宅建事務オープンポジション！資格を活かしてIPO目指す環境で働きませんか？

株式会社TAPP

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木村　直希
課長
吉川　賢
服部美怜
業務部
友池　琢朗
その他

なにをやっているのか

2021年12月に品川シーズンテラスへ5度目の拡大移転。『不動産らしくない不動産会社』と言われるくらい、社内は業界イメージを一新する環境となっています。
TAPPが開催する資産形成セミナーによるインバウンドセールスで300％の成長率を実現しております。

不動産投資を通して資産づくりを支援するTAPPは、コンサルティングとテクノロジーを活用したビジネスモデルで事業を展開しております。

今、世の中で話題になっている2000万問題や年金制度の崩壊をはじめ先行き不透明な時代。
そして未来は誰にも予測できません。
我々は不動産投資のプロとして、果敢にリスクテイクする前向きな人を応援し、自分の人生に投資する人が溢れる世界を創ります。

一度きりの人生を堪能したいと多くの人が願うもの。将来への漠然とした不安を抱えて生きるよりも、前向きな明るい未来を描く人が溢れる世界を創りたい。
今この瞬間を、今日という一日を、今から始まる未来を。人生をTAPPりと堪能する人が溢れる世界を創ることが、私たちTAPPとしての使命だと考えます。

■業界の常識を覆すビジネスモデルを実現
従来、不動産業界はアウトバウンド(テレアポ、飛び込み等)で顧客集客を行っていましたが、弊社では完全インバウンド集客(WEBマーケティングの活用)を確立。その結果6期目にして150億円を目指すまでの成長を実現してきました。今後はマーケティングオートメーションによる実務効率化、salesforceを活用したAIによるKPI改善などを実現し、業界内に『新しい基準』を生み出していきます。

■具体的なアプローチ方法とは
SNS広告媒体を中心に『資産運用に興味がある』『将来的な資産に漠然とした不安を抱えている』方に向けて弊社が主催する資産形成セミナーの広告を配信。ご参加頂いたお客様の求める内容に合ったマネーセミナー動画をご視聴いただき、基礎的な知識を身に着けていただいたうえでコンサルタントがヒアリング、全体的な資産運用のコンサルティングを行います。その中で不動産投資にご興味を持って頂いたお客様に対して具体的なご提案に繋げていきます。

■日本だけじゃない、海外事業へのチャレンジ
アジア圏を中心に不動産投資を求める海外オーナー様へのアプローチをスタート。特に東京都内の物件は世界的に見ても資産価値が崩れにくいとされており多くの方から問い合わせをいただいております。

■オーナー様にとって『すべてをTAPPで完結できる』会社です
6期目のベンチャー企業ながら、不動産販売だけではなく、資産価値を守る賃貸管理事業も高いレベルでご提供差し上げています。定期的な勉強会・交流会・感謝祭なども実施しており、お客様と長期的な関係を築くための施策を随時増やしています！TAPPの不動産販売は、ゴールではなくスタート。出会いからお客様に寄り添い続け何十年ものお付き合いができます。

■今よりも、もっといい会社へ。いい業界へ。
それを叶えるのが『デジタルの力』と『優秀な人財との出会い』この融合だと考えます。
まだまだ古い業界と言われがちである不動産業界を、TAPPと共に変えていきましょう。

なぜやるのか

コンサルティングから販売、賃貸管理などのアフターフォローに至るまで全てTAPPで行うことで、お客様に何十年も寄り添うことができる事業となっております。

◆Vision
自分の人生に投資する人が溢れる世界を創る
固定概念にとらわれず、ITとクリエイティブを活用した新しい利益創出の仕組みを創造し、その仕組みを支えるメンバーの働き方を改革。

◆Mission
人生をTAPPり堪能する
一度きりの人生を堪能したいと多くの人が願います。将来への漠然とした不安を抱えて生きるよりも、前向きな明るい未来を描く人が溢れる世界を創りたい。今この瞬間を、今日という一日を、今から始まる未来を。人生をTAPPりと堪能する人が溢れる世界を創ることが、私たちTAPPとしての使命だと考えます。

◆Value
・Exciting　常にココロオドル挑戦をしよう
・Speed　常にスピードを意識した行動をしよう
・Achieve　常に全力で結果を出そう

義務的にやる仕事ではなく、挑戦的、冒険心を持って楽しみながら仕事に取り組むことが重要。スピーディーな行動と、結果を出すことにこだわったその先に、さらなる成長が待っています。

ValueはTAPPメンバー全員の行動の指針でもあります。

どうやっているのか

自社サービスの開発やデザインも全て社内で一気通貫して行います。Webマーケティングと共に最適化とデータ構築で更なる発展を目指します。
充実した研修制度もあり、新卒・未経験でも活躍できる環境があります！年4回の評価制度でスピード感を持って昇進することも可能。

TAPPでは個人が成長できる環境を常に創り続けいくために
住宅手当や資格手当、健康診断のほか、時短勤務制度やテレワークができる環境も整えました。
クリエイティブチームには選べるPC制度や希望の書籍購入支援、
セミナーや勉強会参加支援にも取り組んでおります！

★休暇
・完全週休2⽇制（平日含む）
・年間休日（休暇含む）2021年度実績：122日
・年末年始休暇
・有休休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

★2021年5月度よりフレックスタイム制を導入しました♪
《内勤》フレックスタイム制：1日の標準労働時間／8時間（休憩1時間）
　　　　コアタイム　11:00～15:00
　　　　フレキシブルタイム　5:00～22:00
《営業》フルフレックスタイム制：1日の標準労働時間／8時間（休憩1時間）
　　　　フレキシブルタイム　5:00～22:00
　　　　☆変動の多い営業にはコアタイムを設けていません

こんなことやります

TAPPでは、不動産投資を通してお客様の資産形成を支援しています。
今回は事務スタッフとして、以下いずれかの仕事をお任せします。

◆金融事務
金融機関とのローン申請・融資に関わる各種業務を担当します。
・契約内容の確認
・融資やローンの申請サポート
・重要事項説明（書類作成、顧客対応）等

◆売買契約書作成事務
仕入れ部門で、売買契約書作成のチェック・作成に関わる各種業務を担当します。
・売買契約書の作成、管理、チェック
・取引台帳の作成、更新
・重要事項説明（書類作成、顧客対応）等

◆賃貸管理事務
入居管理に関わるサポート業務を担当します。
・不動産情報サイトへ入居募集データの登録・管理
・家賃管理のためのサポート
・入居者からの問い合わせ対応等

◆営業推進事務
営業スタッフの業務が効率よく進むよう、サポートを担当します。
・データ入力業務
・営業数値集計などのサポート
・不動産投資等に関するWebセミナーの開催サポート等

【宅建資格が活かせます】
”不動産業界で宅建資格を取得して営業で働いていたけれど、キャリアチェンジしたい”
”新しく宅建資格を取得して、活かせる仕事を探している”そんな方が活躍できるポジションです。
既に不動産業界での経験をお持ちの方は、経験を活かしてバックオフィスでご活躍いただけます。また、実務未経験の方でも、未経験者の育成経験が豊富なTAPPで、サポートを受けながら成長していくことができます。

【広がるキャリアパス】
TAPPでは人材育成に力を入れています。登竜門制度では、3カ月に1度、自身の役職より1つ上のポジションにチャレンジができます。目標設定をクリアできた際には、通常よりもスピーディーに昇格していくことができます。
さらに、成長企業であるTAPPでは新しいポジションが日々生まれています。ジョブローテーション制度により、本人の希望や適性、実績をもとに将来の可能性を広げるチャレンジができます。

【対象となる方】
★宅建資格（宅地建物取引士）必須
★実務経験不問

宅建資格をお持ちであればご応募OK！
既に不動産業界での実務経験をお持ちの方から、
資格を取得しただけで実務経験はまだお持ちでない方まで、幅広く募集します！

【歓迎する経験】
★不動産業界での事務をはじめ、営業、賃貸管理等の経験をお持ちの方

【こんな方はぜひご応募ください】
★これまで不動産営業として働いてきたけれど、宅建資格を活かして、バックオフィスでの仕事に就きたい方
★自己投資で宅建資格を取得し、資格を活かせる仕事を探している方

【テレワーク可／転勤なし】
東京・大阪・名古屋・札幌・福岡での募集になります。
※転居をともなう転勤なし。
※本人が希望する場合は、新拠点開設などへ転勤可。
※テレワークは、部署によって柔軟に取り入れています。