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自由な働き方で不動産テックサービスの開発を行うReactエンジニア募集!

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on 2021/11/16

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自由な働き方で不動産テックサービスの開発を行うReactエンジニア募集!

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高坂 昌行

2012年KLab株式会社新卒入社。新規ブラウザソーシャルゲームプロジェクトへ参加し、サーバーサイドの開発を担当。その後ネイティブゲームプロジェクトへ移りUnityを用いたゲーム開発を経験、サーバークライアントにまたがり開発業務を行った。一通りのゲーム開発経験を積んだ後、技術横断支援グループにてパイプライン・開発基盤の整備に従事 2019年TerassへCTOとして参加

小池修史

自称 "フルスタックエンジニア" 強みは英語力を生かした情報収集・学習能力 コードを書くことは好きだけど、あくまで目的を達成するための手段 帰国子女・大学中退・自由な社会人 音楽と猫を愛する

株式会社TERASSのメンバー

2012年KLab株式会社新卒入社。新規ブラウザソーシャルゲームプロジェクトへ参加し、サーバーサイドの開発を担当。その後ネイティブゲームプロジェクトへ移りUnityを用いたゲーム開発を経験、サーバークライアントにまたがり開発業務を行った。一通りのゲーム開発経験を積んだ後、技術横断支援グループにてパイプライン・開発基盤の整備に従事 2019年TerassへCTOとして参加

なにをやっているのか

TERASSは、DXで不動産売買体験を進化させ、家を買う⼈、売る⼈、働く⼈すべての個⼈をエンパワーメントするテクノロジー企業です。 2019年4⽉に代表江⼝亮介により設⽴、優秀な不動産エージェントを仲介業務のDXで⽀援する「Terass Agent」事業を立ち上げ、2020年6⽉には優秀な不動産エージェントから提案が受けられる不動産サイト「Terass Offer(旧Agently)」をリリースしました。 良いエージェントと良い不動産取引ができる人を増やすことを⽬指しています。 2023年1月現在、参画する不動産エージェントは300名を超え、四半期の取扱高は昨年の6倍以上と急成長しています。
△ Terass Offerは、「家探し・売却カスタマー」と「仲介エージェント」が直接マッチングできるプラットフォームです。
△ Terass Agentとの交流会等を目的としたMeetupを1年に1度開催しています!
△ 自由な働き方により多様なエージェントが生まれ、多くの自己実現を生み出しています。
△ 様々なプロダクトを展開し、不動産取引に関わる人をもっと自由に。
△ CAO井上(左)・CEO江口(中央)・CTO高坂(右)
△ TERASSメンバーの正社員数は16名(2022年1月現在)から41名(2023年1月現在)にまで拡大し、「不動産業界を変える」というミッションに向かって突き進んでいます。

なにをやっているのか

△ Terass Offerは、「家探し・売却カスタマー」と「仲介エージェント」が直接マッチングできるプラットフォームです。

△ Terass Agentとの交流会等を目的としたMeetupを1年に1度開催しています!

TERASSは、DXで不動産売買体験を進化させ、家を買う⼈、売る⼈、働く⼈すべての個⼈をエンパワーメントするテクノロジー企業です。 2019年4⽉に代表江⼝亮介により設⽴、優秀な不動産エージェントを仲介業務のDXで⽀援する「Terass Agent」事業を立ち上げ、2020年6⽉には優秀な不動産エージェントから提案が受けられる不動産サイト「Terass Offer(旧Agently)」をリリースしました。 良いエージェントと良い不動産取引ができる人を増やすことを⽬指しています。 2023年1月現在、参画する不動産エージェントは300名を超え、四半期の取扱高は昨年の6倍以上と急成長しています。

なぜやるのか

△ CAO井上(左)・CEO江口(中央)・CTO高坂(右)

△ TERASSメンバーの正社員数は16名(2022年1月現在)から41名(2023年1月現在)にまで拡大し、「不動産業界を変える」というミッションに向かって突き進んでいます。

【人生で最大の取引をもっとよい体験に】 住宅流通業界は、この情報化された現代社会においても驚くほど旧態依然としています。 メールアドレスをFAXで送れといまだに言われる。 ノルマが達成できなければ深夜ポスティングをしてこいと言われることもある労働環境。 自社の利益のためには顧客に、取引相手に嘘を付くことをいとわない商慣習。 家を売る、買う。人生で最大の取引の1つである住宅取引をよりよい体験にしたい。 TERASSは、中古物件の取引数が増加する住宅市場において、より多くの優秀なエージェントがより効率的かつ自由に働く環境をつくることで、誰もがより自由に安心して不動産売買取引ができる世界を実現し、日本の住宅流通の活性化と住宅ストックの価値向上に貢献したいと考えています。

どうやっているのか

△ 自由な働き方により多様なエージェントが生まれ、多くの自己実現を生み出しています。

△ 様々なプロダクトを展開し、不動産取引に関わる人をもっと自由に。

不動産流通業界が周回遅れの業務を今だに行っているのには、様々な要因があります。 1つの不動産取引には複数の関係者(買主・売主・仲介・銀行…)が携わり、複雑な業務が必要とされます。そのなかの一機能の効率化をしたとしても、不動産仲介のプロセス・働き方は10年後も変化することないでしょう。 TERASSは当事者として不動産仲介事業に関わることで、不動産仲介のあり方から変えようとしています。 ・革新的な働き方を提供するエージェントファーム「Terass Agent」 ・買い手とエージェントを効率的にマッチングさせる「Terass Offer」 ・Terass Agentの業務を円滑・効率的にサポートする業務システム「Terass Cloud」 ・不動産の売却状況をリアルタイムで可視化するツール「Terass Portal」 ・効率化を追求した買取再販事業「Terass Quick」 これらのプロダクトをもって、より良い不動産取引を生み出すための取り組みを行っています。

こんなことやります

◆募集背景
 TERASSでは、レガシーな不動産業界をテクノロジーの力で変えるため、不動産売買におけるエージェントとのマッチングから物件紹介までをシームレスにつなぐマッチングサービスを展開しています。 現在、マッチングサービスだけではなく社内システムの円滑化を行うべく多くのプロジェクトを開発、運用しています。 今後はさらなる事業拡大のため、分析を行いながら機能改善から機能の追加、エリア拡大等を行っていくため広くエンジニアを募集することになりました。
現状は不動産売買におけるすべての取引が紙で行われていたり、取引の完了までに多くの無駄な作業が不動産エージェントはもとより、顧客に対してもかかってきています。それらの煩わしいことをTERASSでは改善していき、エージェントがより多くの付加価値を顧客に対して出せる環境を提供していきます。 参画後主に関わっていただくサービスとしては、不動産エージェントと顧客のマッチングサービス「Agently」を「React」で開発しています。 主にTypeScriptとReactを活用し、生産性の高い開発プロセスを実現しています。新規事業のプロダクト開発をモダンな開発環境・生産性の高いチームでやっていきたい「Reactエンジニア」の方を募集します。 またTERASSではフルリモート・ウルトラフレックスを推奨していますが、チーム内でのコミュニケーションは円滑に行える環境なため、入社時からフルリモートでもオフィスに居るような質問や相談ができるオープンな働き方になっています。 ◆業務内容
 ・ReactによるWebフロントエンドの開発
 ・Firebaseを使った開発 
・新規事業チームに相応しくスピード感のある開発 ◆この仕事の魅力
 ・月次成長率29%で取扱高成長中の急成長フェーズで働ける ・柔軟な働き方でイノベーションを生み出せる環境 
・43兆円超の不動産市場かつ成長する中高不動産市場へのチャレンジ 
・Reactの技術を使った生産性の高い開発チームと一緒に働くことができます。 ◆求める人物像 ・レガシーな業界を変えることに熱意のある方 ・コードを書くことが好きな人 ・アーキテクチャを考えるのが好きな人 ・チームで働くことが好きな方 ・0→1フェーズのプロダクト開発に興味のある方 ◆開発環境
 ・言語・フレームワーク
  ・TypeScript 4.4.4 (2021年11月現在)
  ・React 17  ・Redux ・ミドルウェア
  ・Docker
  ・Algolia 
 ・Vite  ・Chromatic(https://www.chromatic.com/) 
・バージョン管理
  ・GitHub 
・インフラ 
 ・Firebase  ・GCP ・CI  ・Github Actions ・デザイン  ・Figma  ・Storybook その他はこちらを確認ください ・https://stackshare.io/terass-inc/terass-inc ◆福利厚生 ・社宅借り上げ:住まいが賃貸の場合、法人契約 の上家賃を給与から天引きし、 住民税・所得税の削減が可能に ・DYI補助:自らの家をDIYする場合、それ にかかる材料費を年間最大3万円補助(ペンキ・木材・壁紙など) ・家事代行補助:家事代行サービスの利用にかかる料金を一部補助(月間1万円を上限) ・Learning Support:メンバーの成長こそ組織の成長に繋がり、敷いては業界・関係者に寄与していくという考え毎月5,000円までの個人学習費支援 ・開発環境サポート:入社時に好きな労働環境構築のために最大10万円分の購入費を支給
4人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2019/04に設立

54人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都港区虎ノ門1丁目17−1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー15階