大手企業のネットワーク＆サーバ構築・保守運用を、お客様のデータセンター等に常駐する形で業務を行っています。
創業10年目になり、数多くの大手企業様とも取引させて頂く事ができるようになりました。
近年では国際案件へのチャレンジやジョブローテーションの体制整備を行っております。

弊社では、未経験・新卒などゼロからのスタートとなるエンジニアが多数。
元自衛隊員、元サーフショップ店員、家電量販店ショップ店員、事務職、営業職など、多種多様な業界出身の方が、未経験からスタートし、1年～2年で現場で高い評価を得るITインフラエンジニアに成長しています。

そんな若手がどんどん成長して、ITインフラエンジニアのプロフェッショナルになっていく、
ITインフラエンジニアを世の中に輩出していく企業を目指しています。

ITインフラ業界のビジョナリーカンパニーを目標に、最高のITインフラエンジニアを世に輩出し続ける・・・そんな姿を追い求めていきたいと考えネットビジョンシステムズという会社をつくりました。

ビジョナリーカンパニーという言葉をご存知でしょうか。
100年続く企業と言われる企業の事で、ビジョンを持っている企業、未来志向の企業、先見的な企業、業界で卓越した企業、同業他社のあいだで広く尊敬を集め、大きなインパクトを世界に与えつづけている企業、我々の生活になくてはならない企業のことを言います。

創業10年目に入り、
◆お客様の数・お客様との信頼関係
そして
◆ITインフラエンジニアの成長環境・社員みんながみんなをお互いに大切にする社風
…会社として重要な基盤が整ってきました。

まさに、いまここからが”飛躍のとき”だと思っています。

• 
  「些細なことでも置いていかない」先輩社員・上司のサポートがあります。
• 
  「些細なことでも置いていかない」先輩社員・上司のサポートがあります。

「和をもって成長となす」が我々の理念です。
チームみんなで、お互いがお互いを大切にしながら成長していく会社です。

◆社内研修制度でゼロからプロのインフラエンジニアになれる！
→ITインフラエンジニアとして一生の資産となる"資格"を社内研修でみんなで勉強しながら取得します
→先輩が後輩へ教えるのが当たり前の社風です

◆キャリア構築を上司が全力で支援する会社です！
→社内に多様なキャリアパスがあります。一人ひとりの目指す姿・在りたい姿に合わせたキャリア構築ができます
→上司が月に1回キャリア面談をしています。その中で日々の悩みから自分のキャリアのことまで、広く相談できます

◆みんながみんなを大切にする社風がある会社です！
→「つながりを大切にする会社」「出る杭は引っこ抜く！」「理念に共感して入社する人が多い」…これは社員インタビューで、社風について質問した際に社員から出てきた言葉です
→社内イベントも活発で、ソフトボール、フットサル等のスポーツイベント、ITイベントにも積極的に参加し内外で楽しくおこなっています