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オープン募集 1・2年生歓迎
学生インターン
on 2021/11/23 193 views

スタートアップで挑戦したい方募集!ヘルスケア×デジタル領域の長期インターン

株式会社Nwith

株式会社Nwithのメンバー もっと見る

  • 大学在学中よりインターンとしてスタートアップ、メガベンチャー、監査法人子会社コンサルにて幅広い業務に従事。外資系IT企業に従事する傍ら、株式会社Nwithを創業し、CHONPSの立案・企画・開発を行う。

    管理栄養士・栄養士さんの不遇を解決します。
    食事の大切さをもっと世に広めていきます。
    厚切りタンを完璧に焼き上げます。

  • 大学在学中より、救急患者のたらい回しという社会課題の解決を目指す医療系ベンチャーにてインターンを経験した後当事業の立ち上げに関わる。主に栄養指導サービス「CHONPS」のマーケティングを担当。

  • 大学在学中より複数のスタートアップに関わる。EC事業の立ち上げ、UXコンサル、BtoB中心のマーケティング・セールスなど幅広く経験。3年次に大学を休学し、外資系スタートアップにてアドテク領域のPMを経験した後、創業時よりNwithに参画。CHONPSの企画・開発担当。

  • Nwithの人事/マーケティング担当

    高校時代から教育格差の解決や環境教育の普及のため、複数のNPOで企画運営に携わる。
    2021年7月から学生インターンとしてNwithに参画し、人事採用/マーケティングを担当。

    趣味:登山
    好きな食べ物:パクチーとチーズタルト

なにをやっているのか

【ヘルスケア市場に変革を!】

株式会社Nwithは、人々の生活習慣改善をサポートするサービス『CHONPS』の開発・運用を行なっています。(2021年12月リリース予定)

ヘルスケアに関する情報があふれる昨今では、「どれが正しい情報かわからない」「自分に合った方法が見つからない」「効果が出なくて続かない」といった不安・悩みを持つ人が多くなっています。
そこで、CHONPSでは栄養のプロフェッショナルである管理栄養士・栄養士が、モチベーション管理の難しい生活習慣改善を完全オンラインでサポートします。
食事の内容や健康指標データから、定期のフィードバックやオンライン面談を通して続けやすい指導を実現。CHONPS独自の指導方法『質的栄養指導』を導入し、個人の体質・習慣・環境に合わせた無理のない目標達成を実現します。

【会社の生い立ち】
当社の代表は、リクルートやデロイト・トーマツグループ、セールスフォースなどで長期インターンを経験した後に起業した現役大学生です。
世の中の健康・ヘルスケアへの関心が高まる一方、健康について豊富な知識を持った管理栄養士さんの待遇は決して恵まれたものではなく、働き先も給食室や病院など特定の場所に限られています。
このような現状に違和感を持ち、株式会社Nwithを創業しました。

なぜやるのか

【MISSION-使命】
「管理栄養士・栄養士がより豊かになれる社会を作る」

管理栄養士は国家資格の専門知識を持ちながらも、活躍の場が少なく、給与水準も決して高くありません。
栄養指導を行える職は狭き門であり、専門性を必要としない職場環境ではキャリアアップを目指すのも難しくなってしまいます。
世の中の健康意識が高まる今、栄養のプロである栄養士・管理栄養士が正当に評価されてほしい。
Nwithはパーソナル栄養指導サービス「CHONPS」の運営を通して、管理栄養士さんの雇用機会を増やし、管理栄養士さんを取り巻く状況を改善したいと考えています。

どうやっているのか

  • 代表含め社員は学生が多く、フラットな環境です

【VALUE-行動指針】
・管理栄養士さんの力を信じ続ける
国家資格をもつ、あるいは国家資格を目指す栄養士さんに敬意をもって協働します。

・健康を体現する
メンバー一人ひとりが健康でいることでその大切さを実感し、栄養のプロフェッショナルである栄養士さんの価値を世の中に広げます。

・愛が見える組織にする
栄養士さん、お客様、社内のメンバーなど関わる全ての人に愛をもって接します。

【風土】
・メンバー同士がフラットな環境
経営メンバーとインターン生の距離感は近く、言いたいことを言い合える環境です。アイデアを共有したり、相談をしたりすることはもちろん、経営メンバーから直でフィードバックを受けられます。
・裁量が大きい
自身の意見・考えが大きく仕事に反映されます。責任も伴いますが、自ら考え行動する自走力が身に着くとともに、周りの大学生と差をつけたい人・圧倒的に成長したい人には最適です。
・スピード感
スタートアップならではの考えたことはすぐにやってみる、という意識で動いています。行動力とフットワークの軽さが身につきます。
・少数精鋭
現在20人程度の従業員数で運営しているため一人一人の影響力が大きく、自分の働きがアウトプットに直結するやりがいが得られます。

こんなことやります

次世代ヘルスケアアプリ「CHONPS」の運営を行う学生インターンを募集します。
サービスリリース前のスタートアップのため、サービスを創る事業開発から、それを広める広報、会社自体の運営にまで関われます。0→1で施策立案から運用まで完遂してみませんか?

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こんにちは!Nwith学生インターンのほそべです!
マーケティングと人事担当をしております。

Nwithは、ついこの間創立1周年を迎えたスタートアップです。
学生を中心につくられた会社ですので、学生インターンを積極採用しております。
完全オンラインなので日本全国の学生が集まっていて、今のところ中国四国と北海道を制覇ならずです。
(東京にいる人は日本橋の快適オフィスに来ることも可能です。)

経営陣は学生時代から長期インターンを5,6社経験したのち、Nwithを創業しました。
インターン生は経営陣直下で0→1の施策立案から運用まで携わることができます。

そのためか、学生インターンは
・裁量をもって、自分が考えたことを実行したい!
・業務を通して成長したい!
・健康やヘルスケアに思い入れがあります!
という意欲強めの人が多いです。

面談はNwithで活躍中の学生インターンが行いますので、カジュアルに色々お話ししましょう!

スタートアップで働くってどんな感じ?
企画職って具体的に何するの?
インターンが初めてで不安です。。。
など、気になる事はぜひ気軽にご相談ください!
皆同じ疑問をもってインターンを始めていますので、親身にお話しします。

学年や現在のスキルは問いません。どなたでも歓迎です。

それでは、お話しできることを楽しみにしております!

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企画職のポジションはこちら👇(どのポジションでお仕事したいのかわからない。。という方もお気軽にご相談ください!)

〇広報
https://www.wantedly.com/projects/759039
〇マーケティング
https://www.wantedly.com/projects/790215
〇カスタマーサクセス・カスタマーサポート
https://www.wantedly.com/projects/787951
〇コーポレート(組織運営)
https://www.wantedly.com/projects/773511
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会社の注目のストーリー

”栄養士さんがもっと輝く未来へ” 取締役分部広遥が語るスタートアップ企業Nwith

"愛が見える組織を目指して” Nwith学生代表取締役、福澤龍人の秘密に迫る!!

代表に直接インタビュー!!!私たちと一緒に近日リリース予定の新サービスCHONPSを創り上げませんか?

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会社情報
株式会社Nwithの会社情報
株式会社Nwith
  • 2020/11 に設立
  • 19人のメンバー
  • 東京都中央区日本橋
  • 株式会社Nwithの会社情報
    スタートアップで挑戦したい方募集!ヘルスケア×デジタル領域の長期インターン