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決済アプリTOYOTA Walletのスクラムマスター募集

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on 2022/02/21

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決済アプリTOYOTA Walletのスクラムマスター募集

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M Y

SIerでのシステムエンジニアのキャリアを経て、現在は金融事業会社のシステム開発部門の責任者をやっています。IT・デジタルで会社全体の変革を牽引できるように、もっともっとチャレンジングで俊敏な開発部門を目指し、日々悩みながらも楽しく組織力強化に取り組んでいます。

Y N

愛知県名古屋市出身。前職はSierで金融業ユーザー企業のフロントエンドシステムを担当。システムエンジニアとして15年のキャリアを積む。ただつくるだけではなく、何をつくるかを企画する側へのステップアップを求めて現職へ。SoE領域を中心に新サービスの企画構想やクラウド・ローコードツールの導入推進などを経て、現在はアジャイルな働き方の全社導入・定着化に向けて、試行錯誤の日々を過ごしています。 モットーは「せめて楽しく!」。 アジャイルな働き方で「幸せ」を量産していきたいと思っています。

トヨタファイナンス株式会社のメンバー

SIerでのシステムエンジニアのキャリアを経て、現在は金融事業会社のシステム開発部門の責任者をやっています。IT・デジタルで会社全体の変革を牽引できるように、もっともっとチャレンジングで俊敏な開発部門を目指し、日々悩みながらも楽しく組織力強化に取り組んでいます。

なにをやっているのか

【当社につきまして】 当社は、自動車メーカー系の金融サービス会社です。企業グループの持つお客様やネットワークを基盤に、既存の金融機関とは一線を画したモビリティー金融サービスの提供を目指しています。 <事業例> ・自動車販売金融:全国の販売店(約5,000店舗)の強固なネットワークを活かした、質の高い金融サービスを提供しています。 ・クレジットカード:約1,400万人の会員を保有し、販売店および提携先企業の顧客リアル接点チャネルを活用したサービスを提供しています。

なにをやっているのか

【当社につきまして】 当社は、自動車メーカー系の金融サービス会社です。企業グループの持つお客様やネットワークを基盤に、既存の金融機関とは一線を画したモビリティー金融サービスの提供を目指しています。 <事業例> ・自動車販売金融:全国の販売店(約5,000店舗)の強固なネットワークを活かした、質の高い金融サービスを提供しています。 ・クレジットカード:約1,400万人の会員を保有し、販売店および提携先企業の顧客リアル接点チャネルを活用したサービスを提供しています。

なぜやるのか

・弊社のミッションである「期待を超える金融サービスで、モビリティ社会の未来とお客様の笑顔を創造」を実現するため「TOYOTA Wallet」の機能の拡充に日々取り組んでおります。

どうやっているのか

【当社の主な取り組み】 ・大手自動車メーカーのグループ会社として、MaaS(Mobility as a Service)における金融・決済サービスに関わるシステム開発や、モバイルアプリ等を活用したデジタルコミュニケーション戦略を実現するシステム開発に取り組んでおります。 ・特に注力しているモバイルアプリを活用したプラットフォーム型Webサービスである「TOYOTA Wallet」の開発は、スマホ決済機能に留まらず「モビリティ・生活・金融サービス」などの分野においても提供価値を拡大していく予定です。

こんなことやります

【本ポジションにつきまして】 ・当社サービス「TOYOTA Wallet」のスクラム開発を担う、スクラムマスターの募集となります。 【業務内容】 ・iOS(iPhone)アプリ、Androidアプリ、Webシステム開発プロジェクトのスクラム開発の舵取り ・スクラム開発における会議のファシリテーション、課題整理、 リリース計画調整 ・プロダクトオーナーと相談し、開発タスクの優先順位決め ・ステークホルダー(外部関係者含む)への技術的な仕様説明 【技術スタック】 ・開発言語:Kotlin, Swift, HTML, CSS, JavaScript(TypeScript, React.js), GoLang ・フレームワーク等:Clean Architecture, RxSwift, ・インフラ: AWS, Docker ・CI/CD:Bitrise, Bitrise/fastlane, GitHub Actions ・その他:GitHub/Slack/Backlog/Zeplin/Figma/JIRA/Confluence 【組織について】 ・従来型の金融システムではなく、決済を起点としたサービスの開発に向け、専門組織を立ち上げました。 ・事業企画・UI/UX・IT開発に携わるメンバーがワンチームとなって、お客様のニーズを探り、現場で迅速な意思決定を行い、プロダクトを進化させていくための内製開発チームを立ち上げました。 ・開発体制については、グループ関連会社・事業パートナー各社とプロジェクトを組成しており、プロダクトファーストの体制で開発を進めています。 ・より円滑かつスピーディーに開発を行っていくため、開発の内製化を進めており、それに伴って内製開発体制の採用強化を行っております。 ▼学歴 ・大学/大学院
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