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大阪勤務|ものづくりが大好きなフロントエンドエンジニア大募集!

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on 2021/04/28

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大阪勤務|ものづくりが大好きなフロントエンドエンジニア大募集!

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Shuseki Kanazumi

インターネット企業のシステム開発部門の部門責任者として在籍。約300名の人員のマネジメントと、10を超えるインターネット事業のシステム責任者。 インターネットベンチャー企業においてスタートアップ時期の経験(国内最大規模に成長)を活かして技術/事業の両方の視点でサービスの改善や向上に務め、事業成長させる事に注力しています。エンジニア集団が働きがいがあり、成果を上げるための環境や組織づくりから事業への貢献を行って参りました。

圧倒的なコミュニケーション量でプロダクトを開発 ー目指すは社会変革 【システム開発本部 執行役員 本部長インタビュー】

Shuseki Kanazumiさんのストーリー

masaki noda

2013年2月にPLAN-Bに入社。 システムエンジニアとして、数々のプロダクトを担当。2015年から2年間、ベトナムにて、オフショアの立ち上げ・開発を行う。帰国後は、社内プロダクトのプロダクトマネージャーとして、課題解決に取り組む。

Masahiro Yukawa

株式会社PLAN-Bのメンバー

インターネット企業のシステム開発部門の部門責任者として在籍。約300名の人員のマネジメントと、10を超えるインターネット事業のシステム責任者。 インターネットベンチャー企業においてスタートアップ時期の経験(国内最大規模に成長)を活かして技術/事業の両方の視点でサービスの改善や向上に務め、事業成長させる事に注力しています。エンジニア集団が働きがいがあり、成果を上げるための環境や組織づくりから事業への貢献を行って参りました。

なにをやっているのか

私達は、“世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を” をミッションに圧倒的な顧客志向で他社にはないBESTな PLAN を提案し続けているデジタルマーケティングカンパニーです。 また、最近では、デジタルマーケティング領域にとどまらず、 オウンドメディアの運営や新規メディア開設、インフルエンサーマーケティング事業にも力を入れています。 私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い、今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けていきます。
東京本社エントランス
平均年齢31歳の若いベンチャー企業です
不明点は社員になんでもご相談ください
男女比は7:3程度、女性社員も増えてきています

なにをやっているのか

東京本社エントランス

平均年齢31歳の若いベンチャー企業です

私達は、“世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を” をミッションに圧倒的な顧客志向で他社にはないBESTな PLAN を提案し続けているデジタルマーケティングカンパニーです。 また、最近では、デジタルマーケティング領域にとどまらず、 オウンドメディアの運営や新規メディア開設、インフルエンサーマーケティング事業にも力を入れています。 私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い、今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けていきます。

なぜやるのか

不明点は社員になんでもご相談ください

男女比は7:3程度、女性社員も増えてきています

世界中の人々に「!」と「♡」をお届けするためです。 私たちが事業を展開しているIT領域は、市場こそ伸びていますが顧客満足が高い業界とはいえません。 とりわけBtoBのデジタルマーケティング領域はサービス提供者と受領者の間の情報格差が大きく、顧客満足が特に低い業界といえます。 そこに私たちは「テクノロジー」と「ホスピタリティ」という強みを活かし、徹底的に顧客に向き合い、業界の顧客満足の基準になるべくサービスを展開してきました。 様々な領域で「!」と「♡」を提供し、企業ステージをミドルベンチャーからメガベンチャーへと移していきます。 IT領域において、圧倒的顧客志向で、世間から愛され続ける事業をお届けし続けます。

どうやっているのか

弊社には営業からWebコンサルタント・ディレクター・デザイナー・エンジニアまで様々な職種の社員が在籍しています。 クライアント様の期待に応えるべく、私たちは独自のデジタルマーケティング技術を駆使し、専門チームがお客様をワンストップでサポートします。

こんなことやります

自社プロダクト開発を共に行う、ものづくりが大好きなフロントエンドエンジニア大募集! 【業務内容】 自社サービス/プロダクトのアプリケーション開発や 今後の新規事業に関わる開発チームの一員として、主にWEBアプリケーションの開発お願いします。 ご自身のアイディアや工夫を自社サービスに提案し実際の形をつくっていただく仕事です。 単純に作るのではなく、価値を提供することを大切にしています。様々な工程の経験を積んでいただけます。 また、webアプリケーション、機械学習、スマホアプリなど様々な分野でご活躍いただけます。 <技術スタック> フロントエンド:Vue.js, React, SCSS 永続化:MySQL, DynamoDB, Memcached, Redis, Elasticsearch 構成管理:Docker, Kubernetes, AWS SAM, AWS CloudFormation AWS : EC2, S3, API Gateway Azure : MachineLearning, Logic Apps 監視:Mackerel, Kibana, Metabase, re;dash, Site24x7 ログ収集:Fluentd, Embulk リポジトリ:GitHub, GitLab 【採用背景】 独自の自社開発ツールとデジタルマーケティング技術を駆使し、お客様をワンストップでサポートする当社。競合がひしめく業界において急拡大を続け、常に新たな挑戦を続けていくなか、新規事業開発を継続的に行っております。 開発部門の更なる強化に伴い、今回は、大阪でフロントエンドエンジニアを採用いたします。 【応募資格】 <必須条件> ・HTML5、CSS3(SCSS)、JavaScriptに関する知識 ・Vue.js(v2)またはReactを使用した開発経験 ・レスポンシブサイトのコーディング経験 ・WebAPIを使っての開発経験 ・Webアプリケーション開発経験 ・チームでの開発経験 <歓迎条件> ・アジャイル/スクラムでの開発経験 ・UI/UXの知識 ・Adobe XDやFigmaなどのデザイン管理システムを使っての開発経験 ・WordPressなどのCMSでの開発経験 ・バックエンドエンジニアと協力したプロダクト開発の業務経験 ・画像や簡単なイラストなどの作成経験 【求める人物像】 私達は創業以来、競合が数多くひしめく中で「圧倒的な顧客志向」を武器にサービスをスケールさせながら、お客様からご支持をいただくようになり、デジタルマーケティング事業を中心に成長してきました。 仕事に”本気”で取り組む仲間、”本気”で向き合える仲間がいるからこそ、常識にとらわれない発想と行動が生まれてきました。 常に高い理想を持ち高い目標に挑戦し続ける事で圧倒的な成長スピードを実現しています。 「まだここにない価値」を共に生み出していける仲間を求めています。 【選考フロー】 選考途中にて、リファレンスチェックを実施いたします。
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    会社情報

    2003/10に設立

    192人のメンバー

    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/

    大阪府大阪市西区新町1-28-3 四ツ橋グランスクエア 6階