私たちはチャレンジし成長し続けられる環境を絶やさない『チャンスのバトンをリレーする』会社を目指しています。未経験から活躍したい若手やさらにスキルを伸ばしたい経験者が、さらなる上を目指すための会社です。 誰しもが必ず通る "未経験" 。未経験だからチャレンジできない、活躍できない、なんてことはないです。 IT化が進む社会で、SESを軸に経験者・未経験者問わず、チャレンジしたい人を社会や市場と繋ぎ、成長できる環境をメンバーとともに作り上げています。

10BATONがなりたい姿 VISON「チャンスのバトンをリレーする」 "今" を担い "将来" を創る人の成長を楽しむフィールドを拡げる。 拡げ方は簡単。その意識や活動をバトンに託し、一人一人が『チャンスのバトンをリレーする』を繋いでいくことを実現するためです。 MISSION　VISIONを実現させる手法 「意志を持った20代に技術と経験を提供し、より良いフィールドへ走り出させる」 未経験から活躍したい若手と経験者として活躍・成長してくれる将来性が見込める人を期待している会社や社会を繋いでいきます。お互いに必要とする理由の差を埋めていき、両者にとってプラスになるきっかけや輪を拡大していきます。 そのため、10BATONのSES事業（ソリューション支援事業）は、エンジニアとクライアントの双方が『成長や変化し続けられること』を目指しています。

10BATONにはVISIONとMISSION、そしてそれらを実現するためのVALUEがあり『一人ひとりの成長』＝『会社の成長』となります。 そのため、成長したいメンバーを多角的に評価する制度だけでなく、その成長を後押しする仕組みに力をいれています！ 詳細はホームページをご覧ください https://10baton.com

10バトンは、未経験/経験者問わず、 IT業界で活躍したい仲間やさらにスキルを伸ばしたい仲間を今以上に増やしていきたいので、 そんな仲間を "見つける" 採用部の人員増加を決定しました。 【採用部の仕事】 未経験からIT業界に飛び込んでみたいという応募者の方の背中を押す。 【採用部のスタンス】 チャレンジしたい人の背中を押せて、IT業界で活躍しているメンバーと一緒に喜べる。 もっと詳しく知りたい方は以下をぜひ読んでみてください。 ▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽ 10バトンは「新しいこと/難しいことにチャレンジしていきたい」 「既存/ルーティン化の物事をもっと良くしていきたい」という考えを持っている人。 新しい業種にチャレンジしたい人。IT業界で次のステップにいきたいという思いを持った人。 などを、今まで仲間として迎え入れてきました。 未経験からでもIT業界で活躍できるそんな社会を目指しています。 そんな会社の顔であり、最初の窓口となるのが、採用部です。 一期一会な面接という場面で、10バトンの魅力を伝える 広告/媒体 などを通して、まだ10バトンを知らない人達に知ってもらう　など 10バトン という会社の魅力を汲み取り、他者に伝えることはもちろん大事になります。 10バトンは「新しい挑戦をしたい人の背中を押せて、そのメンバーがIT業界で活躍していることを一緒に喜びたい」という方に採用のお仕事をお任せしたいと考えています！ ▼さらに、このようなスタンスで仕事をしたい方/できる方を歓迎します▼ 業界業種未経験/経験問わず、 ・自分自身のキャリアを積むだけでなく、他者のキャリア設計のサポートをしたい/興味がある人 ・物事の魅力を汲み取り・言語化し、他者に対して伝えることが出来る（社外に情報を出す一人者のため） ・目標/計画に対する結果を目指せる、大事に出来る（数字を意識出来る） ・情報収集や提案を自ら率先して考え、動くことが出来る（マネージャー候補として会社を牽引していくため） また、 IT/SES業界経験者（採用業務未経験可）または、採用業務経験者（IT業界未経験可）の方は、 そのキャリアを活かした上で、キャリアアップしてみませんか？ IT/SES事業の、「営業」又は「採用業務」の経験者、大歓迎です！ ー入社後は、新社員研修と並行し、採用広報業務も順次行っていきます！ 能力や進捗状況等によりスケジュールは前後する可能性があります。 オリエンテーションを含む新入社員研修は、入社後1週間 (必須) ～ 1か月程度となります。 会社や本ポジションに興味を持った方、まずは一度話を聞きに来てください！ ※オンライン/オフライン面談どちらでも可能です。 ※カジュアル面談を通して募集意思が固まった際は、応募→書類選考→一次選考→最終選考のフローとなります。 選考フローやその他会社情報、募集条件などの詳細はカジュアル面談にてお気軽に質問ください。 どんな質問でも大丈夫です！ あなたとお話しできる機会を楽しみにしています♪