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オフショア開発を推進するブリッジエンジニア・ディレクター

オフショア開発のブリッジSE
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on 2023/11/06

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オフショア開発を推進するブリッジエンジニア・ディレクター

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東京
中途・フリーランス
勤務地が海外
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土佐 直樹

2019年に株式会社エイトに入社。 最初は業界未経験で右も左も分からずな毎日でした。 現在は情報システム部をメインに、様々な業務に挑戦中。 これからも初心を忘れず、日々成長していきたいです。

株式会社エイトのメンバー

2019年に株式会社エイトに入社。 最初は業界未経験で右も左も分からずな毎日でした。 現在は情報システム部をメインに、様々な業務に挑戦中。 これからも初心を忘れず、日々成長していきたいです。

なにをやっているのか

デキルがつながり新しい未来を創る! 一人ひとりの『できる力』を結び、地域と未来にイノベーションをつくる 日本が直面するIT人材不足とDXの遅れという社会課題を解決する。 私たちは、未経験者や多様な人材に学びと挑戦の機会を提供し、「デキルがつながり新しい未来を創る」ことを使命に事業を展開しており、学びから実践、事業化までを一気通貫で支援する“エコシステム” を開発しています。
原宿、表参道近くスタートアップカフェ「EIGHT」
独自のエコシステム
クラウド情シス
プラットフォーム
ブレインストーミングでのアイデア出し
AIやテクノロジーを活用したビジネス交流会

なにをやっているのか

原宿、表参道近くスタートアップカフェ「EIGHT」

独自のエコシステム

デキルがつながり新しい未来を創る! 一人ひとりの『できる力』を結び、地域と未来にイノベーションをつくる 日本が直面するIT人材不足とDXの遅れという社会課題を解決する。 私たちは、未経験者や多様な人材に学びと挑戦の機会を提供し、「デキルがつながり新しい未来を創る」ことを使命に事業を展開しており、学びから実践、事業化までを一気通貫で支援する“エコシステム” を開発しています。

なぜやるのか

ブレインストーミングでのアイデア出し

AIやテクノロジーを活用したビジネス交流会

『教育機会の格差』と『地域格差』という構造的課題が それらの可能性を開花させる機会を奪っているという現実。学ぶ機会や挑戦の場がないために、多くの人が可能性を発揮できずにいる未経験者や地方の若者、そして企業の中で眠る人材に 「学び」と「挑戦の機会」を届ける仕組みをつくり 一人ひとりの“できる力”を育て、アイデアをテクノロジーで形にし、 地域から新しい産業とリーダーが次々と生まれていく それが、私たちが描く 「デキルがつながり新しい未来を創る」というミッションです

どうやっているのか

クラウド情シス

プラットフォーム

私たちは既存の 人材サービス・受託開発・インテグレーション事業 に対して 新たに構築した「教育」「実践」「共創」「事業化」の各サービスをクロスセル(相互連携) することで顧客価値の最大化と安定的な売上拡大を実現していきます

こんなことやります

ベトナムの現地のエンジニアとの間に入ってブリッジSE・ディレクターとして立ち回って頂ける方とプロジェクトリーダーとして案件マネジメントを行える方を求めております。 現地エンジニアチームとユーザーの間のブリッジとしてUI/UXの改善などをお願いしていきます アプリケーションエンジニア・SE/ブリッジSEとして、さまざまな業界のWebサービス・システム・アプリケーション開発をお任せします。 ベトナムなどのオフショア開発に興味がある方 基本的な開発スタイルは、アジャイル&フルスタック開発。 お客様と直接やりとりし、「要件定義・仕様策定」から 「設計・実装」「UI・デザインの適用」「テスト」「運用保守」まで一貫して携わります。 海外でWEBアプリ・システムのUI・UX業務を現地のエンジニア(バックエンド)とコミニュケーションを取りながら行ってもらいます。 <必要業務経験> ■必須条件: ・UI・UXディレクター ・詳細設計~結合テストまでの工程経験 ・Webアプリケーションの開発経験(フロントエンドのJavaScriptのスキルがある方歓迎) ・新規事業立ち上げなど挑戦をしたい。 ■歓迎条件: ・オフショア開発 ・プロジェクトリーダー経験 ・多少の英語力
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    会社情報

    2004/11に設立

    55人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/

    東京都渋⾕区神宮前6-33-14