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SaaSベンチャーで事業成長の土台創りにチャレンジする情シスwanted!

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Mid-career

on 2022/01/27

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SaaSベンチャーで事業成長の土台創りにチャレンジする情シスwanted!

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Tetsuya Hirano

株式会社オンリーストーリー代表/ベンチャー稲門会事務局長 偏差値40代→早稲田政経→130人のキャプテン→入院・闘病→就活一社も受けない→起業 【プロフィール】 1990年、神奈川県横浜市出身。2013年、早稲田大学政治経済学部卒業。小学生でテニスを始め、在学中は130人規模の体育会系テニスサークルでキャプテンを務める。 大学生活後半からはプロの実演販売士として2年間経験を積む。 その後起業家支援の会社でインターンを経験。 20代前半で髄膜炎、腹膜炎、肺気胸を経験。それらが転機となり、就活を一切せずに経営の道を志す。現在は、経営者プラットフォーム~ONLY STORY~(http://onlystory.co.jp)を運営している。 ベストベンチャー100受賞、NHK特集、多数ビジネスコンテストでの受賞等があります。

どうぶつの森より、ドラクエ派の人へ

Tetsuya Hiranoさんのストーリー

Kenta Smith Kawasumi

1991年10月2日、アメリカのボストンで生まれる。高校までは野球漬けの日々を送り、大学入学後は旅人に。日本を二周、世界も一周していく中で「人と人とのつながりが持つ可能性」を知り、今までに出会った人たちをつなぐ架け橋を目指して、イベンターとして活動開始。延べ1000人以上の御縁を生み出してきた。 「後悔のないように、自分らしく素直に生きる」ため、就職という道を選ばず大学を卒業。その後オンリーストーリーのインターン生として修行期間中、渋谷から富士山頂まで歩く冒険中にふと思い立ち、登頂後に日本一高い場所でプロポーズ。結婚を決意した事でそろそろ真面目に働こうと思い、同社取締役に就任。 やりたいことを仕事にするため「人つなぎのプロ」を目指して、ビジネスの世界でも人をつなぎ続けている。今では縁あった中小企業経営者さんの架け橋として、数々のマッチングを生み出す日々を送っている。 ちなみに今は、築60年の古民家に在住。休日は畑を耕し、野菜を育てることが趣味。

諒 斉藤

中央大学法学部。キレキレの頭脳でレベルの高い仕事をなんでもこなす、いつも頼れるオンリーストーリーのブレイン的役割。

株式会社オンリーストーリーのメンバー

Tetsuya Hirano

代表取締役

ストーリーを読む

Kenta Smith Kawasumi

取締役COO

諒 斉藤

執行役員CCO

株式会社オンリーストーリー代表/ベンチャー稲門会事務局長 偏差値40代→早稲田政経→130人のキャプテン→入院・闘病→就活一社も受けない→起業 【プロフィール】 1990年、神奈川県横浜市出身。2013年、早稲田大学政治経済学部卒業。小学生でテニスを始め、在学中は130人規模の体育会系テニスサークルでキャプテンを務める。 大学生活後半からはプロの実演販売士として2年間経験を積む。 その後起業家支援の会社でインターンを経験。 20代前半で髄膜炎、腹膜炎、肺気胸を経験。それらが転機となり、就活を一切せずに経営の道を志す。現在は、経営者プラットフォーム~ONLY STORY~(http:/...

なにをやっているのか

【事業内容】 株式会社オンリーストーリーは、 「つながりを通して経営課題を解決」するセールステックカンパニーです。 約6000名が登録する審査制・決裁者マッチングプラットフォームを運営しています。 利用者はいつでも・どこでもクラウド上にある決裁者プラットフォームにアクセスし、経営課題の解決に繋がるマッチングを創出することができます。
決裁者マッチング支援Saas「チラCEO」                   (ONLYSTORY有料版)
完全審査制決裁者限定マッチングアプリ「ONLYSTORY」
18項目のクレド(行動指針)
3Qを兼ね備えた「つよいい」人へ

なにをやっているのか

決裁者マッチング支援Saas「チラCEO」                   (ONLYSTORY有料版)

完全審査制決裁者限定マッチングアプリ「ONLYSTORY」

【事業内容】 株式会社オンリーストーリーは、 「つながりを通して経営課題を解決」するセールステックカンパニーです。 約6000名が登録する審査制・決裁者マッチングプラットフォームを運営しています。 利用者はいつでも・どこでもクラウド上にある決裁者プラットフォームにアクセスし、経営課題の解決に繋がるマッチングを創出することができます。

なぜやるのか

日本では、 BtoB企業の抱える、最も大きな課題が「営業・集客課題」と言われています。 オンリーストーリーでは、 マーケティング活動におけるターゲティングを「会いたい企業(Account)」を超えた「会いたいキーパーソン・決裁者(Keyperson)」まで絞って接点を作ることで、より効率的なマーケティング活動を行うことができる『KBM(Keyperson Based Marketing)モデル』の開発と提供を進めています。 採用・組織・営業課題に幅広く知見と決裁権を持っている決裁者同士の効果的なマッチング機会を提供することでビジョン・目標の実現を阻む経営課題の解決に貢献し、 「一人一人のオンリーストーリー(夢・理想)」を実現しやすい環境の創造を目指しています。

どうやっているのか

18項目のクレド(行動指針)

3Qを兼ね備えた「つよいい」人へ

【目指す会社像】  強くて良い会社、「つよいい」会社をつくる。  個人としては、3Qを兼ね備えた人財になることやクレドを体現すること。  組織としては、経済合理性・社会貢献性を兼ね備えたビジネスの実現。   など、あらゆる観点から多面的に強さと良さを追い求めます。 【目指す世界観】  一人一人のオンリーストーリーを実現する。  <決裁者プラットフォーム x テクノロジー>を活かした事業の展開をしていくことで、繋がりを創出し、関わる企業・メンバーやその先にいる人たち全員の”ビジョンの実現”を支援し続けます。 ビジョンを持つ会社・個人が、それぞれのビジョンを実現していくことで、より良い社会を創っていくと信じています。 【働き方】 会社の行動指針である、クレドにもあるように それぞれのメンバーの「属性の尊重と、レベルの向上」を応援する組織風土があります。 「基本はリモート勤務希望、自由に部署を創り上げたい」などの希望も柔軟に相談しております。 ◇クレドの成り立ちについての記事 https://www.wantedly.com/companies/onlystory/post_articles/333710 ▼ 受賞・表彰 GOOD DESIGN(グッドデザイン賞)受賞「日本初のビジネスモデル [チラCEO]」(2020年) 働きがいのある会社ランキング3年連続入賞(2020年,2021年,2022年) ▼出演・掲載 NHK クローズアップ現代+ https://www.nhk.or.jp/gendai/articles/4432/index.html 週刊東洋経済2021年「すごいベンチャー100 2021年最新版」 https://toyokeizai.net/articles/-/575180#contd ▼登壇 LAUNCHPAD SaaS https://youtu.be/WN_5nuz75xY HR Knowledge Camp 2021 https://youtu.be/dRcgV3YI1vc

こんなことやります

【仕事内容】 情報システム部門(社内向け)の正社員メンバーを募集します。 全社の業務効率化や、情報セキュリティの向上に向け、 主体的に課題を発見・提起し、チームを牽引いただける方のご参画をお待ちしております。 ゆくゆくはマネージャー職にも挑戦していただければと考えております。 ■今回参画いただく方の、入社後の主なミッション(使命・役割) ・主体的にチーム・社内の業務課題を提起し、改善に向けたプロジェクトを推進する ・従業員が効率的 / 安全に働ける環境・仕組みを検討し、提供する 具体的には下記の業務に従事して頂きます。 ・ITツール、ハードウェア、ソフトウェアの運用管理(以下、社内情報システムを参照) ・各部門からの相談に乗り、業務効率化や業務目標の達成を並走サポート ・運用効率、セキュリティ等の側面から、情報システムの改善計画を立案し、実行 ■社内情報システム  ・ビジネスアプリケーション (Google Workspace)  ・チャット (Talknote)  ・勤怠管理 (ジョブカン)  ・経費精算 (freee)  ・PC 60台強 (Windows ) 当社の事業全体の生産性向上を推進いただきます。 各事業部の課題を集約することで効率化が見込める業務を集約・標準化を通じ、 事業部門の生産性を最大化することがミッションです。 【業務内容】 ・部内利用システムの運用効率化 ・社用PCのキッティング 【本ポジションの魅力】 ・社内ニーズのキャッチアップから実行いただくため、成果を直ぐに実感することが出来ます。 ・チームや職域等にとらわれず、自らが主体となり業務を実行・推進していく為、 推進力/折衝能力が身に付きます。 【本チームの魅力】 ・事業全体への貢献が出来ます。 同ポジションは、事業本部の生産性向上を目的としています。 一定の組織にとどまらず、複数組織を横断的に俯瞰し、どこに課題があるのか、何を集約・改善することで事業貢献できるのかを日々検討していきます。 ・企業成長を支えることができます。 当社は今後、更なる成長を目標としています。 その過程では、成長速度と比例して業務量が増え、それに従事する社員稼働が増えていきます。 同ポジションでは、膨れ上がる一方の稼働を抑え、事業本部の、 延いてはオンリーストーリーの成長を縁の下から支えていただきます! 応募にあたって 【必須要件】 ・Google Apps Scriptを使った業務自動化の経験(オブジェクト指向書ける方) ・Google work spaceを使った経験がある方 ・コードレビュー経験者 ・チーム開発経験がある(GitHubが使える方) ・週1度、オンラインミーティングに参加できる ・ 【歓迎要件】 ・Dockerを使用できる ・Salesforceを使った自動化の業務経験 ・弊社が扱ってるメインツールの外部連携ができる ・RPAツールの導入、運用経験 ・Pythonで業務効率化の実績 ・ ◆WANTマインド ・つよいいという価値観に共感できる方 ・全社の業務を幅広く見て、スタートアップらしい柔軟な対応ができる方 ・積極的に新しい技術に触れて、部門間に共有できる方 ・笑顔でコミュニケーションが取れる方 少しでも気になったらまずは気軽にお話を聞きに来てください!
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    会社情報

    2014/02に設立

    40人のメンバー

    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/

    〒150-0002東京都渋谷区恵比寿南3-9-3 Aカントリーハウス