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柳田健太郎
大学卒業後、医療機器商社へ就職。主に循環器や脳外科担当の機器&消耗品を販売。その後医療経営コンサルタントへ転職し、自治体病院を中心に活動する。そして現職の医療経営コンサルタントで集患対策や収入増、費用削減や職場環境改善など全般的な経営改善を手掛ける。
勝又 美雪
【過去の経歴や職歴】 ・看護師として日本医科大学付属病院(混合病棟、高度救命救急センター)に従事 ・コベントリー大学(イギリス)MBAヘルスケアマネジメント修士課程修了 ・NPO法人病院経営支援機構に入職 【入社したきっかけや現在の仕事内容】 Wantedlyで弊法人を見つけました。「話を聞きに行きたい」とクリックしお話を伺いに行ったところ、事業内容、メンバーの明るい雰囲気と意識(モチベーション)の高さなどに魅力を感じました。同時に私の夢や希望にも真摯に耳を傾けて聞いてくれ、一緒に働かせていただきたいと思い、応募を決めました。 現在は都市部から離島、40床から400床、療養から急性期の病院経営改善支援に取り組んでおり、看護部を軸に、組織力強化、診療報酬の落ち穂ひろい、病棟再編、ベッドコントロール、地域連携強化、人材確保、多職種連携、業務負担軽減、研修の実施などを行っています。
カワシマ タケシ
医業費用削減コンサルタントを経て、公民を問わず病院の費用適正化・業務改善等の分野から経営支援業務に取り組んでいます。また広告代理店の経歴をもとにアクセス解析や院内報編集、広報戦略策定など広報活動支援も担当しています。
藤本 恵理奈
『共に汗をかく』というNPOのモットーに惹かれて新卒で入社し、主に診療報酬落穂拾い、施設基準取得、DPC分析、病棟再編支援を担当してきました。 また、職員の経営参画意識醸成を目的とした勉強会の開催をしています。
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