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IPO準備中!医療福祉向けFinTechベンチャーの人事担当WANTED!

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on 2022/01/25

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Kitai

人事・総務

森本 新兒

アリコジャパンを経て、スカンディア生命にて長期投資の可能性を学び、グローバル株式への積立を通じた資産形成を、まとまった資産を持たない個人でも行えるようにと、かいたく投信株式会社を創業。 その後、法人経由での従業員の投資教育と資産形成を目指す為、株式会社ベター・プレイスを創業。 公益社団法人日本証券アナリスト協会検定会員、1級DCプランナー。 本気で若者世代が安心して暮らせる世の中を作っていく熱いメンバーを募集中です!

株式会社ベター・プレイスのメンバー

人事・総務

なにをやっているのか

◆事業内容 ベター・プレイスは、福祉・医療業界に勤める180万人の方々の経済的不安を解決する「福祉はぐくみ企業年金基金」の導入コンサルティングをおこなっています。特に現在は、社会に欠かせない仕事であるのに薄給が問題となっている保育や介護など“エッセンシャルワーカー”の方々が働く企業様を対象にサービス提供しています。 ◆はぐくみ基金(福祉はぐくみ企業年金基金)とは… 社会の発展を下支えする人たちの資産形成や福利厚生を支援するために、2018年に発足した新しい年金制度(確定給付企業年金)です。本制度は【厚生労働大臣の認可】がなければ提供できないという大きな参入障壁を持ったサービスであり、我々はブルーオーシャンの中でサービスを拡充できています。 ◆導入実績(制度設立3年半) 加入者数:2万4,500人超 事業者数:536社 ◆売上推移 2017年:7,231万円 2018年:9,118万円 2019年:1億5,322万円 2020年:2億3,000万円

なにをやっているのか

◆事業内容 ベター・プレイスは、福祉・医療業界に勤める180万人の方々の経済的不安を解決する「福祉はぐくみ企業年金基金」の導入コンサルティングをおこなっています。特に現在は、社会に欠かせない仕事であるのに薄給が問題となっている保育や介護など“エッセンシャルワーカー”の方々が働く企業様を対象にサービス提供しています。 ◆はぐくみ基金(福祉はぐくみ企業年金基金)とは… 社会の発展を下支えする人たちの資産形成や福利厚生を支援するために、2018年に発足した新しい年金制度(確定給付企業年金)です。本制度は【厚生労働大臣の認可】がなければ提供できないという大きな参入障壁を持ったサービスであり、我々はブルーオーシャンの中でサービスを拡充できています。 ◆導入実績(制度設立3年半) 加入者数:2万4,500人超 事業者数:536社 ◆売上推移 2017年:7,231万円 2018年:9,118万円 2019年:1億5,322万円 2020年:2億3,000万円

なぜやるのか

『ビジネスを通じて、子育て世代と子供たちが希望を持てる社会をつくる』 これはベター・プレイスの企業理念です。少子高齢化が進む現代では、介護士不足や介護放棄、本当は心優しいはずの介護士による虐待などの問題が切迫しています。これらは福祉業界やエッセンシャルワーカーが抱える経済的な課題による負担が大きいせいだと思いませんか? 優しい人が優しくあれるように、お金の不安がなくなるように、我々は「はぐくみ基金の導入」や「福祉×ITシステム開発」を通じて、子育て世代と子供たちが希望を持てる社会をつくります。

どうやっているのか

◆データで見る風土 ・スタッフ数:33名(2021年11月) ・平均年齢:36歳 ・男女比率:男性46%、女性54% ・役職者の男女比:男性50%、女性50% ◆働き方 ・週2~3テレワーク可能(テレワーク手当有) ・時差出勤(7:45~10:00で選択可) ・雇用形態、能力、役職に関係なく意見の出し合いができるフラットな環境 ・夏休みや冬休みは子連れ出勤可 …etc

こんなことやります

■仕事内容 人事・総務関連業務を行います。担当業務を特に絞っていませんが、得意分野がある場合は、その業務を中心とし、人事・総務部内業務全般に携わっていきます。 ■人事業務イメージ ・応募者メール対応(日程調整等) ・書類選考、面接 ・ダイレクトリクルーティング ・求人票の作成、更新 ・社内イベントの企画、運営 ・福利厚生制度整備 ・労務管理、勤怠管理 etc ■総務業務イメージ ・庶務総務業務(備品・消耗品管理、ビル管理会社との連絡窓口、電話受付対応ほか) ・郵送物等対応 ・契約書の管理・保管(リスト化、スキャニング、ファイリング) etc ■組織について 現在経理法務担当2名、人事総務担当1名にて構成されております。(20代~50代の女性) メンバーも中途で入社しているため、馴染みやすい環境です♪ ■募集背景 現在、人事1名が採用業務と総務業務を兼任しています。2024年IPOに向けての増員計画が走り、採用が拡大していくため、現在の人事担当がより採用に力を入れられるよう採用業務や総務業務のサポートができる方、ゆくゆくはメイン業務ができるようになる方を募集しています。 ■必須要件 下記どちらかが必須です。 ・採用業務経験 ・総務業務経験 ■歓迎要件 ・幅広く業務を行いたい方 ・少人数精鋭な組織でフットワーク良く、吸収意欲のある方
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    会社情報

    2011/10に設立

    83人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F