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ブランドマネージャー|自社開発プロダクトのブランドマネージャー募集

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on 2022/01/13

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ブランドマネージャー|自社開発プロダクトのブランドマネージャー募集

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伊藤 嘉盛

早稲田大学大学院卒。東京大学EMP。24歳で不動産仲介業を起業。2012年に売却。2012年に不動産業向けSaaSを提供するイタンジ株式会社を設立。2018年に同社を売却。2019年にトグル株式会社を設立、代表取締役に就任。現物不動産への投資・開発および不動産領域を中心に事業会社への投資・出資を行い、不動産業界のデジタルトランスフォーメーションとイノベーションエコシステムの構築を目指す。

トグルホールディングス株式会社のメンバー

早稲田大学大学院卒。東京大学EMP。24歳で不動産仲介業を起業。2012年に売却。2012年に不動産業向けSaaSを提供するイタンジ株式会社を設立。2018年に同社を売却。2019年にトグル株式会社を設立、代表取締役に就任。現物不動産への投資・開発および不動産領域を中心に事業会社への投資・出資を行い、不動産業界のデジタルトランスフォーメーションとイノベーションエコシステムの構築を目指す。

なにをやっているのか

私たちは既存の不動産領域の価値連鎖を再構築します。価値連鎖を大きく3つにカテゴリーしそれぞれをソフトウェアで置き換えモジュール化します。 クラシカルな不動産領域の構造的な課題に対して、私たちは独自のユニークな切り口でアプローチしていきます。 ‐労働集約的な用地仕入れ業務にテクノロジーを実装させ、不動産未経験者でも用地を仕入れることは可能か。 ‐仕入れ価格の決定、賃料予測、建築費見積り、売却価格の決定などをビッグデータにより行うことで不動産デベロップメントのディスラプトは可能か。 ‐機械学習によってあらゆる土地に何万通りもの事業計画のシミュレーションを瞬時に組めたらどうなるか。 ‐アセット所有者、仲介会社、設計会社、施工会社、アセットマネジャー、プロパティマネジャー、投資家などのやりとりをブロックチェーンで行いDAO的世界観を実現できるか。 ‐建築の素材や工法を新たにすることで工期や工費を大幅に削減できないか。 ‐仮想通貨を背景にしたファンディングの台頭により旧来の銀行業がなくなるとしたら資金調達はどう変わるのか。 などです。 現在は仮説検証を高速で繰り返し、プロダクトを開発し、強力かつ迅速に事業を前進させていくフェーズにあります。
データを用いたてアルゴリズム開発
データの重層化によるデータ抽出
千代田区平河町のオフィス(会議室MOORE)
執務室の様子
テクノロジードリブンで仕入れ開発を実行したプライベートブランドマンション、toggleレジデンスシリーズ
デベロッパーとしてのホテル開発実績(HOTELmei福岡天神)

なにをやっているのか

データを用いたてアルゴリズム開発

データの重層化によるデータ抽出

私たちは既存の不動産領域の価値連鎖を再構築します。価値連鎖を大きく3つにカテゴリーしそれぞれをソフトウェアで置き換えモジュール化します。 クラシカルな不動産領域の構造的な課題に対して、私たちは独自のユニークな切り口でアプローチしていきます。 ‐労働集約的な用地仕入れ業務にテクノロジーを実装させ、不動産未経験者でも用地を仕入れることは可能か。 ‐仕入れ価格の決定、賃料予測、建築費見積り、売却価格の決定などをビッグデータにより行うことで不動産デベロップメントのディスラプトは可能か。 ‐機械学習によってあらゆる土地に何万通りもの事業計画のシミュレーションを瞬時に組めたらどうなるか。 ‐アセット所有者、仲介会社、設計会社、施工会社、アセットマネジャー、プロパティマネジャー、投資家などのやりとりをブロックチェーンで行いDAO的世界観を実現できるか。 ‐建築の素材や工法を新たにすることで工期や工費を大幅に削減できないか。 ‐仮想通貨を背景にしたファンディングの台頭により旧来の銀行業がなくなるとしたら資金調達はどう変わるのか。 などです。 現在は仮説検証を高速で繰り返し、プロダクトを開発し、強力かつ迅速に事業を前進させていくフェーズにあります。

なぜやるのか

テクノロジードリブンで仕入れ開発を実行したプライベートブランドマンション、toggleレジデンスシリーズ

デベロッパーとしてのホテル開発実績(HOTELmei福岡天神)

私たちは事業家集団です。 新しいテクノロジーを社会実装して、不動産領域の最先端をつくることをパーパスに掲げます。 このビジョンは100年経過しても変わらない設計をしています。 ■大型M&Aを経験したシリアルアントレプレナーによる起業 代表の伊藤嘉盛は2012年にはイタンジを創業し、2018年にGAテクノロジーズ(マザーズ3491)に売却。国内不動産テック業界の大型成功事例といわれるM&Aを経験しました。今回集大成ともいえる起業が自身4社目となるトグルホールディングスです。 今回の起業は、数多くの失敗と成功体験によって裏付けられた、説得力の高い成功確率だと自負しています。私たちはユニコーン企業へと成長する蓋然性が相対的に高いベンチャー企業といえるでしょう。 (一般的なベンチャー企業の5年生存率は15%程度といわれている) ■ユニコーン企業を狙える巨大市場(不動産業売上46兆円規模※財務総合政策研究所2018年) 私たちが挑戦する市場は不動産業界です。とりわけ価値連鎖(バリューチェーン)のなかでも川上にあたる不動産開発(デベロッパー)領域に挑みます。 デベロッパー領域の日系最大手は三井不動産です。他にも数多くのクラシカルなデベロッパーがしのぎを削っています。不動産領域の本丸に私たちはテクノロジーを武器にユニークな切り口で突破口をひらきポジションを確立します。

どうやっているのか

千代田区平河町のオフィス(会議室MOORE)

執務室の様子

・テクノロジーでデベロッパー領域を刷新(エンジニア比率57%) 私たちはテクノロジーをもちいて連続的なイノベーションをおこし続ける集団です。テクノロジードリブンによる私たちの成長と挑戦を支えるのは強力なエンジニアチームです。強力なエンジニアチームを横ぐしに、各事業チームが事業領域を伸長して行きます。 また私たちのチームは中央集権型ではなく、自立分散型のチームを目指します。そのためにも必要なのは相互の信頼関係です。チームメンバー全員がMVVを大事にし、社内の情報は共有され個人間で情報格差はありません。私たちはお互いは信頼関係で結ばれています。 ・エクイティ、デット合わせて100億超の資金調達を実施済 私たちは現在検証している仮説が証明されると同時に、大胆な勝負にうってでます。資金調達の多寡が発射台の角度とエネルギーを決定します。発射台のエネルギーは大ければ大きいほど良いと考えます。私たちが挑む不動産領域は巨大な発射台をもったプレイヤーと勝負をしなければなりません。私たちは独自のユニークな戦略でポジションを確立しますが、リーンな発射台も必要となります。その準備はできています。 ・創業間もなくポジション多数 私たちは創業まもないベンチャー企業です。デベロッパー領域を切り崩しポジションを確立するユニークな切り口や多くの仮説を有していますが、実行するメンバーが不足しています。小さい蕾の状態から事業を成長させていくポジションが多数あります。 また現時点では担当する領域も複数掛け持ち状態ですし、個人の成長スピードは乗数です。 混沌とした状態の中で、戦略ないしは戦術を、実行し、スピードと変化をキーワードに改善していきます。自立駆動的に自分で判断して行動し、チームに直接的に貢献することができます。 ソフトウェア開発、プロダクト開発、不動産開発、経営企画、財務、経理、採用、広報、資金調達、M&A、上場準備など登るべき大きな山が数多くあります。今までの経験(働き方や取り組みの姿勢)や知識(いままで培った専門的な知見)をフルに生かして、メンバー全員が会社を成長させる主人公です。

こんなことやります

ブランド認知とマーケティング要素の2つを構築できる人材を募集します! サービスを売る(マーケティング)視点だけでなく、伝える(ブランディング)視点の両軸を考慮してください。 企画、マーケティングなどは広告運用をする人ではないというのが当社の考えです。 ■業務内容 当社開発プロダクトの課題抽出〜要件定義などから我々の目指すべき世界を発信してください。 ・改善施策立案、優先順位づけ、要件定義 ・顧客課題の発掘のためのヒアリング実施 ・プロダクトロードマップの作成 上記が主な業務となっておりますが、不動産業界のドメイン知識を必要とするため、最初は業界情報の理解を優先的にしていただく形になります。不動産業界の知識はすぐにキャッチアップできます。 ■必須条件 ・2年以上のWebアプリケーションのディレクション業務経験 ・マーケティングに強い事業会社(P&Gなど)での業務経験 ■歓迎条件 ・BtoBサービスのディレクション経験 ・GoogleAnalyticsやHotjarなどを使ったデータ分析業務経験 ■利用ツール ・Jira ・Confluence ・Figma ・GoogleAnalytics ・GitHub ■求めている人材 ・当社の働き方に共感できる人。 ・合理的な行動/判断ができる人。 ・感情論や私情を挟まない人。 ・顧客の声に耳を傾け、プロダクト開発にコミットメントできる人。 ・結果を出すことを最優先に考えられる人。 ・自責で物事を捉えられる人。 ・自分の選択した意思決定を、最後までやり切れる人。 ・自分の力で会社を大きくして、キャリアを勝ち取りたいと考えている人。 興味があれば、ぜひ一度オンラインにてお話しましょう。 お話できることを、楽しみにしております。
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    募集の特徴
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    会社情報

    2019/06に設立

    21人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都千代田区平河町2-7-3 PMO平河町2階