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起業志願者採用丨経営の力も身につけたい独立思考のエンジニアWanted!

独立志向エンジニア
37エントリー

on 2016/10/21

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起業志願者採用丨経営の力も身につけたい独立思考のエンジニアWanted!

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足立 成彦

事業部長です。 飲食店が潰れない世界を目指しています。 Webを使ったマーケティングが主軸です。

自分で事業をつくるために、0から挑戦できるベンチャーで力を身につけたい

足立 成彦さんのストーリー

新堀 勝

WEB業界には約15年。19歳で社会に出る=起業でしたので、ずっとスタートアップ、ずっとベンチャーな人です。最初はSEOを中心として、マーケティングからのアプローチを重視したWEB制作などを担当していました。その経験を通じて、開発だけでなく効果測定関係、ディレクション(大手Sier折衝)、社内SE、インフラなども守備範囲に入るようになりました。俗にいうフルスタックエンジニアです。

佐々木 裕隆

Webアプリエンジニア。 サーフィン、コーヒーにハマってます

Robert Hustead

I am a Web Developer interested in Full Stack development. I graduated from the University of Kansas and came to Japan in 2007. I've worked as an English teacher and translator for many years, but changed direction in 2016 and began to learn Web Development. I've always been interested in coding, having dabbled in Java, C++, and QBasic when I was a child. However, it wasn't until joining Launch School, an online school for developers, that I I progressed beyond the basics and learned the fundamentals to become a Web Developer. My Technology Toolbox: Languages: JavaScript, Ruby, HTML 5, CSS 3, Testing: Jasmine, Minitest, Rspec, Capybara Databases: Sqlite, PostgreSQL, Mysql IDE: Vim, Visual Studio Code Deployment: Heroku, GitHub Pages, Getforge, AWS Version Control: Git, GitHub Frameworks/Libraries: Ruby on Rails, Node.js, Backbone, jQuery, Pug, Stylus, Handlebars, Underscore, Express, Sinatra, Bootstrap, Vue, Nuxt My interests include board games like Japanese Mahjong and Chess, as well as playing Darts and the Piano. I also enjoy reading, and learning about new technology. I'm the type of person that when I decide something, I do it 100%. When I picked up running, I practiced for a half-marathon in my area. When I started weight lifting, I joined a local amateur body building competition. I apply myself fully to whatever I'm committed to. I'm familiar with both Front End and Back End concerns, and proficient with Ruby, Ruby on Rails, JavaScript, Vue, Nuxt, SQL, and other related technologies.

株式会社favyのメンバー

事業部長です。 飲食店が潰れない世界を目指しています。 Webを使ったマーケティングが主軸です。

なにをやっているのか

株式会社favy(ファビー)は、システムと実務の両面でリテールビジネスをサポートしている企業です。 【主な事業1:OMOツールの提供】 複数のツールを組み合わせることで、効率的にOMO(オンラインとオフラインの融合)マーケティング施策を実施するサポートをしています。 具体的な提供ツール ・店舗向けサブスクプラットフォーム「favyサブスク」 ・店舗向けのモバイルオーダーシステム「favyモバイルオーダー」 ・無料でお店のWebサイトを作れるサービス「favyページ」 ・PR記事を掲載・広告運用できるメディア「グルメメディアfavy」 など 【主な事業2:運用代行】 Saasツールや、ツール群から生まれるユーザ行動データを活用し、OMOマーケティング施策を企画・実行します。 具体的な提供サービス ・大型物件の店舗運営の課題解決に特化した「Raas」 ・デジタル広告の企画から運営まで代行する「広告運用代行」 など 【クライアント】 現在は、エンタープライズ企業を中心にサービスを提供しています。 主なサービス提供業界 ・大手ディベロッパー ・鉄道会社 ・小売 ・飲食 など 【主な事業3:シェア型フードホールの運営】 店舗の運営支援、大型物件の課題解決に特化した企画/デザイン/施工/システムをワンストップで提供しています。 現在は仙台〜鹿児島まで全国10ヶ所に展開。 今年オープン予定の物件もあり、年々物件数を増やしています。 最新情報はこちらをご覧ください:https://blog.favy.co.jp/category/release/
複数ブランドで直営店舗を経営し、現場の知見に基づいて開発。顧客体験の最適化と売上アップのためのツールとソリューションを提供しています。https://favy.co.jp/info/index
自社ツールと他社ツールを組み合わせ、来店客・入居店舗・物件オーナー・favy四方よしな、新しいシェア型フードホールも全国各地で運営しています。
オフィスの雰囲気
企画の立ち上げからマーケティング施策の立案・実施、効果測定まで一貫してサポートします。
favyが大事にしていること
favyのミッション

なにをやっているのか

複数ブランドで直営店舗を経営し、現場の知見に基づいて開発。顧客体験の最適化と売上アップのためのツールとソリューションを提供しています。https://favy.co.jp/info/index

自社ツールと他社ツールを組み合わせ、来店客・入居店舗・物件オーナー・favy四方よしな、新しいシェア型フードホールも全国各地で運営しています。

株式会社favy(ファビー)は、システムと実務の両面でリテールビジネスをサポートしている企業です。 【主な事業1:OMOツールの提供】 複数のツールを組み合わせることで、効率的にOMO(オンラインとオフラインの融合)マーケティング施策を実施するサポートをしています。 具体的な提供ツール ・店舗向けサブスクプラットフォーム「favyサブスク」 ・店舗向けのモバイルオーダーシステム「favyモバイルオーダー」 ・無料でお店のWebサイトを作れるサービス「favyページ」 ・PR記事を掲載・広告運用できるメディア「グルメメディアfavy」 など 【主な事業2:運用代行】 Saasツールや、ツール群から生まれるユーザ行動データを活用し、OMOマーケティング施策を企画・実行します。 具体的な提供サービス ・大型物件の店舗運営の課題解決に特化した「Raas」 ・デジタル広告の企画から運営まで代行する「広告運用代行」 など 【クライアント】 現在は、エンタープライズ企業を中心にサービスを提供しています。 主なサービス提供業界 ・大手ディベロッパー ・鉄道会社 ・小売 ・飲食 など 【主な事業3:シェア型フードホールの運営】 店舗の運営支援、大型物件の課題解決に特化した企画/デザイン/施工/システムをワンストップで提供しています。 現在は仙台〜鹿児島まで全国10ヶ所に展開。 今年オープン予定の物件もあり、年々物件数を増やしています。 最新情報はこちらをご覧ください:https://blog.favy.co.jp/category/release/

なぜやるのか

favyが大事にしていること

favyのミッション

小売の現場をメディアとして活用する「リテールメディア」。favyはこの分野にも早くから取り組んで来ました。それは、Saasツールをうまく活用することが、小売や飲食店の生存戦略にとって重要だと思っているからです。 「好きを仕事にする人を増やす」というミッションを成し遂げるため、デジタルの力で人やお店が持つ可能性を最大限引き出すシステム・サービスを提供しています。 ■事例 森ビル株式会社様とのプロジェクト「虎ノ門ヒルズステーションタワーのT-MARKETにfavyのフードホール専用モバイルオーダーシステムを導入」 https://blog.favy.co.jp/24484/ JR東日本様とのプロジェクト「JREパスポート」 https://blog.favy.co.jp/15746/ 三井不動産グループ様とのプロジェクト「COREDO室町1 シェア型レストラン」 https://blog.favy.co.jp/23634/

どうやっているのか

オフィスの雰囲気

企画の立ち上げからマーケティング施策の立案・実施、効果測定まで一貫してサポートします。

favyは、 ・デジタルマーケティング ・webエンジニア ・飲食店 のスペシャリストが多くいる会社です。 顧客管理やサービス提供の実務の中からマーケティング目線で課題を浮き彫りにし、 見えてきた解決策を実際に店舗に導入。 ・仕組み化 ・改善 を繰り返し、具体的な解決策をマーケティングのロジックやツールで実現。 それから、他社へ提供をしています。 スピーディーにサービスが進展してくのもfavyの特徴。 自分の得意分野を自ら伸ばしていき、職種や年齢などに囚われず、対等に意見をぶつけ合う社風だからこそ実現できているのかなと思います。 【favyでの働き方】 「好きを仕事に」をモットーにしているので、メンバー各自の裁量が大きい組織です。 ・フレックス制度(コアタイム:13-16時) ・リモートワーク併用OK ・副業OK ・推し活ウィークデー ( https://blog.favy.co.jp/23619/ ) ・favy makanai(社食制度) など、自分らしく仕事に集中できるような仕組み作りを行っています。 【こんな方に合うかも】 ・自立自走できる ・仕組み化が好き ・データ活用が面白い・面白そうだと思う ・事業作りに挑戦したかったり、その楽しみを理解できる ・オンラインとオフラインを融合させること(OMO)が面白い・面白そうだと思う

こんなことやります

favyでは、独立・起業する前提で入社される方を募集しています。 入社後、事業を立ち上げるために必要な「開発・営業・マーケティング・アカウンティング・マネジメント」などの総合的な実力を身につけた上で、新しい事業を立ち上げ、入社から3年後に独立する事を目指す方を求めています。 採用後、実際に独立できるまで大変な困難に直面する事になると思いますが、それでも挑戦したいという高いモチベーションを保てる、有言実行型の方は是非ご応募ください。 ■独立起業までの流れ (例) 1年目:エンジニア以外の仕事も含めつつ、エンジニアの基礎を勉強する 2年目:エンジニアとしてプロダクトやサービスなどを担当して実務の中で腕を磨く 3年目:(1~3ヶ月間) 経営マネジメントを実践で学びながら新規事業の企画立案や立ち上げ準備 3年目(4ヶ月目以降) 新規事業の責任者として事業部を立ち上げ、運用する 3年目終了時点 4年目以降どうするかを自分で決める 様々な開発を中心とした経験を積みながら、2年以内に売上規模やサービス品質、顧客満足など、名実共に「トッププレーヤー」となってください。 3年目からは、新規事業の立ち上げに100%コミットして、事業の立ち上げから実際に運用を通して、より広い考え方を身につけていただきます。 その後、3ヶ月程度の事業計画の立案や事業立ち上げの準備期間を経て、責任者として事業部を設立し、業務を行っていただきます。 3年目終了時点では、以下のような選択肢からその後を選ぶ事ができます。 ・立ち上げた事業で、favyから独立、起業する ・立ち上げた事業はfavyに残し、新たな事業で独立、起業する ・この時点で独立起業はせず、事業部長として事業部を発展させる いつかは事業やりたいけど、いまはノープランって方も大歓迎です。 高いモチベーションで力をつけて、チームをつくって、起業しましょう! チャレンジしたいぜって方は、まずは一度会社に遊びにきてください! # 開発環境 - 言語: Ruby 3.2 - フレームワーク: Rails 7.0.8 - DB: MySQL 5.7(本番はAurora) - バージョン管理: Git - リポジトリ管理: GitHub - インフラ: AWS (Route53, ELB, ECS, RDS, S3, SES, Opsworks), GCP(BigQuery, MapsJavascriptAPI, GeocodingAPI) - サーバー監視: Bugsnag, 自作のGASでのHTTPステータスチェッカー(dead_or_alive)からSlackへ - 開発環境: 開発環境は自分で作るところから! - CI: Circle CI - コミュニケーション: Workplace, slack - タスク管理: Grow(自社開発) - ドキュメント管理: Notion, Gsuite, Qiita ※こちらの求人は、ご面談させて頂くにあたり課題を提供させて頂きます。
18人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2015/07に設立

110人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 社長がプログラミングできる/

東京都新宿区西新宿6-16-6 新宿タツミビル802