Wantedlyは、月間150万人が利用する国内最大のビジネスSNSです

This page is intended for users in Japan. Go to the page for users in United States.
フィールドセールス

圧倒的成長スピードを誇る「SCOUTER」のセールスマネージャー募集

株式会社SCOUTER

株式会社SCOUTERのメンバー

全員みる(4)
  • 1992年生まれ。学生時代にHR系のベンチャー企業で1年間長期インターンとしてイベント運営と学生へのマーケティング活動に従事。
    その後、東証一部上場の人材会社に新卒として入社し求人広告の営業を担当。1年目から全社表彰を受けるなどの成果を残し、お客さんからの紹介でSCOUTER代表の中嶋に出会う。
    サービスに強い共感を覚えたこと、そして事業立ち上げフェーズに関われるチャンスから転職を決意。
    SCOUTERでは営業部の立ち上げを担いながら、広報・PR活動を行う。

    「転職のスタンダードをSCOUTERに」

    人間は動物だという前提を忘れず、とにかく自然体で素直に、そしてフラットに生きたい

  • 株式会社SCOUTER COO(Chief Organization Officer)
    青山学院大学3年時に、代表の中嶋と共に株式会社RENOを創業する。
    SCOUTERでは、圧倒的ナンバー2として財務・人事・マネジメント・事業計画の作成などバックオフィスの全てを担当し会社運営を支えている。最近はプログラミングも始め、社内の全てのプロジェクトに関るゼネラリストに。

  • 株式会社SCOUTER CEO ソフトバンクアカデミア外部生
    青山学院 経営学部 2012年にイーアクセス創設者同会長 千本倖生氏を
    メンターに迎え在学生3名で創業。2016年3月に「SCOUTER」をリリース。5月にはIVS launch padの決勝に出場しプレゼンテーションを行った。

  • 1992年 東京都三鷹市生まれ。WEB専業広告代理店へ新卒入社後、2016年7月より株式会社SCOUTERに入社。
    入社後は、WEB広告の企画・戦略立案・運用などを担当。その後は、ブランディング戦略なども立案し、業務領域を拡大中。

    2016年4月より、デジタルハリウッド(DHW)デジタルデザイン専攻コースに通い、デザインの基礎や企画、プログラミングを用いたインタラクティブデザインの勉強に没頭中。

    趣味はプロレス/音楽/映画/キャンプ/読書であり”サブカル”の道を突き進み中。

なにをやっているのか

  • A10b9d1d ecca 42cc a0d7 f40a9488a9c7 2017年4月に1.5億円の資金調達を行い事業拡大に取り組んでいます
  • F48ab298 4566 46d0 936e e2891dbcb10b 誰もがヘッドハンターになれたら人材業界はどう変わるでしょうか

日本初のCtoB人材紹介プラットフォーム「SCOUTER」を運営しています。

ユーザー自身がヘッドハンターとなり、身近な人材を企業に紹介し、報酬を受け取ることができる、日本初 紹介者に特化したキャリア支援サービスです。
https://service.scouter.co.jp/

2016年4月に運営を開始、2017年5月にはシリーズAラウンドにて1.5億円を調達し事業拡大フェーズの真っ只中です。

【コンセプトムービー】
https://www.youtube.com/watch?v=OYcCbZcg9ho

スカウターへの応募は5,500名、審査を通過したスカウター数は約2,200名、求人数も既に累計3,000件を超え、注目の集まるHR領域において他にはないサービスを提供しています。

「Tech Crunch」
http://jp.techcrunch.com/2017/05/12/scouter-fundraise/

「THE BRIDGE」
http://thebridge.jp/2017/05/scouter-series-a-funding

Infinity Ventures Summit 2016 「Launch Pad」
Tech Crunch Tokyo 2016「スタートアップバトル」
ファイナリストとして出場し注目を集めています

なぜやるのか

  • 008f50ac 73d4 4dee a88a 628d9b8b18c6 【VISION】人を想い、社会に問う
  • B56506b6 7036 43c8 b571 7881f5b84563 【MISSION】人事を尽くし、天命を変える

今の人材業界はクソだ。だから変えよう。
これが私たちがSCOUTERを始めた理由です。

働き方や副業に注目が集まる今、SCOUTERでは「副業×クラウド×テクノロジー」によって、わざわざ人材会社に行かなくても、その人に合った仕事を見つけ、個人に最適化されたキャリア支援が受けられるサービスを実現しようとしています。

【VISION】人を想い、社会に問う
【MISSION】人事を尽くし、天命を変える

転職はしなければならないものでも、してはいけないものでもありません。「したいと思った時に、自然な流れで良い転職ができた」というのが私たちの理想です。人材サービスへの利益を最優先にするのではなく、信頼関係を前提とした人に頼り頼られる環境をSCOUTERは提供していきます。

どうやっているのか

  • 22060378 3cc3 465e 9368 dc102119bd89 毎月新しい社員が増えています(昨年4月は4名でした)
  • 6f00531a b14c 44b5 83f7 ca3ac8bca849 2017年3月31日で1周年を迎えました

人材紹介は厚生労働省の許認可事業であり、許可を持つ事業者のみが企業に人材を紹介することができます。SCOUTERは「紹介したい個人の方=スカウターとオンラインで雇用契約を結ぶ」ことで、誰もがエージェントになれる時代の幕を開けました。

副業兼業を認める時代の流れ、テクノロジーを利用したシェアリングエコノミーが大きく評価され始めた今こそ、人材業界を変えるチャンスと私たちは考えこのサービスの発展に尽くしています。

【チーム体制】
現在はWebサービス、マーケティング、ゲーム、人材、スタートアップを経験した幅広いメンバーにより運営されています。これまでにないサービスの作り手として、新しい挑戦こそ価値があるという、強い思いを皆が持っていることが大きな特徴です。

今後ジョインされる方にも、これまでの経験に縛られず、自由な発想と強い実行力でサービスの価値を高め、人材会社の変革者として、他ではできない経験を楽しみながら前に進みたいという思いを求めています。

社員数15名、業務委託・インターン5名の組織です。
CS 3名 開発6名 マーケティング 2名 セールス 2名 その他 2名
中途入社率は65%です。

【株式会社SCOUTERの社内制度】
◯兼業OK
→社内でのミッションを達成していることが前提ですが、基本的に副業や兼業はメンバーの経験値を倍速化できるため尊重します。

◯書籍購入制度
→会社負担で書籍(技術書を含む)をご購入いただけます。

こんなことやります

SCOUTERをご利用いただくクライアントの新規獲得、既存クライアントへのフォローといった一般的なフィールドセールスのみならず、データを用いたサービスの改善やマーケティングまで関連する業務をお任せすることもできます。

マーケティング、CS、開発と密接に連携しながら、単に数値を追うのではなくプロダクトの価値を上げることが重要なミッションとなるポジションです。

【主な業務内容】
■求人の獲得施策の策定・実行
■新しい獲得方法の仕組み化
■顧客ニーズに合わせた新機能の企画

【クライアント企業について】
リリースから約10ヶ月で約800社・累計約3000求人が掲載、2名の営業担当ですべてを獲得してきました。セールスの人数を増やし続けるのではなく、仕組みで成長できる基盤づくりに共に挑戦していただける方を採用したいと考えています。

《こんな方を求めています》
・同じ仕事の繰り返しで物足りないと感じている方
・仕事の影響範囲が狭いと感じている方
・仕組みから作って行きたいと考えている方
・Webサービス SaaSに興味をお持ちの方

《必須 》
■SCOUTER事業に共感していただけること

《歓迎》
■創意工夫が好きな方
■営業経験をお持ちの方
■人材業界に課題感をお持ちの方
■人材紹介に関連する業務経験をお持ちの方
■メディアやネット広告代理店での業務経験をお持ちの方

必須条件を満たしていればOKですのでお気軽にご応募ください。

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 フィールドセールス
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける
会社情報
創業者 中嶋 汰朗
設立年月 2013年11月
社員数 18 人
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 人材・介護・サービス / 教育・研究

応援している人(35)

全員見る

応援している人の数が多いと、会社ランキングにランクインします

応援している人(35)

全員見る

応援している人の数が多いと、会社ランキングにランクインします

地図

東京都渋谷区宇田川町2-1 渋谷ホームズ1305

Page top icon