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インフラエンジニア

国内有数のデータ量と最先端アドテクの根幹を支えるサーバーエンジニア募集!

株式会社ロックオン

株式会社ロックオンのメンバー

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  • 2006年株式会社ロックオンに入社したのち、様々なECサイト構築案件に従事。その後日本発ECオープンプラットフォーム「EC-CUBE」の開発・立ち上げに参画。2009年以降、インフラのエンジニアとして、国産リスティング広告運用プラットフォーム「THREe」のインフラ基盤の設計・構築を担当。2012年からは全社の品質管理・インフラの導入・運用をメインで実施。現在はベトナム子会社とのオフショア開発をプロジェクトマネージャーとして推進中。「アドエビス」の開発から運用までを行うフルスタックエンジニアとして云々やってます。

    ▽最近は秘密基地にも出入りしたりしてます
    http://www.lock...

  • ゲームのローカライズコーディネータから一転、2008年に株式会社ロックオン入社。EC-CUBEの受託案件からエンジニアとしてのキャリアを歩みはじめ、EC-CUBE ASPの開発、EC-CUBEエバンジェリストを経て、2013年10月よりEC-CUBEの開発総責任者を務めている。
    エンジニアとして最新の技術やサービスとEC-CUBEをどう連携させるのか、オープンソースのコミュニティをどう発展させていくのかが仕事におけるテーマとして、関西のIT系の勉強会などにも積極的に参加している。

  • ロックオンの情報システム部に所属しています。
    入社当時はEC-CUBEを利用してECサイトを構築する仕事を行っていました。
    お客様と一緒になってサイトを構築する事ができ、
    大変でしたがやりがいはありました。

    その後、EBiSの開発部門に異動し、サービスの開発を行いました。
    AWSやHadoop等今となっては当たり前に使われているものを
    比較的早い段階で実戦投入してサービスを立ち上げるスピード感はベンチャーならではと考えています。

    その後、上場に伴い情報システム部が設立されたので
    そこで社内向けのシステムの導入や運用管理を行っています。

  • 株式会社ロックオン エンジニア。

    大学にて情報工学を学ぶ。
    また在学中、カナダのトロントへ語学学習に行くなどIT以外の分野にも興味を持つ。

    大学卒業後(2010年)は、株式会社オージス総研に入社。
    当時、流行し始めていたクラウドでの開発に興味を持ち、
    志望部署にて、Salesforce(PaaS)での業務システム開発に従事。

    その後、
    一般の人が使用するシステムを作りたいという以前からの思いを叶えるため、
    2015年、株式会社ロックオンに入社。

    現在は主に、
    EC-CUBE3でのPM、プラグイン開発セミナー講師などを行っております。

なにをやっているのか

  • 4c89bbf4 00d5 411d bfe0 95a398630845 株式会社ロックオンの理念「Impact On The World」
  • 3c95bd65 5a0c 41c4 877d 6f76e47ba2c2 3年連続で「働きがいのある会社ベストカンパニー」に選ばれました

株式会社ロックオン(以下、ロックオン)は、「Impact On the World」の合言葉のもと、大阪発で世界を目指すITベンチャー企業です。

■デジタルマーケティング業界のトップランナー
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自社サービスに、国内No.1シェア EC構築オープンソース「EC-CUBE」、同じく、マーケティングプラットフォーム「アドエビス」などがあり、eコマース・マーケティングという注目業界で、トップランナーとして走り続けています。
また、これらのサービスをかけあわせることで、マーケティングの一連の流れを一気通貫・自動化する「マーケティングオートメ―ション」を提供できる、国内でも独自の強みを持つ企業です。
「マーケティングオートメ―ション」は、デジタルマーケティングの急速な発展により、これからますます需要が高まる分野で、唯一無二のサービスの提供を目指しています。

■人を大切にし、仲間と共に歩む
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シリコンバレーやIT企業では、プロジェクトに応じて必要な人を採用し、終了もしくは失敗したら辞めるプロジェクト型経営が多いと聞きます。
一方、ロックオンが目指すのは「組織型」の経営です。
まず強い組織を作り、時代の流れやニーズに応じて発生する事案にもフレキシブルに対応することを目指しています。
そういった背景もあり、ベンチャー企業にはめずらしく、創業初期から新卒採用を積極的に行ってきました。
理念に共感した仲間たちと、同じ方向を向いて高めあいながら共に成長していく。
これもロックオンの強みです。
Great Place to Work Japan(R)による「働きがいのある会社」においても、過去5回選出。今年、ロックオンは、2016年 働きがいのある会社 従業員25~99人の部において、ベストカンパニーにも選ばれました。

⇒働きがいのある会社 選出に関して
http://www.lockon.co.jp/release/5299/

2014年9月には東証マザーズ市場へ上場。子会社として、ベトナム(ホーチミンシティ)にも約25名の開発拠点を持っており、総勢約100人の仲間たちと共に世界にインパクトを与えるべく日々取り組んでいます。

なぜやるのか

  • Efe142a2 81fd 4882 b514 74fbc8bf4970 社員旅行の一コマ「サバイバルゲーム」。遊ぶ時も本気です。
  • 2243b4d7 287e 4452 ae38 61626398a6c2 ベトナム子会社との技術交流も盛ん。これからのエンジニアはグローバルの時代。

「Impact On The World」
ロックオンではこの企業理念をとても大事にしています。
自身を取り巻く全ての事象1つ1つの中で「Impact」を起こし続け、人々の心に小さな影響を与えたい。その小さな積み重ねが、やがて世界を揺るがす大きなうねりになると信じています。

⇒ロックオン社員にとって理念とはなにか
http://www.lockon.co.jp/company/idea/

どうやっているのか

  • 7c61abb7 db47 4189 9049 e7b11c8cbc4f 会社から少し離れた場所に借りている一軒家「通称:ロックオフ」で技術交流会
  • 9fc68efa 9bef 42c7 b4e5 994dd75851d2 エンジニア勉強会も盛ん。ピザとコーラは会社支給。

ロックオンは、エンジニアが働きやすい企業を目指して常に新しい制度、環境作りに努めています。

定期開催 エンジニア達のお祭り(勉強会)「GTGT Tech night(ギトギト テックナイト)」ではピザとコーラを会社が支給。
エンジニアの勉強に最適な環境を提供しています。
http://recruit-blog.lockon.co.jp/2012/11/gtgt-tech-night/

また、会社の近くにある一軒家、社員たちが自由に集まれる場所「通称:ロックオフ」があります。
ここでは、エンジニアが集まり、仕事とは関係なく、自由な発想でモノづくりをしています。

「ものづくりとコミュニケーションが生まれる創造空間ロックオフ」
http://www.lockon.co.jp/lockoff/

⇒その他、会社作りの取り組みについて
http://www.lockon.co.jp/company/gptw/

こんなことやります

ロックオンは、国内No.1 EC構築オープンソース【EC-CUBE】、同じくマーケティングプラットフォーム【アドエビス】、国産リスティング広告運用プラットフォーム【THREe】、と国内でNo.1サービスを複数有し、保持しているデータ量は日本でも有数の規模を誇ります。

今後、ロックオンでは更にビッグデータによるマーケティングオートメーションビジネスを展開、加速していく予定で、サーバーエンジニアの増強が急務です。

そんな、国内有数のサービス、そしてデータを支える仕事を私たちと一緒に手がけませんか?
ITでも最先端の、アドテクノロジー、Eコマース分野で存分に腕を振るってみたいサーバーエンジニアを広く募集しています。

ご興味がある方、まずは会社に遊びに来ませんか?
(IoTに絶賛取組中の秘密基地ロックオフにもご招待します!)

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 インフラエンジニア
採用形態 中途採用
会社情報
創業者 岩田 進
設立年月 2001年6月
社員数 98 人
関連業界 情報通信(Web/モバイル)

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〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー13F

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