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型にハマらず、様々な職種を横断したい好奇心が強く前向きな人!

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中途
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on 2021/05/08

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型にハマらず、様々な職種を横断したい好奇心が強く前向きな人!

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西村 豪庸

INSTYLE GROUP 代表 INSTYLE Inc. 代表取締役 CEO 経営コンサルティングをはじめとし、不動産・美容・アパレル・投資・アミューズメント・出版など、多岐にわたる事業を展開するインスタイルグループの代表。 中央大学 法学部卒。大学在学中の19歳の時に飲食店を開業し、一度店をたたんだ後、デイトレードで得た5億円の利益を投じて飲食業界に再帰。23歳でソムリエ試験合格、多業態の直営47店舗のほか、プロデュース、ファンド等の投資店舗も含めて110店舗まで拡大した後、それらをすべて売却。その頃から経営コンサルタントとしての活動が本格化。2008年INSTYLE Inc.をスタート。経営コンサルタントとして、世界各国のエアラインやクレジットカード会社、大手飲料メーカーや有名ファッションブランドなどをクライアントに持つ。 著書: 「SURVIVE 不確実性の高い新時代における生き残り戦略」 「シンプルに生きれば、すべてがうまくいく!」

Ken Takagiwa

Ken is a full stack engineer but focusing backend. He has worked several startups and big company since he was a freshman. He has experienced design, marketing, programming in these startups. He was selected to Cisco International Internship Program(CIIP) in 2013. CIIP gathers outstanding students from all over the world and lets them work CiscoHQ as a full time internship for one year. He worked under Enterprise Network Gear - Software Defined Network. Ken is a full stack engineer but focusing backend. He has worked several startups and big company since he was a freshman. He has experienced design, marketing, programming in these startups. He was selected to Cisco International Internship Program(CIIP) in 2013. CIIP gathers outstanding students from all over the world and lets them work CiscoHQ as a full time internship for one year. He worked under Enterprise Network Gear - Software Defined Network. He develops infrastructure for APIC EM(SDN Controller Application) [http://www.cisco.com/c/en/us/products/cloud-systems-management/application-policy-infrastructure-controller-enterprise-module/index.html]. For the researching purpose, he develop distributed network management technology called NetworkSearch in Cisco. He is broadly interested in distributed systems, scalable machine-learning, and big data analytics. He is eager to contribute to OSS. He is mainly contributing to Apache Spark. He is a quick learner. When he started to work for Python API for Spark Streaming, he has no experience of Java/Scala though Apache Spark is written by Java/Scala. He was writing code for Spark during internship in Cisco and learning Scala at the same time. He finished writing code for Python API for Spark Streaming within three months. He has contributed to core Spark as well. These facts demonstrate that he is a real quick learner.

中村 真

*INSTYLE GROUP - 社長室長 *INSTYLE GROUP - VERITE Inc. - 代表取締役 CEO / 不動産 *INSTYLE GROUP - World Service Innovator Inc. - 代表取締役 CEO / M&A

富山 雄萌

インスタイル株式会社のメンバー

INSTYLE GROUP 代表 INSTYLE Inc. 代表取締役 CEO 経営コンサルティングをはじめとし、不動産・美容・アパレル・投資・アミューズメント・出版など、多岐にわたる事業を展開するインスタイルグループの代表。 中央大学 法学部卒。大学在学中の19歳の時に飲食店を開業し、一度店をたたんだ後、デイトレードで得た5億円の利益を投じて飲食業界に再帰。23歳でソムリエ試験合格、多業態の直営47店舗のほか、プロデュース、ファンド等の投資店舗も含めて110店舗まで拡大した後、それらをすべて売却。その頃から経営コンサルタントとしての活動が本格化。2008年INSTYLE Inc.をスター...

なにをやっているのか

INSTYLE GROUPは、経営コンサルティングをはじめとし、不動産・美容・ウェルネス・アパレル・投資・アミューズメント・出版など、多岐にわたる事業を展開するベンチャー及び、中小企業の集合体です。 一見、「何をしてるのか分からない、カオスなグループ」に見えますが、様々な業種・業態の企業が、お互いの持つ力を融合させることで、様々なことができるグループでもあります。

なにをやっているのか

INSTYLE GROUPは、経営コンサルティングをはじめとし、不動産・美容・ウェルネス・アパレル・投資・アミューズメント・出版など、多岐にわたる事業を展開するベンチャー及び、中小企業の集合体です。 一見、「何をしてるのか分からない、カオスなグループ」に見えますが、様々な業種・業態の企業が、お互いの持つ力を融合させることで、様々なことができるグループでもあります。

なぜやるのか

「INSTYLE」って、会社名言ったら、 ああ、あのなにやってっかわからない、 いろいろやってる会社でしょ? でも、みんな好きなこと好きにやってて 楽しそうだよね ってなるのがいいな、 と、グループ代表 西村はHOUSE RULEの中で言う。

どうやっているのか

グループのファミリーすべてが、自分らしさをもって、自由に楽しく、幸せでいる。 「黄金の自由 君臨すれども統治せず 自由の最悪の敵は放縦なり」 からはじまる、INSTYLE GROUPのHOUSE RULEは、自主独立の上での自由を重んじる。 全文はこちら https://instyle.group/houserule/

こんなことやります

アパレル事業会社への出向となります。 現在、変革期を迎えております。 メンバーを入れ替え、新規一転、事業を立ち上げ直すフェーズです。 今回あなたには将来の幹部候補として生産管理、MD、営業のポジションをお任せしたいと考えています。 これまでのご経験に合わせて経験を生かせるように、お仕事をお任せしていきますので、責任も伴いますが、裁量権を持ったお仕事が可能です。 一つのお仕事だけではなく、様々なお仕事を横断してトライできる方が理想です。 「MDがメインだったけど生産管理の業務もやっていた」という方も「アパレルで営業をやっていた!」という方も「ガッツリ生産管理をやっていた」方も、是非ご応募をご検討いただけたらと思います。 【具体的なお仕事内容】 ・バイイング及び、オーダーの管理 ・卸先業者様への営業活動及び、コミュニケーション ・協力いただいている外部のデザイナーさんと打ち合わせしサンプルの制作 └デザイナーさんの意図をくみ取りながら素材の調達、コストの調整をし、 質・コストのクオリティを上げていただきます。 ・販売計画に沿って、商品を量産するための工場の手配、コストの調整。 より詳細なお仕事内容や私たちのグループのことについては、お会いした時に色々とお話できればと思います。 ※採用は別のグループ会社にて、出向という形になる可能性もございます。
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2008/09に設立

502人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

東京都港区赤坂4-9-25 新東洋赤坂ビル1F,2F