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5DAYS 実践型サマーインターン 課題解決プロセスをチームで考案せよ!

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on 2021/07/18

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5DAYS 実践型サマーインターン 課題解決プロセスをチームで考案せよ!

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矢野 浩一

不動産仲介業の経験を経て、2007年にクジラ株式会社を設立。その後リノベーション事業に本格参入し、「事業開発できる不動産・建築業の企業」を目指し、不動産・建築業界では珍しいホラクラシー型組織を導入し、成長・変革を続ける。 2017年6月に、放置された空き家を再活用する町ごとホテル化プロジェクト「SEKAI HOTEL」をOPEN。ソフト・ハード共に自由なコンテンツ設計を可能とした新しいホテルスキームを展開中。 日経優秀製品・サービス賞2019 日経MJ賞部門/最優秀賞

小林 昂太

SEKAI HOTEL布施運営責任者。 社会に本当に必要とされる、真っ当なサービス、事業の担い手となりたいとの想いでクジラ株式会社に入社。 クジラ株式会社からSEKAI HOTEL株式会社に出向してSEKAI HOTELの事業開発、運営に携わる。

北川 茉莉

SEKAI HOTEL 株式会社 21卒新卒入社。 私も9ヶ月間、弊社のインターンを経て入社致しました。インターンでありながらも社員と同等に扱ってもらい、また同僚という関係を超え、1人の人として向き合う風土があると感じています。 私自身も「貴方は貴方のままで素晴らしい」という前提のもと、これから出会うみなさんとの関係を紡いでいきたいと考えています。

SEKAI HOTEL株式会社のメンバー

不動産仲介業の経験を経て、2007年にクジラ株式会社を設立。その後リノベーション事業に本格参入し、「事業開発できる不動産・建築業の企業」を目指し、不動産・建築業界では珍しいホラクラシー型組織を導入し、成長・変革を続ける。 2017年6月に、放置された空き家を再活用する町ごとホテル化プロジェクト「SEKAI HOTEL」をOPEN。ソフト・ハード共に自由なコンテンツ設計を可能とした新しいホテルスキームを展開中。 日経優秀製品・サービス賞2019 日経MJ賞部門/最優秀賞

なにをやっているのか

SEKAI HOTELは”旅先の日常に飛び込もう”を宿泊のコンセプトとして掲げ、「まちごとホテル」という仕組みを使ったホテルを運営しています。 一般的なホテルと違い、宿泊、飲食、大浴場などの機能を1棟で完結させるのではなく、地域にある居酒屋や喫茶店、銭湯などと提携することでまち全体をホテルと見立てて運営しています。 地域本来の“日常(=ORDINARY)"にある魅力を再定義し、これまで観光資源に乏しいと思われていたまちでも横展開可能な地域開発モデルを作ることを目指します。 地域住民もまちごとホテルの一員として観光客とコミュニケーションを取るという全く新しい地域観光の形であり、従来から潜在的にある「旅先の日常体験への興味」を満たすホテルです。 ●メディア実績 日本経済新聞 「2019年日経優秀製品・サービス賞」にてSEKAI HOTELが日経MJ賞最優秀賞を受賞 https://www.nikkei.com/edit/news/special/newpro/2019/ 
 MATCHA Ready For Japan!「宿泊施設・観光地応援キャンペーン2020」の最優秀賞を受賞 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000047971.html Human City Design Award 
 NHK,朝日放送,毎日放送,関西テレビ,読売テレビ,テレビ東京,他
ただのホテル業ではなく、フロントや客室、飲食、大浴場などの機能をまち全体に分散させた「まちごとホテル」。ORDINARY(日常)を一つの価値として新しい旅行体験を提供します。
モーニングは地元の喫茶店で。まちごとホテルなら、その土地ならではの魅力に触れることができます。
ビジョンの実現には近道も正解もありません。全てのスタッフが積極的に、クリエイティブに働くことが求められます。
SEKAIとLOCALをつなぐ、新しいホテル宿泊の形を一緒に実現しましょう!
ローカルとゲストと事業者をつなぐ。これまでのホテルが持つ宿泊という機能を越え、No Borderな新しいコミュニティを形成することで地方の活性化に取り組みます。
No Borderが実現されたSEKAI HOTELの理想の姿。年齢/人種/性別/所属などに縛られず、様々なバックグラウンドを持つメンバーと力を合わせてビジョンの実現を目指します。

なにをやっているのか

ただのホテル業ではなく、フロントや客室、飲食、大浴場などの機能をまち全体に分散させた「まちごとホテル」。ORDINARY(日常)を一つの価値として新しい旅行体験を提供します。

モーニングは地元の喫茶店で。まちごとホテルなら、その土地ならではの魅力に触れることができます。

SEKAI HOTELは”旅先の日常に飛び込もう”を宿泊のコンセプトとして掲げ、「まちごとホテル」という仕組みを使ったホテルを運営しています。 一般的なホテルと違い、宿泊、飲食、大浴場などの機能を1棟で完結させるのではなく、地域にある居酒屋や喫茶店、銭湯などと提携することでまち全体をホテルと見立てて運営しています。 地域本来の“日常(=ORDINARY)"にある魅力を再定義し、これまで観光資源に乏しいと思われていたまちでも横展開可能な地域開発モデルを作ることを目指します。 地域住民もまちごとホテルの一員として観光客とコミュニケーションを取るという全く新しい地域観光の形であり、従来から潜在的にある「旅先の日常体験への興味」を満たすホテルです。 ●メディア実績 日本経済新聞 「2019年日経優秀製品・サービス賞」にてSEKAI HOTELが日経MJ賞最優秀賞を受賞 https://www.nikkei.com/edit/news/special/newpro/2019/ 
 MATCHA Ready For Japan!「宿泊施設・観光地応援キャンペーン2020」の最優秀賞を受賞 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000047971.html Human City Design Award 
 NHK,朝日放送,毎日放送,関西テレビ,読売テレビ,テレビ東京,他

なぜやるのか

ローカルとゲストと事業者をつなぐ。これまでのホテルが持つ宿泊という機能を越え、No Borderな新しいコミュニティを形成することで地方の活性化に取り組みます。

No Borderが実現されたSEKAI HOTELの理想の姿。年齢/人種/性別/所属などに縛られず、様々なバックグラウンドを持つメンバーと力を合わせてビジョンの実現を目指します。

現在、「観光」として消費されているアクティビティの多くは、SNSで見たことのある景色の綺麗な場所で写真を撮ったり、有名な神社やお寺を訪れるといった体験が多いのではないでしょうか。 一方で人口の減少や空き家の増加、後継者不足などの問題を抱え、上述のような観光資源に乏しい多くのまちや地域では、既存の「観光」だけではまちの課題解決が難しいのが現状です。 私たちが掲げるコンセプト”ORDINARY(日常)”は、着飾らないありのままの日常で生まれる出会いや、会話の中で偶発的に生まれる体験こそ、新たな旅行/観光/宿泊のあり方だと考えています。 地元の喫茶店でモーニングを食べたり、地域に根付く銭湯で地元の人たちと肩を並べたり、常連客とスナックのカラオケで言葉の壁を超えて楽しんだり、、、 観光客が、訪れたまちの人々の日常を大切に思い、地域住民が、足を運んでくれた観光客にサービスではなく、思いやりを持って接する。 そういった”居心地のいい、また帰って来たいまち”を世界中に広げていきたい。その先にはきっと、国籍や世代、文化やハンデキャップすらも飛び越えた分け隔てない未来、「No Borderなセカイ」が待っていると信じています。

どうやっているのか

ビジョンの実現には近道も正解もありません。全てのスタッフが積極的に、クリエイティブに働くことが求められます。

SEKAIとLOCALをつなぐ、新しいホテル宿泊の形を一緒に実現しましょう!

SEKAI HOTELは、地域の歴史やありのままを大切にするまちごとホテルです。 ①空き家・空きテナントを利活用した客室 ー 地域の空き家、空きテナントをリノベーションし客室に転換しています。 ②地域の商店と連携することでホテルサービスを提供するSEKAI PASS ー 大浴場や飲食店、アクティビティなどの機能をエリアの事業者と連携・提携して宿泊客にエリアを回遊しながら利用するSEKAI PASSという独自のサービスと体験を提供しています。 ③ホテルで得た収益の一部を地域に還元(Social good 200) ー SEKAI HOTELに宿泊したゲスト様、ご一泊につき200円を積み立てています。それらを使って、地域の子供たちを対象にした学校や家庭では体験できない海外の文化などを取り入れたイベントの開催や、まちの景観を作るDIYのイベントなどを開催しています。 このように日常体験をコンセプトとしたまちごとホテルを運営しながら、SNSや様々なメディアを巻き込みSEKAI HOTEL、まちの魅力の発信を行っています。 またホテル業界では珍しい、各セクションを隔てていないことから強みを生かしながらも様々な分野とのリレーションを可能にしています。

こんなことやります

【KUJIRA / SEKAI HOTEL 短期実践型インターンを開催】 ■内容 9/12(日)〜9/16(木)の5日間、チームの一員として目一杯頭を使いながらプロダクト開発をしてもらいます。今回のサマーインターンでは各役割ごとに公募したメンバーで最強のチームを作り課題に取り組んでいただきます! ※緊急事態宣言の発令により、当初予定しておりました8/29~9/2の日程を変更させていただきます。 テーマは『SEKAI HOTEL Fuseに新しい客室以外の建物/設備を作るとしたら?』 SEKAI HOTELの客室は空き家を利用して作られており、ORDINARYという言葉をキーワードにゲストの皆さんにそのまちのありのままの日常を体験してもらっています。 参加者にはチーム一丸となって、ゲストの体験価値を高めるために今後購入を検討している1件の空き家の活用方法を考えていただきます。 なお、企画が採用された場合は実際にプロジェクトメンバーとして企画実行に携わることができます! ■この記事で募集している役割 「ディレクター」 あなたはチームの先頭に立ち、メンバーの能力を最大限まで発揮させる「ディレクター」です。企画の目的や現状を深く理解し全体像を捉え、チームの潤滑油となって企画を成功に導く役割です。目的達成のためのスケジュール管理や、議論の流れを修正することなどが求められています。 ■参加条件 大学1年生、2年生 ■こんな人にオススメ ・チームビルディングを学びたい方 ・1日や2日のサマーインターンでは満足できない方 ・社会に通用する実践的なスキルを身につけたい ・チームで社会課題に取り組む経験がしたい方 ・とにかく熱い夏を過ごしたい方 ■スケジュール 1日目 - KUJIRA / SEKAI HOTEL 事業紹介 - 代表より研修 - グループの発表 - インターンシップ課題説明 2-5日目(午前) - グループワーク 5日目(午後) - 成果発表会 - 社員からのフィードバック (★6日目 - ご褒美レジャー(自由参加) ※コロナウイルス感染拡大を考慮し、状況に応じて内容が変更になる場合があります。今のところ8月中旬の状況をみて判断する予定です。→開催しないことが決定いたしました。) ■開催期間 2021/9/12 - 2021/9/16(レジャーが開催される場合は2021/9/3) ■募集予定人数 8人〜12人 ■開催場所 クジラ株式会社 中崎オフィス 大阪市北区中崎2丁目5−18 中野ビル本館1F SEKAI HOTEL Fuse 東大阪市足代1-19-1 ■その他 交通費支給(規定あり) 宿泊施設支給(遠方のみ、規定あり) ■応募方法 7/18〜 エントリー 受付開始 8/24 エントリー 受付締切 8/1~9/5 面談 ※このページの「話を聞きに行きたい」を押していただくと、インターン参加のご案内を弊社担当からご連絡させていただきます。
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    募集の特徴
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    会社情報

    2014/11に設立

    6人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    大阪府東大阪市足代1-19-1 SEKAI HOTEL Fuse