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クリエイターのパフォーマンスを最大化|新規プロダクト_エンジニア-Web

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on 2021/07/28

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クリエイターのパフォーマンスを最大化|新規プロダクト_エンジニア-Web

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長谷川 洵

株式会社サーチフィールド取締役 出来る事を増やしていくことでやりたいことが見えてくるはずだと信じてるタイプです。 サーチフィールドでは色々やってます。 数字分析系好き。 ミドルスクール~2000年前後のDANCE HALLも割と好き。 日本語HIPHOPの話で3時間程度はビール飲めます。

中山 直人

1983年生まれ。小中高をイギリスで過ごした後、帰国し法政大学を卒業。エンジニアのアルバイトを経験したのち、大学の後輩や多彩なメンバーとともにサーチフィールドを創業。制作ディレクター、イラスト特化型クラウドソーシング事業GIKUTASの責任者を得て2018年に代表取締役に就任。 柏レイソルズの近くに在住 過去イチにぎやかな街です! サーチフィールド15期目も 表参道のオフィスからクリエイター支援事業を拡大していきます。

株式会社サーチフィールドのメンバー

株式会社サーチフィールド取締役 出来る事を増やしていくことでやりたいことが見えてくるはずだと信じてるタイプです。 サーチフィールドでは色々やってます。 数字分析系好き。 ミドルスクール~2000年前後のDANCE HALLも割と好き。 日本語HIPHOPの話で3時間程度はビール飲めます。

なにをやっているのか

「活躍の場所を見つける」クリエイター支援を事業の軸として複数のサービスを運営しております。 ・クラウドソーソーシング事業 ・スキルシェアリング事業 ・オンラインスクール事業 主力事業の「GIKUTAS(ギクタス)」は、ゲームや広告、出版領域を中心にイラストの制作やデザインを通してコンテンツ制作に関わる課題を解決するソリューション型の事業になります。 国内外のクライアント400社、累計1000プロジェクト以上の制作実績を元にクリエイター、ディレクター、クリエイティブのメンバーが品質を最大化することを目的に制作を指揮します。
業界最高峰のクオリティのイラストを、数千名の作家さんと共に制作していきます。
案件ごとに担当をつけて進行するため、業務裁量は大。一人で抱え込まないよう、チーム制を導入しサポートする体制を整えています。
多様なメンバーが在籍している中で、ここだけは共有できる。
リモートワークとFANとしてのステークホルダー。2021年のテーマです。
クリエイター交流会(Before COVID-19)
地域での社会活動。学生と働き方について議論するイベントです。

なにをやっているのか

業界最高峰のクオリティのイラストを、数千名の作家さんと共に制作していきます。

案件ごとに担当をつけて進行するため、業務裁量は大。一人で抱え込まないよう、チーム制を導入しサポートする体制を整えています。

「活躍の場所を見つける」クリエイター支援を事業の軸として複数のサービスを運営しております。 ・クラウドソーソーシング事業 ・スキルシェアリング事業 ・オンラインスクール事業 主力事業の「GIKUTAS(ギクタス)」は、ゲームや広告、出版領域を中心にイラストの制作やデザインを通してコンテンツ制作に関わる課題を解決するソリューション型の事業になります。 国内外のクライアント400社、累計1000プロジェクト以上の制作実績を元にクリエイター、ディレクター、クリエイティブのメンバーが品質を最大化することを目的に制作を指揮します。

なぜやるのか

クリエイター交流会(Before COVID-19)

地域での社会活動。学生と働き方について議論するイベントです。

「才能にあふれる多くの人が、活躍の場を見つけられる事業を手がけたい」 そんな想いから2008年に設立しました。 私たちはクリエイターの「活躍の場所を見つける」ことを理念に事業を展開してきました。 終身雇用が贅沢な選択肢になっている世の中では、才能とやる気があっても結果に結びつかないクリエイターが少なくありません。私たちは才能と努力によって生み出された作品の価値を求める企業の橋渡し役となりたいと考えています。 働いている社員の「活躍の場所を見つける」のも弊社が目指している理念に含まれます。 仕事を通して成長し、機会をつかみ、自らの可能性も一緒に広げる事業を展開しております。

どうやっているのか

多様なメンバーが在籍している中で、ここだけは共有できる。

リモートワークとFANとしてのステークホルダー。2021年のテーマです。

20代~30代のメンバーが活躍しております。 自分の意見を出すだけではなく、決定まで関わっていただきます。 社歴、年齢に関係なくやる気、実力で裁量権を持って働くことができます。 ・良いサービスを追求する上で遠慮はいらないが、気持ちよく働くために発言内容には十分配慮する。 ・問題解決の第一歩は自分の行動をどう変えることで解決する。 ・

こんなことやります

技術者のパフォーマンスを最大化させる戦略プロダクトの立ち上げに関わるポジションの募集となります。 プロダクトの内容、担当範囲ついては参加できるタイミング、開発ステージ、個々人の希望、他エンジニアのスキルと照らし合わせて決定していきましょう。 ・企画・設計・実装・テスト ・UX実現に向けた各技術選定 ・社内イベントなどへの参加(リモートランチなど) 現在はクラウドソーシング事業を主に運営しております。 今前培ってきたクリエイターやクライアントのネットワークを活かして ブロックチェーンや 機械学習に関わるプロジェクトなども行ってきました。 社会がより複雑に変化する中で個々人のクリエイターにかかる負担も大きくなっております。 制作や開発の経験(データ)を活かしてクリエイターのパフォーマンスを最大化させます。 ■今までに失敗した主なプロダクト ・漫画を使った新卒採用支援サービス ・制作支援AIの開発 ・イラストレーター特化型のキャリア設計サービス ・これから一緒に作るサービスの多く(仮) ■どんなプロダクトか? ・クリエイターさんのお金に関わる課題を解決するプロダクトになります。 ・開発フェーズ:立ち上げ&コンセプト、技術検証フェーズ ・クリエイターのパフォーマンスを最大化する上で得意な仕事に集中できる環境を目指します! ■募集の背景 知人経由での採用や仕事の依頼も検討はしておりますが今までとは違った事業領域のプロダクトになります。 今まで弊社と接点のなかった技術者と開発を進めることで新しい知見をプロダクトにも開発にも取り入れていきたいと考えております。 ■プロジェクトへの関わり方 ・リモートとオンサイトでの業務どちらも可能な方(プロダクトを軸にどこで働くべきかを決めていきたい)※理想 ・開発体制(PdM1名、助けてくれるエンジニア2名、その他アドバイザーとしてすごい専門家の方々多数) ・副業は制限できる立場にないと考えております、開発フェーズに合わせてコミットメントを最適化。 ・経営陣の技術の理解度:開発の難しさや仕様レビューの重要性は身にしみて経験してきました。 ■開発環境(仮) フロントエンド:未定 サーバーサイド:Python データベース:未定 ソースコード管理:GitHub プロジェクト管理:Trello(開発フェーズに合わせて導入) インフラ:AWS 「活躍の場所を見つける」クリエイターを支援できるサービスの立ち上げに参加したいエンジニアの募集となります。  外注先探しではなく、熱狂できるチームづくりの前哨戦を一緒に進めてくれるメンバーの募集。 わからないことはメッセージください! 不安なことは話していきましょう! 今ではないけど興味ある方はフォローしてください! 決まってないことは一緒に決めていきましょう!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2008/07に設立

    40人のメンバー

    • 海外進出している/

    東京都港区南青山5-4-35 青南吉川興産ビル3F