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染谷 裕貴
茨城県生まれ / 2008年入社 / 採用担当責任者 10年前、創業初年度にはじめての新卒として入社。それ以来、主に採用コンサルタントとして、一般的に不人気業種といわれる企業や、人の少ない地域に本社を構える企業の採用コンサルを担当。企業の“見せ方”にこだわり、様々なファンを獲得するコンサルを行う。現在は新卒・中途・インターン生の採用・育成を担当している。一年前に飼った犬を大切にしていたり、部屋にグリーンインテリアをおいたりしているらしいが、結局はモテたいだけなのかもしれない。
武田 純吾
静岡県生まれ / 2009年入社 / 工務店特化支援プロジェクトGift部長 創業2年目に入社し、工務店に特化したブランディング支援を行う。モノが溢れる現在、何かを売るよりも思い出を提供したいという想いを胸に、工務店支援として特化したプロジェクトに“プレゼント”という意味の「Gift」という名前をつけ、工務店向けに様々なサービスをリリース。アイディアを形にすることにかけては社内No.1の実力を持つが、考え方が先進的過ぎることや日本語が得意でないことから、伝わり切るまでに時間が掛かる。
松村 亮平
群馬県生まれ / 2009年入社 / 人事コンサルティング部部長 創業2年目に入社し、一貫して人事・労務に関する支援に従事。以後、「経営者」「従業員」双方が安心して働けるための独自の制度・仕組みを考案し、企業風土改善請負人として、戦略的人事を掲げ、人事戦略コンサルタントとして活動中。多趣味で特に好きなのは馬とお金だが、結局馬はお金になるという理論があるため、結局はお金が好きなのかもしれない。
相手の立場に立つこと、自らの経験を根拠にすること、新しいものの見方を意識することの3つの“シンミ”を大切にしています。
今最も勢いに載っている主任3兄弟。全員が30歳未満であり、年齢・性別関係なく上を目指せる環境があるので、ぜひ3名に続いてください!
福島でのスタディーツアーの様子。現地の方との交流や農業体験により、これまで知らなかった新しい経験や気づきにつながり、顔つきも変わります。
2018年1月に開催された10周年パーティーは、代表笹田の実家である川越のレストランにて! 20年後も30年後も開催できるようにみんなで会社を支えます。
誕生月にはバースデーサプライズが用意されていますので、いつなんどきサプライズされるかドキドキしながらお楽しみください! お祝いが好きな社風です。
20代が6割を占め、代表も40代の若く活気あふれる会社です! 冗談好きなメンバーが集まっていますので、動物園みたいなときもあります。笑
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