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Office365/Gsuiteに詳しいドメインエキスパートを募集!

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on 2021/09/28

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Office365/Gsuiteに詳しいドメインエキスパートを募集!

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中村 一貴

JavaScriptを使用したフロントエンド開発を主に担当しています。Next.js、React、MUI、Gatsbyを使用しています。Ruby-on-Railsを使用したバックエンド、Chrome-extension、アプリ開発もたまに。awsは個人開発でecsのblue/green deploy, rolling updateを使用したci、cdを構築したので、その辺りはできます。副業としてMENTAでプログラミングのメンターをしています。初見のものを調べながら対応するのが好きで、なんでもやってみよう精神があります。サウナも好き。

開発に使用している技術やサービスについて

中村 一貴さんのストーリー

武田 義基

慶應SFC出身、在学時からVCやスタートアップを出入りし、創業。 複数回の事業売却を経て、本事業に全力を注いでいます。 元エンジニアですが、今はたまにコードを書く程度です。 現在はビジネスサイド全般を担当。本職はプロダクト統括の領域。

次の10年を懸けるテーマ

武田 義基さんのストーリー

株式会社onetapのメンバー

JavaScriptを使用したフロントエンド開発を主に担当しています。Next.js、React、MUI、Gatsbyを使用しています。Ruby-on-Railsを使用したバックエンド、Chrome-extension、アプリ開発もたまに。awsは個人開発でecsのblue/green deploy, rolling updateを使用したci、cdを構築したので、その辺りはできます。副業としてMENTAでプログラミングのメンターをしています。初見のものを調べながら対応するのが好きで、なんでもやってみよう精神があります。サウナも好き。

なにをやっているのか

株式会社onetapでは、「SaaSの浸透を前提にした、新しいエンタープライズITのデファクトを作る」事を目標に、クラウド統制プラットフォーム「LOCKED」の開発・提供を行っています。

なにをやっているのか

株式会社onetapでは、「SaaSの浸透を前提にした、新しいエンタープライズITのデファクトを作る」事を目標に、クラウド統制プラットフォーム「LOCKED」の開発・提供を行っています。

なぜやるのか

社会は大きく変化しています。コロナ禍を背景とした働き方やシステムの変化。高齢化社会により、労働人口の減少。 これらの背景から、クラウドを活用したDXなど、新しい社会を前提にした取り組みが広く推進されつつあるのが現在だと考えています。「クラウド前提の社会を作る」事を通じて、onetapは社会の変化を捉えた大きな価値を生み出していきます。

どうやっているのか

現在弊社は、戦略をより強い強度で実行するべく、下記のような価値観を重視して日々業務を行っています。 まだまだ課題や不確実性が存在するフェーズですが、様々の人と協力しながらより大きな価値を生み出したい(≒ 問題解決をしたい)方には、ピッタリの環境です。人によっては難易度の高い仕事にも、大きな権限を持って挑戦できます。 --- 1. インパクトフォーカス ・Do:重要じゃない事は捨てる、諦める ・Don't Do:細かい事を手広くやってしまい、結果として重要な問題を解決できない 2. 自律駆動 ・Do:組織の成果から考えて、自律的に動ける ・Don't Do:自律的に動かず、聞いたほうが良い事を聞かない 3. ゼロベース ・Do:不要な偏見や経験はを捨て、自分の頭でフラットに考えられる ・Don't Do:考えなしに経験則で動いてしまい、適切なアクションが取れない

こんなことやります

クラウド統制プラットフォーム「LOCKED」の開発や運用を行う、ドメインエキスパートを募集しています。 ドメインエキスパートの方には、製品の改善・製品の利用方法改善に向けて、知見を生かした実務面からのアドバイスをプロダクトチームに対して行う役割を担います。 LOCKEDの提供を通じて広く情報システム部門の方の業務を改善するために、より業務知見を深くお持ちの方を募集しております。 少しでも気になっていただけましたら、ぜひ一度お話しさせてください。 すぐに転職をしたいわけではないけれど、興味があるという方も大歓迎です。 ご応募をお待ちしています。 --- 【業務内容の一例】 ・業務要件のリサーチ、それに基づく業務フローの提案 ・知見を活かしたアドバイス業務  ・PM/PO/エンジニア/デザイナに対して、プロダクト改善における実務面からのアドバイス  ・カスタマーサポートにおける実務面からのアドバイス ・プロダクトオーナーと共にプロダクトの未来を描くこと ・サービスの導入に伴うスケジュールの作成、進捗管理 ・サービスの導入に伴う技術サポート --- 【必須要件】 ・500名以上の企業における、情報システム部門としてのご経験 ・Office365またはGoogleWorkspaceにおける、運用や管理のご経験 【歓迎要件】 ・MCP資格をお持ちの方 ・Azure Active DirectoryやEMS(Enterprise Mobility + Security)環境の構築、または運用経験 ・オンプレミスでのMicrosoft サーバー構築、または運用経験(ActiveDirectory、Exchangeなど) ・ユーザーサポート、ユーザートレーニングなどエンドユーザー対応経験 ・システム導入のPM、リーダー経験 【求める人物像】 ・会社の価値観に共感頂ける方 ・より価値の大きなソフトウェアを作りたい方 ・事業や組織全体の成果を考えて行動出来る方 ・未知の技術や要件についても、自律的に学習し、課題解決を推進出来る方
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2015/07に設立

  • 社長が20代/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区鍛冶町一丁目6番15号 井門神田駅前ビル 4階