レアジョブは、教育の領域での上場ベンチャーとして、 グループビジョン｢Chances for everyone everywhere.｣に基づき、 世界中のより多くの人々が国境や言語の壁を越えて活躍できる社会をめざし、インターネットの力を通じ「日本人1,000万人が英語を話せるようにする」ことをめざしています。 国内最大級のオンライン英会話事業である「レアジョブ英会話」を基軸に、 ▼学校教育でのテクノロジーを活用した新しい外国語活動の実現を目指す学校教育向け事業 ▼21世紀の社会を生き抜くために必要な力を育てる新しい学習サービス｢Z会 Asteria｣ラインナップの共同開発 ▼NECと共同で、AI技術を活用した実証実験など、ディープラーニングをはじめとする機械学習への取り組み ▼英語を手段にチャンスをつかむをテーマにした｢RareJob English Lab」 ▼レアジョブ英語学習アプリ「RareJob Apps」 ▼オンライン英会話を「英語教育のインフラ」とするべく三井物産と資本・業務提携 ▼3カ月間短期集中で英会話力を伸ばす新規事業「本気塾」 など、多くのチャレンジを進めています。 オンラインにおける学びの場は、世界的に急拡大しています。 共通する課題は、「学習をどう継続するか」。 私たちがこれから目指すのは、機会の提供に加え、 個人のモチベーションに依存することのない言語習得への道を作ることです。 機械学習や人工知能、バーチャルリアリティなどのテクノロジーと、 行動経済学、言語習得論、教育学などのアカデミックなバックグラウンド、 そして一学習者としての個人的な体験を組み合わせて、 過去の英会話業界では成し得なかった、グローバルに見ても明確な正解のないこの領域で 「英語学習の新しい答え」を見つけようとしています。

レアジョブ英会話のサービスミッションは「日本人1,000万人を英語が話せるようにする」ことです。 企業の海外進出積極化、訪日外国人増加、学校教育での英語学習早期化を背景に、 国境や言語の壁を越えてグローバルに活躍する日本人を増やしたいという想いはもちろん、 スタッフ自らも言語の壁に悩んだ経験があり、 なんとか解決策を見出したい、同じ悩みを持つ人を一人でも減らしたい、 という一学習者としての経験も、メンバーの強いモチベーションの源泉となっています。 より多くの人に、より多くのインパクトを与え、 21世紀の学びを作り上げたいと 熱い想いを持って取り組んでいます。

教育×テクノロジーの領域はまだまだ発展途上で、勝ちパターンが存在しません。 また、わたしたちは、新規事業かつ小規模のため、大きな裁量と引き換えにメンバー各自がそのため、一人ひとりが情熱と専門性をもって活躍できる場をめざしています。 「個人の力の発揮」と「チームでの創造性の発揮」ができる環境があります。 今回募集するわたしたちのチームのメンバーは、 ・日本、海外の両方で教育系サービス立ち上げ経験者 ・大手英会話スクールカウンセラー経験者 ・海外の語学スクールで英会話講師経験者 ・レアジョブフィリピン子会社で英会話講師と組織マネジメント経験者 など、多様な価値観が溢れる環境下で、 誰が言うかではなく、何を言うかを尊重しながら、 一丸となってサービスを育てています。

レアジョブの新サービスである通学型英会話学習コースの英会話学習トレーナーとして、マンツーマンでビジネスパーソンの英会話学習をサポートします。 英会話学習トレーナーのミッションは、専属トレーナーとしてマンツーマンでお客様に寄り添い、最適な学習プラン作成や効率的な学習方法のアドバイスを通じて、短期間での英会話力向上をサポートすることです。 １人では学習を諦めてしまう人が多い英会話学習のサポートプログラムを実現することで、たくさんの人の目標や夢の実現に大きく貢献できる、とてもやりがいのある業務です。 また、トレーナー自身もプロフェッショナルトレーナーとして活躍するために、社内研修や外国人との業務を通じて英会話スキルや接客スキルを磨き、日々成長できる環境で業務に取り組めます。 日本のビジネスパーソンが当たり前に英語でコミュニケーションができる社会の実現に取り組む、プロフェッショナルトレーナーとして活躍していただきます。 弊社のサービス画面: ◯ レアジョブハンズオン サービスサイト https://handson.rarejob.com/ ◯ レアジョブハンズオン トレーナー採用サイト https://handson.rarejob.com/recruit/ ▼仕事内容 ・専属トレーナーとしてお客様へのマンツーマン英会話学習サポート業務 ・新人トレーナー/スーパーバイザー育成研修及び管理 ・トレーナースケジュール管理業務 ・英会話学習トレーナー採用業務 ・フィリピン子会社勤務の外国人スタッフ等と英語で行う運営業務 ▼必要な経験や知識 ・英語学習が好きで、自分で英語と英会話を学んできた方 ・TOEIC700点以上の英語力 　※応募時点での英会話レベルは問いません ・営業や販売、接客でお客様と関わる職務をお持ちの方経験 ※トレーナーとしてお客様を担当していただく前に、約1ヵ月程度の研修期間があります。 業務内容習得だけではなく、英会話スキルも伸ばしていただける研修を用意しています。 ▼こんな方と働きたい ・英語が好きで継続的に英語または英会話を学習している方 ・接客や販売などでお客様とコミュニケーションすることが好きな方 ・お客様の課題解決や目標実現をサポートすることが好きな方 ・目標達成意欲が高く、自らそのために必要な行動を考え、実行に移せる方 少しでも興味をお持ちいただいたら、ぜひ、気軽にオフィスに来てください！