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キラキラ充実したい企画&広報パートナーをウォンテッド!!

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on 2016/09/26

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キラキラ充実したい企画&広報パートナーをウォンテッド!!

神奈川
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原 啓二

大阪生まれ。大手プラントエンジ企業の制御エンジニアとして国内外数多くのプロジェクトに参画する。リーダーとして担当した3つの大型案件で、自社事業に貢献したとして「功績賞」を受賞。 その後、ENIのさらなる発展を追い求めENI役員に抜擢。成果が数字となって表れる以上に、スタッフ達の生き生きとしていく姿に感動。 チョコ好きアラフィフ。

エンジニアネットワーク株式会社のメンバー

大阪生まれ。大手プラントエンジ企業の制御エンジニアとして国内外数多くのプロジェクトに参画する。リーダーとして担当した3つの大型案件で、自社事業に貢献したとして「功績賞」を受賞。 その後、ENIのさらなる発展を追い求めENI役員に抜擢。成果が数字となって表れる以上に、スタッフ達の生き生きとしていく姿に感動。 チョコ好きアラフィフ。

なにをやっているのか

ENIは既存事業「プラント技術者派遣」のほか、下記の新規事業を計画しています。 ◎『★hitode』(2017年夏リリース予定) ★hitodeは、主婦の仕事探しを応援するマッチングサービスです。子育てが終わった、時間を持て余している、趣味や特技をお金にしたい、などといった主婦達の仕事探しがもっと満足できるしくみをつくり、提供していこうと考えています。 結婚、夫の転勤、出産、育児…。女性のキャリアはさまざまなライフイベントによって中断を余儀なくされます。かつて企業の第一線で活躍していた優秀な女性たちでも、在宅子育てに従事せざるを得ない現状。しかしそんな女性たちの多くが「また働きたい」という熱い思いをつねに胸に抱えている。働く時間に制約があっても、長いブランクがあっても、本来持っている実力を発揮し活躍できる場がきっとある。 一方、人口減少、少子高齢化で日本経済はどの業界も慢性的な人材確保が困難な状況に陥っている。優秀な人材を採用できず人手不足を嘆く企業と働きたいのに働いていない主婦。労働条件に制約が多かろうが、企業が積極的に主婦の採用を取り入れ、主婦たちも労働市場に出ればそれは少し解消し、またビジネスチャンスになるのではと考えました。
母体:エンジニアネットワーク株式会社(技術者派遣)
新規事業『★hitodeチーム』(team.SECONDARY)
オフィスは横浜にあります。
海風にあたりながらミーティングとか休憩とか休憩とか。

なにをやっているのか

母体:エンジニアネットワーク株式会社(技術者派遣)

新規事業『★hitodeチーム』(team.SECONDARY)

ENIは既存事業「プラント技術者派遣」のほか、下記の新規事業を計画しています。 ◎『★hitode』(2017年夏リリース予定) ★hitodeは、主婦の仕事探しを応援するマッチングサービスです。子育てが終わった、時間を持て余している、趣味や特技をお金にしたい、などといった主婦達の仕事探しがもっと満足できるしくみをつくり、提供していこうと考えています。 結婚、夫の転勤、出産、育児…。女性のキャリアはさまざまなライフイベントによって中断を余儀なくされます。かつて企業の第一線で活躍していた優秀な女性たちでも、在宅子育てに従事せざるを得ない現状。しかしそんな女性たちの多くが「また働きたい」という熱い思いをつねに胸に抱えている。働く時間に制約があっても、長いブランクがあっても、本来持っている実力を発揮し活躍できる場がきっとある。 一方、人口減少、少子高齢化で日本経済はどの業界も慢性的な人材確保が困難な状況に陥っている。優秀な人材を採用できず人手不足を嘆く企業と働きたいのに働いていない主婦。労働条件に制約が多かろうが、企業が積極的に主婦の採用を取り入れ、主婦たちも労働市場に出ればそれは少し解消し、またビジネスチャンスになるのではと考えました。

なぜやるのか

オフィスは横浜にあります。

海風にあたりながらミーティングとか休憩とか休憩とか。

主婦が復業するにあたって、本当に求めている便利な専門サイトが少ないという声を聞きました。クラウドソーシングでは小銭稼ぎしかできない、ガッツリ務める仕事は家庭事情の制限が少ない人が優先されてしまう、、、そんな「不」を解消したいと考えてます。 主婦に限った事ではないが、採用というものはお互いに利益をもらい合うという意味では対等でなければならない。しかし実際は、求職者<雇用者の立場が出来上がっている。但しこれからはそれが逆転するかも知れない。 ”雇ってあげる”ではなく、”その能力を買います”的な雇用文化に変化していくのであれば、元キャリ主婦が活躍する場はもっと増える。堂々と胸を張り自分を積極的にアピールして仕事復帰できる、なんならちょっと上から目線で自分を売る。そんな時代を我々がリードしていこうと考え、〜「また働きたい」の未来は明るい。〜をコンセプトに、主婦が復業(仕事探し)する上で”神ツール”と呼ばれ、F1・F2層から圧倒的な支持を得るサービス提供を目指しています。

どうやっているのか

家計補助はもちろん、新しいキャリアややりがいなど、もっと楽しみながら働ける仕事とのマッチングサービスを考えています。もっとx2主婦目線で考え、過去キャリアや趣味・特技が活かせる仕事のほか、「え!こんな仕事あるの?」を充実させていこうと思います。 現在、企画チームのスタッフは5名。まだまだスタートラインに立ったばかりのチームですが、この成功に向けて個人個人の能力を引き出しあって頑張ってます。 またコアスタッフ以外に、全国にアンバサダー(リモートワーカー)を配置し、各所ならではのリアルな情報提供や広報活動をお願いしようとその採用活動も進めています。

こんなことやります

<2>『新しい働き方』マッチングサービス(新規事業) カジュアル過ぎでなければ服装・髪型・染髪自由でOK 『企画や広報のお仕事に挑戦してみたい!』 『人と話すことが好きなのでそれを活かして働きたい!』 そんな方歓迎です。 今までになかった人材ビジネスを私たちと一緒に考えて下さい。 ニュースタイルな企画を一緒に考え実践しましょう! 失敗を恐れず色々な企画を生み出して、人材ビジネスを楽しんで下さい。 ▼ お任せするのはこんなこと! ▼  □新しい人材ビジネスの企画考案とその実行・運営  □SNSでの広報活動  など 面白い提案や企画など、積極採用中! ▼ やりがいバッチリなお仕事! ▼  お仕事はマニュアル化しません!  自由な発想でOKです。  枠にとらわれないアイデアを一緒に考えましょう。  「こんな企画は?」「これ、面白いかも!」  アナタの感じたことをドンドン発信してください。 ☆こんな方、大歓迎☆ ・とにかく新しいことに挑戦してみたい方 ・好きな事・新しいことを考えると、つい没頭してしまう方 ・人を楽しませるのが好きな方 ・仕事を通して成長したい方 ・新しい企画を考えるのが得意な方 ・柔軟に考え、新しいことに挑戦してみたい方
4人がこの募集を応援しています

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会社情報

1979/06に設立

66人のメンバー

神奈川県横浜市神奈川区金港町6-3 横浜金港町ビル3F