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フロントエンドエンジニア
中途
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on 2021/10/07 1,186 views

ファッションコーディネートアプリWEARのフロントエンドエンジニア大募集!

株式会社ZOZO

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  • 新卒でドワンゴに入社しCGMサービスの企画開発、教育サービスのアーキテクトやリーダーを経てZOZOでWEARをつくっています

  • ファッションコーディネートアプリ ”WEAR” のフロントエンドエンジニアをしています!
    https://wear.jp/

なにをやっているのか

■「ZOZOTOWN」ファッションEC
ZOZOTOWN:https://zozo.jp/
ZOZOTOWN PayPayモール店:https://paypaymall.yahoo.co.jp/store/zozo/top/

■「WEAR」日本最大級のファッションコーディネートアプリ
WEAR:https://wear.jp/

■「MS事業」ZOZOSUITで得た体型データを活用し、あなたサイズのアイテムを販売
マルチサイズ:https://zozo.jp/multisize/
ZOZOMAT:https://zozo.jp/zozomat/
ZOZOGLASS:https://zozo.jp/zozoglass/

■「ZOZOUSED」ブランド古着のファッションゾーン
ZOZOUSED:https://zozo.jp/zozoused/

■「Fulfillment by ZOZO」ZOZOTOWN出店企業の自社ECのフルフィルメント支援サービス
Fulfillment by ZOZO:https://fbz.zozo.com/

なぜやるのか

当社は、「インターネットで服は売れない」と言われていた時代に、「ネットで服を買う」という新しい価値を生み出しました。

ファッションを買うだけの場所でも、売るだけの場所でもない、ファッションを楽しむすべての人に寄り添う唯一無二の存在となり、誰もが笑顔であり続ける未来をつくっていきたいという想いがあります。

企業理念「世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。」の実現に向けて、日々トライ&エラーを繰り返しながら前進し、ファッションとテクノロジーの力をかけ合わせた「ソウゾウのナナメウエ」をいくやり方で時代の先端を走り続けていきます。

どうやっているのか

2018年に創業20周年を迎え、新たに「楽しく働く(Enjoy Work)」という行動指針を掲げました。

大切な人生の大半の時間を、私たちは働くことに使います。
せっかく自分の時間を費やすのであれば、その時間は楽しい方がいいはず。
時に辛い仕事があったり、楽しめない状況があったとしても、
私たちは、全てひっくるめて楽しく働ける会社でありたいと思っています。

そのために大切なのは、一人ひとりが「どうしたら楽しく働けるか」を考え、実践すること。
そうすることで全員が楽しく働く、そんな企業を目指していきます。
そして、私たちが楽しく働くことで生み出されるモノが、応援し支えてくださるすべての皆様の幸せにつながると信じています。

■「楽しく働く(Enjoy Work)」ための仕組み

1.働きやすい環境
・フルフレックス:コアタイムなし
・テレワーク:家やカフェ、コワーキングスペースなどからも業務可能
・選べるPC:Mac / Windows

2.豊富な成長支援制度
・社内勉強会(Ruby/Docker/AWSなど 多ジャンル)
・社内情報共有会(iOS/Android/フロントエンド/インフラ)
・社外勉強会
・書籍購入補助
・国内外のカンファレンス参加費全額負担 / スポンサー支援(WWDC,Google I/Oなど)
・Slack上の技術情報用オープンチャンネル
・Qiitaやテックブログ、登壇での情報発信の支援
・技術顧問制度 Ruby / Scala(DDD) / iOSなど 

3.評価制度
・評価:成果(事業への貢献)と行動(VALUEの体現)
・評価タイミング:1年に2回
・評価基準:個別に目標を設定し、達成度合いを評価

こんなことやります

【チームについて】
WEARフロントエンドチームは日本最大級のファッションコーディネートサービス「WEAR」のPC/スマートフォン向けサイトの開発を行うチームです。

「WEAR」は2013年にローンチし、現在では多くのユーザーにご利用いただいています。
ファッションデータを集め、それを届けることによって、より多くの人々のファッションの悩みを解決することをミッションとして掲げてサービス開発を行っています。

【現状の課題と実現したいこと】
WEARはサービスローンチしてから10年が経ちます。
これまでローンチ当時の技術スタックのまま開発を続け、サービスを成長させてきました。

しかしサービスの成長、機能の増加やレガシー技術での開発継続にともない、生産性や保守性に関することなど様々な課題がありました。

現在はこれらの課題を解決するための準備が整い、プロダクトとしてもどうあるべきかを考えながら、新たな技術スタックでのリプレイスを進めています。

より高速にユーザーに価値を届けられる状態を作り、WEARのプロダクトミッションである "ファッションデータを集めて、人々のファッションの悩みを解決する" ことをより推進していきたいと考えています。

【具体的な業務例】
WEARのフロントエンド開発をしていただきます。
・リプレイス環境でのWebアプリケーション開発(新規機能開発・既存機能のリプレイス)
 ・Next.jsによるアプリケーション開発
 ・jQueryおよびVBScriptの解読による既存仕様の把握
 ・パフォーマンスやSEO、UI/UXの改善
 ・プロダクトマネージャーやデザイナなど他職種のメンバーと連携しながらの企画開発

【利用技術】
・開発言語
新環境:TypeScript
旧環境:VBScript、JavaScript

・ライブラリ・フレームワーク
新環境:Next.js、webpack、Storybook
旧環境:jQuery

・テスト
Cypress、Chromatic、Mock Service Worker

・監視
Datadog RUM、Datadog APM

・バージョン管理
GitHub

・CI
CircleCI

・コミュニケーション
Slack、Discord、JIRA、Confluence

【必須条件】
・Reactを用いたSPAの開発経験

【歓迎条件】
・組織やプロジェクトのマネジメント経験
・大規模Webサービスの開発経験
・UI/UXを考慮した画面設計の知識
・SEO/アクセス解析に関する知識
・自作ライブラリの公開やOSSなどへのコントリビュート経験

【参考記事】
■WEAR Webフロントエンドリプレイスのアーキテクチャ選定とNext.jsへの移行
https://techblog.zozo.com/entry/wear-web-frontend-replace-with-next-js

■髪型別コーデ検索におけるSPAの開発
https://techblog.zozo.com/entry/hairstyle-spa

■DiscordとVSCodeを使ってリモートワークで快適にペアプロをする話
https://techblog.zozo.com/entry/remote-pairprogramming

【雇用形態】
正社員

【勤務地】
国内にあるご自宅、もしくは弊社オフィスでの勤務になります。

【勤務時間】
フルフレックス制

会社の注目のストーリー

ZOZOのリプレイスプロジェクトで得られる唯一無二の経験。大規模サービスを進化させるやりがいとは

【TECH BLOG】画像認識を用いたZOZOTOWN商品に対するシーン・スタイルタグ予測

【TECH BLOG】ZOZOTOWN検索の精度改善の取り組み紹介

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会社情報
株式会社ZOZOの会社情報
株式会社ZOZO
  • 1998/05 に設立
  • 1331人のメンバー
  • 海外進出している /
  • 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16
  • 株式会社ZOZOの会社情報
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