株式会社リンケージは、予防医療テックで健康支援サービスを提供する第二創業期のスタートアップです。 「テクノロジーとつながりで健康意識の温度をあげる」をミッションに掲げる当社は、創業以来「オンライン禁煙診療」や、オンライン問診を起点に従業員の心身の健康課題を可視化し必要な医療へのアクセスや組織の生産性向上につなげる企業向けヘルスケアサービスを展開しています。 延べ約230組合、企業1,600社への健康サポート実績があり、加入者数約700万人以上のネットワークを有しています。 ▼リンケージが選ばれる理由 ・テクノロジーを駆使した手厚いサポート ・専門医を含む適切な医療アプローチ ・導入後の改善率の高さ 日本初のオンライン禁煙サービスをはじめ、フェムテック分野での新規事業等、 現在では大企業を中心に様々なサービスを福利厚生として導入いただいております。 ビジョンである「最後まで、自分らしくある」の実現に向けて、 予防医療サービスの導入企業及び利用者となる従業員の人数を拡大させていきたい考えです。

私たちは、病気になってから治療するのではなく、自覚症状のないうちから、自分の健康について考え「病気を予防する社会」が当たり前になることを目指しサービスを展開しています。 「命があるうちは健康でいたい。」 「病気にならず人生の最後の最後まで幸せな時間を過ごしたい。」 それはきっと誰もが持つ願いのはずです。 私たちはそんな想いを叶え、社会の幸せの総量を増やすべく、最新のテクノロジーを用いた医療技術の確立を追求し続けています。自らの持つ技術や個性を、社会のために発揮しています。 事業では、企業コミュニティを起点とした健康意識の向上・予防医療の普及目指しています。 これらはESG経営を目指す企業にとっても、多様化する組織の健康課題を把握し、一人一人の従業員がより自分らしく働ける環境を実現するために重要な取り組みだと認識しています。 今後も全ての人が健やかな心身を育めるように、一緒に働く仲間が必要です。

当社が考える「健康」とは、“自分らしくあることを阻害する、こころとからだの不調がないこと”です。創業以来、あらゆるネットワークを活用し、企業コミュニティを通じて人々の健康意識を高めてきました。 厚生労働省の「国民医療費の概況」にある医科診療費の傷病別内訳では、生活習慣病、老化に伴う疾患、精神疾患、その他(腎不全等）の順に続きますが、当社ではこれらの領域のほとんどをカバーしています。 そうした事業を生み出す根源は人であり、従業員自らの自発的行動や個性を大事にしています。社内では以下の3つのHRポリシーがあります。 「Professional」 「Enjoy the changes」 「Gift」 を基準に透明性のあるフラットな組織づくりを行い、独自人事評価制度「PULSE」に基づいた評価を行なっています。能力や熱意のある人にチャンスを与え、互いの得意領域を補完しあってプロジェクトや事業を推進するので、次のチャレンジに繋がっています。 フレックスタイム制やリモートワークを導入しているほか、オフィスカジュアルOK。多様性を尊重する社風で、誰もが自分らしさを大切にしながら働ける環境が整っている。 私たちが必要としているのは、ヘルスケアや社会課題の解決に興味がある方や、自分の手で“ゼロイチ”を生み出したい方、自分の頭で考えて主体的に行動できる方。知識ゼロからでもユーザー目線を生かして活躍できる当社で、大きな成長を手に入れましょう。

【募集職種】 ・コーポレート部門：経理財務 【身につくスキル】 ・決算業務 ・財務報告に係る内部統制構築 ・上場準備資料作成 ・開示資料作成 ・監査法人対応 ・投資家/銀行対応（資金調達） ・部門別や商品別損益などの管理会計スキル ・予算作成統制スキル 【必須スキル/知識】 ・経理業務経験3年以上 ・簿記2級程度の会計知識 ・会計ソフトウェア利用経験(当社はfreeeを使用） ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 【働き方】 ・リモートワーク可能※週2日程度 ・フレックスタイム制（コアタイム：有 11:00～15:00） ・6路線利用可能でランチや通勤に便利 ・オフィスカジュアルOK ・裁量を持ち幅広く活躍可能 ・ベンチャーならではのスピード感もあり ・部門間のコミュニケーションが活発で風通しの良い社風です。 【求める人物像】 ・人の役に立つのが好きな方 ・コツコツ継続するのが得意な方 ・コミュニケーションを積極的にとっていける方 ・未経験のことでも積極的に取り組む姿勢のある方 ・貪欲にスキルを磨いていきたいと考えている方 「上場企業や上場準備の経験はないけれど今までの経験を活かしてチャレンジしたい」 「単純な経理財務事務や監査業務ではなく会社全体の動きを理解しながら企業マネジメントを学びたい」 応募の理由は何でもOK☆ 会社が急成長を遂げる中、管理部長と二人三脚でIPO準備を通して長期的に会社が成長していける仕組みを作るというやりがいのあるポジションです。 現在、管理部長1名、HR1名、総務1名、業務委託2名の5名体制で業務を行っています。 小さな部署だからこそ、あなたらしく働ける・仕事の楽しさを感じていただけると思います。 少しでも興味を持っていただいた方は是非カジュアルにまずはお話してみませんか？ 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください！