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高還元SES!エンジニアの成長の為作られた企業で市場価値を上げてください!

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on 2021/10/15

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高還元SES!エンジニアの成長の為作られた企業で市場価値を上げてください!

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佐藤 功一

株式会社ブライトスターのメンバー

佐藤 功一

なにをやっているのか

▼社員の働きやすさを一番に考えるエンジニア企業▼ 弊社は元々エンジニアだった代表が作った、優秀なエンジニアを沢山育てたいという想いから作られた企業です。 お客様に対しては、優秀な弊社従業員が、言語問わずにあらゆる工程でのポジションを提供することでお役立ちしています。 所属するエンジニアがお客様へ常駐する際、クリーンな労働環境で働いてもらえるように全社をあげて注力しています。 例えば営業。弊社では全てのお客様と平等にお取引していくよう営業しております。 企業からすると1社の極太客を作り、そこで商売をすれば非常に楽です。 しかし、そういったお客様に依存しているとどうしても足元を見られてしまいます。 多くのお客様と平等にお取引を行い、数社に偏ることなく対等な関係を築くことでエンジニアの労働環境を守ります。 ▼プロジェクト案件の選択▼ プロジェクトによって客先での、システム開発を行ないます。 案件選択については、エンジニアの希望を十分にヒアリングいたします。 ・やりたい事ができる案件に入りたい! ・スキルを活かし、希望の開発案件に入りたい! ・経験を活かし、給与を上げていきたい! 等のエンジニア自身の考えを優先し、アサイン先の決定についても エンジニアファーストの方針で行ないます。

なにをやっているのか

▼社員の働きやすさを一番に考えるエンジニア企業▼ 弊社は元々エンジニアだった代表が作った、優秀なエンジニアを沢山育てたいという想いから作られた企業です。 お客様に対しては、優秀な弊社従業員が、言語問わずにあらゆる工程でのポジションを提供することでお役立ちしています。 所属するエンジニアがお客様へ常駐する際、クリーンな労働環境で働いてもらえるように全社をあげて注力しています。 例えば営業。弊社では全てのお客様と平等にお取引していくよう営業しております。 企業からすると1社の極太客を作り、そこで商売をすれば非常に楽です。 しかし、そういったお客様に依存しているとどうしても足元を見られてしまいます。 多くのお客様と平等にお取引を行い、数社に偏ることなく対等な関係を築くことでエンジニアの労働環境を守ります。 ▼プロジェクト案件の選択▼ プロジェクトによって客先での、システム開発を行ないます。 案件選択については、エンジニアの希望を十分にヒアリングいたします。 ・やりたい事ができる案件に入りたい! ・スキルを活かし、希望の開発案件に入りたい! ・経験を活かし、給与を上げていきたい! 等のエンジニア自身の考えを優先し、アサイン先の決定についても エンジニアファーストの方針で行ないます。

なぜやるのか

▼エンジニアの成長のために作られた企業▼ お客様のところへ常駐していただくのは、エンジニアの方が成長して欲しいからこそ。 あらゆる企業や案件を通して経験を積み、市場価値の高いエンジニアへと育っていただきます。 また、楽しく人生を過ごして欲しいという代表の想いを反映し、お客様への営業・交渉に注力。 社員を守るために、お客様の労働形態や基準を守らない場合は迎合せず、こちらから取引を中止することもあります。 また、従業員への高還元を維持する今話題の「新型(高還元率)SES企業」でもあり、 「成長」 「働きやすさ」「生活の充実」全てを叶えていただけると考えております。 ▼甘い嘘は絶対につかない▼ 優秀なエンジニアは自身がやりたい案件に参画し、様々な経験をしたいという方が多い傾向にあります。 そこを逆手に取り、悪徳なSES企業では理想の案件をチラつかせ、実際入社してみたらそんななかった・・・ そのようなお話しをよく耳にします。 弊社はそのような嘘はつかず、正直に現状をお話しします。 その上で入社前、入社後にヒアリングと面談を重ね、あなたのやりたいことをやっていただけるような案件を提供できるよう、企業として最大限の努力をいたします。

どうやっているのか

▼スキルアップを目的とした案件▼ 弊社のエンジニアにスキルアップをしてもらいたい想いで、様々な案件にチャレンジしてもらっています。 本人が希望するような案件にアサインしてもらうからこそ、仕事へのやりがいや楽しさを感じられる。 意欲と熱意に溢れる社員が素晴らしい成果物を提供し、お客様にお役立ちします。 そのようなサイクルを組めるようエンジニア1人ひとりとしっかり向き合い、その方に合った・または希望を叶えられるような案件をお渡しいたします。 ▼エンジニアとの情報共有▼ お客様のところで起こった事象は、全てエンジニアと営業とで情報共有していただいています。 これもエンジニアを守る為に徹底。 お客様から無理なことをさせられていないか、規定外のことをさせられていないか、またトラブルの際に責任所在を事前に共有しておくことで弊社の社員を守ります。 また、エンジニアのメンタルケアや、お客様やチームには言いにくいような改善希望もお聞きし、エンジニアが働きやすい環境を創出します。

こんなことやります

エンジニアの成長のために作られた会社で働きませんか? あなたの成長をお約束します。 ▼募集ポジションの詳細▼ ●新卒 23卒の方 ●経験者の方 ・職種・職位 エンジニア -PM -PL -エンジニア -テスター 幅広い方を採用しております! 当社では本人様のご意向を最大限お聞きしますし、各社員自分のライフスタイルに合わせて働いていただいています。 ・入社直後 最初は会社のルールやビジネスマナーを学んでもらうために研修を行います。 その後、さっそくアサイン先との面談をしていただきます。 お客様から気に入っていただき、なおかつご自身もやってみたいとなったら、実際に行っていただきます。 遅くても一か月にはアサインできるので心配はいりません!上記すべて入社してからの話なので、アサインできるまで給料が出ないということはありませんのでご安心ください! ・言語 Java,PHP,.NET,Python,C,C#,COBOL,AWS,RPA,IOS,Android,Linux,Unity等、その他多数。 ・条件 エンジニア経験半年以上。 テスター/保守だけの方もOK。本人の努力次第で設計や上流工程をお任せいたします。 チャレンジする環境はもちろんご準備いたしますが、ご自身の頑張り次第です! ▼あなたにお渡しできるメリット▼ ①アサイン先を自分で選べるので、成長していただけます。 ②今話題の高還元SESのため、確実に他社を上回る金額をお渡しできます。 ③根拠のある業務と残業時間であるので働きやすい環境をお渡しいたします。
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