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急成長マーケティングSaaSの新規アカウントセールスを募集!

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中途

on 2021/09/21

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急成長マーケティングSaaSの新規アカウントセールスを募集!

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波戸崎 駿

初めまして、TimeTechnologies代表の波戸﨑です。 元々、THE文系の人間ですが、テクノロジーで人々により多くの自由を生み出すことに残りの人生を捧げていますので、ぜひご一緒に同じビジョンを目指して頂ける方とお会いできるのを楽しみにしています! 同志社大学を卒業後、新卒で株式会社じげんに入社後、3年目から求人事業部の事業責任者に就任。 2度のM&Aや大通信会社との事業提携を実施後、株式会社TimeTechnologiesを創業。

石井 淳史

在学中より、ECサイト制作会社でのアルバイトや株式会社じげん(現職)でのアプリケーション開発およびオフショア開発に携わる。

米田 圭佑

新卒~7年間、総合人材サービスのエン・ジャパンにて営業を経験 ●エン・ジャパンでの経験値 ・SaaS ・成功報酬型 ・無形商材 ・チームリーダー ・プロジェクトマネージャー ・深耕営業 ・新規営業 ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス 現職において、経営基盤に携わり事業企画・組織設計などのスキルを構築中

Yoom株式会社のメンバー

初めまして、TimeTechnologies代表の波戸﨑です。 元々、THE文系の人間ですが、テクノロジーで人々により多くの自由を生み出すことに残りの人生を捧げていますので、ぜひご一緒に同じビジョンを目指して頂ける方とお会いできるのを楽しみにしています! 同志社大学を卒業後、新卒で株式会社じげんに入社後、3年目から求人事業部の事業責任者に就任。 2度のM&Aや大通信会社との事業提携を実施後、株式会社TimeTechnologiesを創業。

なにをやっているのか

Yoom(ユーム)という業務の「自動化・効率化」に特化したSaaS事業を行っています。 ▼『Yoom』とは YoomはAPI・RPA・OCR・AIなどの様々な自動化技術をノーコードで組み合わせることで、事務作業をはじめとする日々のデスクワークを誰でも簡単に自動化することができるハイパーオートメーションツールです。 「業務効率化」にど真ん中のサービスで、セールスなどのフロント業務から、人事・労務・経理といったバックオフィスまで、あらゆるデスクワークを自動化することができます。 国内での利用社数は2万社を超えており直近の事業成長率は300%以上を達成しており、今後は日本だけでなくグローバルにサービスを展開し、世界中で退屈な仕事から人々に時間を取り戻すことを目指しています。 ◆会社紹介プレゼンテーション https://x.gd/sAt7Y
AI・API・RPA・OCRなど様々な技術を組み合わせた「ハイパーオートメーション」なら、これまでは実現できなかった多くの作業を、これまでよりも簡単に自動化することが可能です。
非エンジニアユーザーの方でも、ノーコードで業務を自動化できるような社会の実現を目指しており、ユーザの8割以上が非エンジニアユーザーとなっています。
ホーム拠点のWeWork KANDA SQUARE。終日コーヒーや夕方以降にはビールが飲み放題です!
女性比率がビジネス部門では6割、開発部門では4割と業界の中では女性比率の比較的高い職場です!
未経験から入社するメンバーも多く、平均年齢は27歳程です。
左から代表と取締役2名。3名とも新卒で株式会社じげんに入社した経歴を持つ事業会社出身者です。

なにをやっているのか

AI・API・RPA・OCRなど様々な技術を組み合わせた「ハイパーオートメーション」なら、これまでは実現できなかった多くの作業を、これまでよりも簡単に自動化することが可能です。

非エンジニアユーザーの方でも、ノーコードで業務を自動化できるような社会の実現を目指しており、ユーザの8割以上が非エンジニアユーザーとなっています。

Yoom(ユーム)という業務の「自動化・効率化」に特化したSaaS事業を行っています。 ▼『Yoom』とは YoomはAPI・RPA・OCR・AIなどの様々な自動化技術をノーコードで組み合わせることで、事務作業をはじめとする日々のデスクワークを誰でも簡単に自動化することができるハイパーオートメーションツールです。 「業務効率化」にど真ん中のサービスで、セールスなどのフロント業務から、人事・労務・経理といったバックオフィスまで、あらゆるデスクワークを自動化することができます。 国内での利用社数は2万社を超えており直近の事業成長率は300%以上を達成しており、今後は日本だけでなくグローバルにサービスを展開し、世界中で退屈な仕事から人々に時間を取り戻すことを目指しています。 ◆会社紹介プレゼンテーション https://x.gd/sAt7Y

なぜやるのか

未経験から入社するメンバーも多く、平均年齢は27歳程です。

左から代表と取締役2名。3名とも新卒で株式会社じげんに入社した経歴を持つ事業会社出身者です。

「We Make Time」 私たちがやろうとしていること、 それは、テクノロジーを用いて人々に時間を取り戻すことです。 人生の中でもとりわけ多くの時間を消費する『仕事』を自動化することで、世界中の人々の時間がより豊かになり、世界がもっともっと加速することを私たちは信じています。

どうやっているのか

ホーム拠点のWeWork KANDA SQUARE。終日コーヒーや夕方以降にはビールが飲み放題です!

女性比率がビジネス部門では6割、開発部門では4割と業界の中では女性比率の比較的高い職場です!

正社員数は30名程度のまだまだ小さなチームですが、創業メンバー全員が二桁億円以上でのEXIT経験を持ち、自己資本比率100%ながら8.4億円の自己資金力を持つ、会社・事業ともに急成長中の異色のスタートアップ企業です(※)。 【プロダクトドリブン】 機能面はもちろん、UIUXまで含めてプロダクト開発には強いこだわりを持っています。私たちはグローバルで愛される偉大なプロダクトを作ることを目指しています。 【自律駆動】 Yoomには「自律駆動」というバリューがあり、社歴や年齢は一切関係なく、一人一人が非常に大きな裁量を持ち、自身で判断しながら事業やプロジェクトを推進することを大事にしています。開発、営業、カスタマーサクセス、マーケティングとあらゆる部門において外部委託や業務委託を利用せずにすべてインハウスで事業運営を行っておりますゆえ、圧倒的なスピードで事業施策を進めることが可能です。 【働く環境】 東京神田のWework内にプライベートなオフィスを持っていますが、出社義務はありません。 北海道や関西でフルリモートで勤務しているメンバーもいます。週に何回出社するか?や何曜日に出社するか?については各個人の裁量に任されています。 ※リモートワークは、労務管理・税務の観点から日本国内在住の方を対象としています また、弊社ではすべてのメンバーが「Yoom」の事業運営にフルコミットしており、受託開発や、SES等の事業は実施しておりません。 そのためYoom事業への100%のアサインが約束されており、豊富な資金力を活かしながら、全力で「Yoom」に取り組むことができる環境となっています。

こんなことやります

募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社の創業サービスであるマーケティングSaaS『AutoLIne』は、サービス開始2年目にして、toCサービスを展開するエンタープライズ企業を中心に新規導入が続々とされており、まさに急拡大中のサービスです。 LINEマーケティングを一気通貫して実現するサービスのため、toCビジネスを展開する様々なお客様にご利用を頂いています。 大手のWeb広告代理店などの販売パートナー様とタッグを組ませて頂いていることもあり、今後さらに事業が加速する見込みのため、事業進捗に合わせてセールス体制を強化していきたいと考えています。 募集内容  ̄ ̄ ̄ ̄ TimeTechnologiesの1桁台の社員としてプロダクトをいかに多くの企業様に認知してもらい、導入して頂くかを考えて実行して頂きます。 マーケティングや広報なども含め、通常のセールスよりも広い範囲で企画と実行を行います。 大手代理店パートナー様経由での案件の進行など、かなり大きな規模感のお客様を担当する形となるため、1つ1つのプロジェクト対して大きな責任感とやりがいを持って取り組んで頂くことが可能です。 また、代理店パートナー様からの紹介や、広告経由でのインバウンドによる案件発生がメインのため、案件進行やディレクション業務などスキルアップにつながる経験を多く積むことが可能です。 創業メンバーとしてサービスの販売を企画・実行するだけなく、一緒に事業・会社を急成長させていける、そんな方とお会いできるのを楽しみにしています! 募集ポジションの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・圧倒的なスキルアップが可能です。どこでも活躍できるスキルを身に付けることができます。 ・セールス業務に留まらず、マーケティングや広報業務など幅広い業務に携わることが可能です。 ・まだまだ少人数なため、色々な業務に大きな裁量権と当事者意識を持ちながら活躍して頂くことが可能です。 ・規模感の大きなエンタープライズのお客様を担当することができます。 ・職種の幅に関わらず何でもチャレンジすることが可能です。自発的な意見出しは大歓迎! こんなことをお任せします  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・新規導入提案、および新規導入ディレクション業務 ・セールス戦略の企画 ・インバウンドセールスの構築 ・マーケティングや広報業務 ・そのほか事業開発業務全般
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2022/06に設立

89人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/
  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区神田錦町2-2-1 WeWork KANDA SQUARE