職やエンジニア職などパソコンなどと対峙することが多くブルーライトカット成分とリラックス成分を配合した「BILBERRY series」などがあります。弊社で働く仲間の声を元に企画・開発されました。
A)インフラ事業〜デバイスを提案して販売するのではなく、お客様の生活がどのように便利になるのかをコンサルティングするのがインフラ事業の使命です
C)コスメ事業〜働く人たちがもっと生き生きと楽しく働くために…という想いから誕生したオリジナル化粧品ブランド「vivarca」。数多くの雑誌でとりあげていただきました。
■社内SNS「visions」投稿した記事に対して私たちの考え方がもとになったオリジナルスタンプを送り合うことができます。
■社内報「COCORO」全国のショップ特集やヒト特集で日頃関わることのない仲間をしるきっかけにもなります。
■全社パーティー〜全国の仲間が一堂に会して行なったイベント。日頃の労を労い様々なイベントや食事などを提供。まずは仲間の楽しくをつくっています(※2018年開催)
■産休育休取得後復帰率100%〜「また戻ってきたい」そんな職場を創っていくことを意識しています。働く仲間あってこその私たちENZINです。

なにをやっているのか

A)インフラ事業〜デバイスを提案して販売するのではなく、お客様の生活がどのように便利になるのかをコンサルティングするのがインフラ事業の使命です

C)コスメ事業〜働く人たちがもっと生き生きと楽しく働くために…という想いから誕生したオリジナル化粧品ブランド「vivarca」。数多くの雑誌でとりあげていただきました。

ENZINでは『楽しく生きる、ちからをつくる。』ために、事業を展開してきました。現在これを実現すべく展開している事業はこちらになります。 <展開事業一覧> A)インフラ事業(携帯電話等通信デバイスやインターネットなど) B)飲食FC事業(タリーズコーヒー) C)コスメ事業(オリジナル化粧品「vivarca」企画・開発) <展開事業詳細> A)インフラ事業(携帯電話等通信デバイスやインターネットなど) ソフトバンク・ワイモバイルショップを兵庫県、愛知県、静岡県、東京都、埼玉県、千葉県で展開しています。また法人営業部も併設し、toCおよびtoBどちらのお客様にも対応のできる同業界内では珍しい展開をしています。ショップの展開については地域密着を意識しドミナント戦略を取っています。地域密着かつ私たちの目指す「楽しく生きる、ちからをつくる。」がお客様にも伝わり、今では多くのお客様がスタッフを指名してご来店されます。 B)飲食FC事業(タリーズコーヒー) 地域の居場所づくりとして関西圏に展開をしています。また通常の路面店としての展開ではなく、病院内での展開といった一風変わった展開方法をとっています。通院や入院をしている方々に、ほんの少しの心遣いを通して何か伝えることができれば…そんな想いのもと展開をしています。 C)コスメ事業(オリジナル化粧品「vivarca」企画・開発) 「職種別化粧品」というテーマのもと企画・開発された同ブランド。現在は接客職や販売職など冷暖房などの外気に晒される環境下の中で働く方向けの「APPLE series」、事務職やエンジニア職などパソコンなどと対峙することが多くブルーライトカット成分とリラックス成分を配合した「BILBERRY series」などがあります。弊社で働く仲間の声を元に企画・開発されました。

なぜやるのか

■全社パーティー〜全国の仲間が一堂に会して行なったイベント。日頃の労を労い様々なイベントや食事などを提供。まずは仲間の楽しくをつくっています(※2018年開催)

■産休育休取得後復帰率100%〜「また戻ってきたい」そんな職場を創っていくことを意識しています。働く仲間あってこその私たちENZINです。

私たちのミッションは『楽しく生きる、ちからをつくる。』ことです。 そのためにはいくつもの方法があります。そんな中で私たちは"非日常"ではなく"日常"の中でそれらを実現してくことはできないか、と考えています。 日常になればなるほど、それを当たり前のようにてきている人と、乗り遅れてしまっている人の間には大きな差が生まれてしまいます。 私たちのミッションは『楽しく生きる、ちからをつくる。』ことですが、「特定の誰か」ではなく「全ての人が平等に」楽しめる活力をつくることを目指しています。 そして、その楽しさをつくるためにまずは提供者の私たちが楽しいのか、を大事にしています。

どうやっているのか

■社内SNS「visions」投稿した記事に対して私たちの考え方がもとになったオリジナルスタンプを送り合うことができます。

■社内報「COCORO」全国のショップ特集やヒト特集で日頃関わることのない仲間をしるきっかけにもなります。

■STATEMENT 「こころを、あげる。」 ミッションを実現するための合言葉です。「こころを、あげる。」には相手に寄り添う、自分の心を差し出すという[give]と、まずは自分が楽しむ、高揚・モチベーションを上げるという[rise]の二つの[あげる]がかけ合わさってできています。STATEMENTにはこのほかに私たちの提供価値であるVALUE、日々意識し続けるSERVICE ISMがあります。 ■社内SNS「visions」 visionsでは日々の業務のことやそれ以外にも各人の気づきや成長した点などが記されています。お互いが高め合うツールとして活用しています。またオリジナルスタンプを送り合うことでモチベーションを上げるような仕組みもあります。 ■全体朝礼 月に1回全国のすべての仲間が集まってSTATEMENTについて考えるミーティングです。このように適宜方向性の確認をすることでベクトルを合わせています。 ■社内報「COCORO」 月2回発行の社内報COCORO。事業のピックアップや個人ピックアップの他にも実績上位者へのインタビューなどが取り上げられます。

こんなことやります

【募集の背景】 ▶︎事業の拡大に伴い増員募集を開始しました!既存事業だけではなく、本年中に新規事業をスタートしていきます。そこで弊社の「楽しく生きる、ちからをつくる。」の想いに共感いただける方を募集しています。 【3大ココがポイント】 ①多事業展開のため学びや吸収できることが多く成長間違いなし ②9割以上が未経験からスタートしています ③年齢関係なく実績に基づき正当評価、目指せ最短役職者 【入社後の配属イメージ】 ▶︎法人営業(toB) →弊社で取り扱うサービスを法人様に提案を行う仕事です。社用携帯やインターネット回線、近年ではテレワーク導入のサポート業務も増えてきています。 ▶︎ショップクルー(toC) →弊社運営のショップにご来店されたお客様のサポートをするお仕事です。ここ数年で同業界を取り巻く環境も大きく変わり、ただ販売するお仕事ではなく「お客様の生活を豊かにする提案」が現在では求められています。 ▶︎人事/広報等 →法人営業やショップクルーを支えるお仕事です。また新しい仲間の募集や教育などを行います。私たちの最大の武器であるヒトに携わる重要なお仕事です。 【必須条件】 ▶︎「楽しく生きる、ちからをつくる。」に共感していただける方 【歓迎条件】 ▶︎モノを売るのではなく自分を売り込む仕事に興味がある方 【こんな方と一緒に働きたいです】 ▶︎ヒトの喜ぶ顔を見るのが好きな方 ▶︎行動量多めでとにかく動いていたい方 ▶︎相手を思いやれる素直なこころをお持ちの方 私たちのミッションに共感いただける方はまずざっくばらんにお話ししましょう。 お会いできることを楽しみにしております!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    オンライン面談OK

    会社情報

    1994/01に設立

    190人のメンバー

    東京都中央区銀座6丁目6番1号 風月堂ビル