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スキルを高めるチャンス!経験を積んで頼られるエンジニアに

インフラエンジニア
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on 2017/01/13

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スキルを高めるチャンス!経験を積んで頼られるエンジニアに

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小野寺 亮

副社長の小野寺です。 私の座右の銘は【一期一会】なので、人との出会いに感謝し、大切にすることを心がけています。 ”自ら考え、計画、行動、そして社会に変革を”という経営理念のもと 当社は新しいアイディアから社会的意義のある新たな価値を創造し、 社会に大きな変化をもたらす組織、社会の幅広い変革に貢献できるような 会社を創ることをモットーにしております。 やる気のある人間はのし上がれる、超ベンチャー企業です。興味があればぜひご応募お待ちしております。

Tres Innovation株式会社のメンバー

副社長の小野寺です。 私の座右の銘は【一期一会】なので、人との出会いに感謝し、大切にすることを心がけています。 ”自ら考え、計画、行動、そして社会に変革を”という経営理念のもと 当社は新しいアイディアから社会的意義のある新たな価値を創造し、 社会に大きな変化をもたらす組織、社会の幅広い変革に貢献できるような 会社を創ることをモットーにしております。 やる気のある人間はのし上がれる、超ベンチャー企業です。興味があればぜひご応募お待ちしております。

なにをやっているのか

【Tres Innovationは2024年1月で10期目を迎えました!】 Tres Innovationは「創造し、ワクワクを」をビジョンに、 社会に変化をもたらすWebプロデュース企業です。 複数の事業を展開しています! ■EC事業(https://biii.jp/) ■HR事業 ■クリエイティブ事業 ■広告事業 当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが メンバー主導で立ち上がった「ボトムアップ型」であること。 手を挙げればTry&Errorをさせてくれる環境で、 メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています!
平均年齢は27歳!職種、事業部の枠を超えた仲の良さも魅力です。
社員の半分以上がエンジニア、デザイナー、ディレクターなどの技術者です!
やる時はやる、休む時は休む、メリハリをつけた働き方を大事にしています!
社員同士の交流も盛んでBBQなども開催していました!今はコロナで難しいですが、オンラインに切り替えて勉強会や交流会を実施しています!
女性メンバー活躍!産育休からの復帰実績もあり、長くキャリアを歩めます。
弊社代表塚本。理念、ミッションについて信念を持っております。

なにをやっているのか

平均年齢は27歳!職種、事業部の枠を超えた仲の良さも魅力です。

社員の半分以上がエンジニア、デザイナー、ディレクターなどの技術者です!

【Tres Innovationは2024年1月で10期目を迎えました!】 Tres Innovationは「創造し、ワクワクを」をビジョンに、 社会に変化をもたらすWebプロデュース企業です。 複数の事業を展開しています! ■EC事業(https://biii.jp/) ■HR事業 ■クリエイティブ事業 ■広告事業 当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが メンバー主導で立ち上がった「ボトムアップ型」であること。 手を挙げればTry&Errorをさせてくれる環境で、 メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています!

なぜやるのか

女性メンバー活躍!産育休からの復帰実績もあり、長くキャリアを歩めます。

弊社代表塚本。理念、ミッションについて信念を持っております。

創造し、ワクワクを ━Are you happy ?━ 社会に対して“ワクワク”を提供することが 私たちのミッションです。 そのミッションを達成するために 決められたのが3つの行動指針。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】仕事100%、私事120% 仕事はもちろん全力で! でもそれ以上にプライベートを充実させること! 世の中にワクワクを提供するのに、 自分がワクワクできていなかったら本末転倒! オンとオフをしっかり切り替えて、やるべき時はやる。 それがTres Innovationの働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【2】変化を楽しむ! Tres Innovationは設立してからたくさんの変化を経験しました。 毎日同じものなんてありません。 会社も世の中もどんどん変化していきます。 そんな変化を楽しみながら、日々の仕事に取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【3】低姿勢を貫け! 上り坂を上るとき、自然と前に体が傾きませんか? 決して驕ることなく低姿勢を貫く。 向上心を持って上へ登るためには必要不可欠です。 そんな当たり前のことを忘れないために、代表を筆頭にメンバーが日頃から意識すべく行動指針に盛り込みました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━

どうやっているのか

やる時はやる、休む時は休む、メリハリをつけた働き方を大事にしています!

社員同士の交流も盛んでBBQなども開催していました!今はコロナで難しいですが、オンラインに切り替えて勉強会や交流会を実施しています!

━━平均年齢は≪27.0歳≫!着実にキャリアアップ中! メンバーの約6割は20代!中には21歳のメンバーも。 一緒にWebエンジニアへの道を進んでいきましょう! ▼数字で見るTres  https://www.wantedly.com/companies/tresinnovation/post_articles/204701 ━━能力さえあれば、働き方は自由! リモートワークやフレックスなど 多彩な働き方がTres Innovationでは可能です! もちろん、自由には責任が伴うもの。 スキルと経験があれば多彩な選択肢の中から選ぶことが出来ます! 仕事さえ出来ていれば、働き方に固定概念はありません。 ━━産休・育休取得実績あり 女性にも平等に活躍の場を提供するため、弊社では産休育休を推奨しております。 取得後にもスムーズに仕事に戻れるようにフォロー体制も整ってます! ▼2020年、2022年に産休・育休を取得し、復職したメンバーがいます!  https://www.wantedly.com/companies/tresinnovation/post_articles/287330

こんなことやります

まずは大手IT企業でwebやソーシャルアプリをメインにシステム開発に参画していただきます。様々な案件があるので、もちろんプロジェクトに関する希望は最大限考慮します。 スキルを磨いた後は自社開発へと異動し徐々にプロジェクトを増やしていき、段階を踏みスキルアップしていけるようカリキュラムを調節していきます。 評価されれば早期キャリアアップも十分可能です。 実力次第では社内でPM・PLとして活躍することも視野に入れて働けます。 今後も更にニーズが増加していきIT業界でも評価が高いシステムエンジニアですが、そんな仕事を自社でチャレンジしませんか? あなたが目指す先への近道がきっとここにあります! 【対象となる方】 ・学歴不問 中卒、高卒のメンバーも活躍中 ・やりたいことがある方 ・上昇志向が強い方 ・自身で調べて自己解決する姿勢がある方 ・1年以上の開発の経験がある方 【希望】 ◆システムエンジニア <フロントエンドエンジニア>  主にWebサイトのHTML・CSS設計、JavaScriptの実装を行う <Web・オープン系システム>  ポータルサイト等のWebアプリケーション設計・開発 <ソフトウェア設計・開発>  スマートフォンや携帯電話、デジタル家電、各種モバイル機器における組み込みシステム設計、開発 <ネットワークシステム設計・構築>  Web・オープン系システムを動作させるDBサーバ・ネットワーク・仮想 環境などの基盤設計、構築
5人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2015/01に設立

100人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/

目黒区東山1-4-13 ASA東山ビル1B