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Flutter経験者歓迎。ネイティブアプリエンジニア募集します!

ネイティブアプリエンジニア
中途

on 2022/03/29

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Flutter経験者歓迎。ネイティブアプリエンジニア募集します!

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前川 和浩

「もっと気楽に生きていこう」 "仕事" は人生の全てではなく、人生の一部。社員でいながら多様な生き方ができる、そんな会社にしたいという思いがあり、株式会社テックビーンズを創業しました。 はじめまして、前川と申します。北海道出身の1980年生まれで、趣味はギターとFXです。 もともとはミュージシャンをやりたくて東京に出てきましたが、音楽の道に挫折し就職して飛び込んだ業界が”IT業界”でした。 それからはプログラミングやITの世界に魅了され、第一線でエンジニアをやってきています。 社員エンジニアから、フリーランスエンジニアとなり、現在は法人化して株式会社テックビーンズのCEOを行っていますが、今でも現場でばりばりコード書いてますし、プログラミング大好きです。 自身の技術を成長させ進化させたいと思うのが常だと思いますし、働きやすさと暮らしやすさを両立しながらその価値を高める環境を整えるのが会社だと考えてます。 私が社員やフリーランスの時代から感じていた”働きにくさ”。 「もっと気楽にのびのび成長出来る会社を創りたい」 「より成長しながら暮らしやすいエンジニアの環境を創りたい」 そう思って設立したのが、株式会社テックビーンズです。 エンジニアとはまさに職人だと個人的に思ってます。 エンジニアリングやプログラミングをしていける仲間と熱く、そして穏やかに働きやすい環境を一緒に創っていきたいと思ってます。 こんな考えを持ってますが、性格は穏やかな方だと思います。笑 よろしくお願いします。

大久保 太樹

SESをしていたときに声をかけていただき入社しました。 現在はPHPをメインにバックエンド開発を担当。 PMまたはプログラマとして開発業務にあたっています。 PHP/Laravelが現在のメインです。 仲間は技術力が高い人や伸び盛りの人ばかりなので 必死に食らいついています。

藤井 晴香

採用担当、藤井です。 テックビーンズの理念に共感しすぎてジョインしました。 入社前のイメージと変わらず、堅苦しさが無くとてもフラットな会社です。 自身で就業時間を決めて良いのはありがたく、子育て中の私でも非常に働きやすいです。 また、上司・社長との距離も近い為、色々気にしてくださり 今まで頑張って来た事ををなかなか評価されなかったと言うご経験のある方は、是非テックビーンズで開花してほしいです!

株式会社テックビーンズのメンバー

「もっと気楽に生きていこう」 "仕事" は人生の全てではなく、人生の一部。社員でいながら多様な生き方ができる、そんな会社にしたいという思いがあり、株式会社テックビーンズを創業しました。 はじめまして、前川と申します。北海道出身の1980年生まれで、趣味はギターとFXです。 もともとはミュージシャンをやりたくて東京に出てきましたが、音楽の道に挫折し就職して飛び込んだ業界が”IT業界”でした。 それからはプログラミングやITの世界に魅了され、第一線でエンジニアをやってきています。 社員エンジニアから、フリーランスエンジニアとなり、現在は法人化して株式会社テックビーンズのCEOを行っていますが...

なにをやっているのか

◆システム開発のエキスパートとして、ユーザー向けWEBサイトとスマートフォンアプリに特化した開発事業を展開しています。 現在はPHPやHTML等の技術がメインにはなっていますが、現在のテクノロジー発展は物凄いスピードで進んでいますが、その市場の中で、現状にとらわれることなく、新たな領域へ進むために新規事業や企画開発の側面も含めたエンジニアリングを行っております。 そして今後は、自社プロダクトの開発をおこない、様々な業界や領域へ進出しTechnologyでの貢献を予定しています。 ■WEBシステム開発 EC/業務システムの開発、サーバーの構築、zeroスクラッチ開発、HTML/CSS/Js コーディングEC-CUBEなどのオープンプラットフォームの開発等をおこなっています。 ■ スマートフォンアプリ開発 iOS/androidのネイティブアプリケーションの開発からWebアプリ、ハイブリッド゙言語での開発等をメインにおこなっています。 ■ 運用・保守 WEBシステムやアプリケーション開発後のサポート、サーバ構築後の運用やメンテナンス、クライアントの目標とニーズに合わせたグロースハック等をおこなっています。
ミーティングの様子
<PJ事例>クライアント: 寺田倉庫 様 開発環境: PHP( CakePHP2 ), MySQL, Apache, Javascript ポジション: PM, SE, PG, QA WEB上より申し込みを行い、荷物を配送し、保管するサービス。 設計(フロントシステム、APIシステム、DB等)から開発、テス ト、リリース、運用・保守 まで担当。
新宿にあるオフィス。現在はフルリモートで開発を進行中
技術(Tech)の豆(Beans)を大きく育てる 。techbeansです。
企業理念
フラットなでストレスフリー組織、働き方はフリーランスのように自由で、雇用は正社員の安定性を持っています。

なにをやっているのか

ミーティングの様子

<PJ事例>クライアント: 寺田倉庫 様 開発環境: PHP( CakePHP2 ), MySQL, Apache, Javascript ポジション: PM, SE, PG, QA WEB上より申し込みを行い、荷物を配送し、保管するサービス。 設計(フロントシステム、APIシステム、DB等)から開発、テス ト、リリース、運用・保守 まで担当。

◆システム開発のエキスパートとして、ユーザー向けWEBサイトとスマートフォンアプリに特化した開発事業を展開しています。 現在はPHPやHTML等の技術がメインにはなっていますが、現在のテクノロジー発展は物凄いスピードで進んでいますが、その市場の中で、現状にとらわれることなく、新たな領域へ進むために新規事業や企画開発の側面も含めたエンジニアリングを行っております。 そして今後は、自社プロダクトの開発をおこない、様々な業界や領域へ進出しTechnologyでの貢献を予定しています。 ■WEBシステム開発 EC/業務システムの開発、サーバーの構築、zeroスクラッチ開発、HTML/CSS/Js コーディングEC-CUBEなどのオープンプラットフォームの開発等をおこなっています。 ■ スマートフォンアプリ開発 iOS/androidのネイティブアプリケーションの開発からWebアプリ、ハイブリッド゙言語での開発等をメインにおこなっています。 ■ 運用・保守 WEBシステムやアプリケーション開発後のサポート、サーバ構築後の運用やメンテナンス、クライアントの目標とニーズに合わせたグロースハック等をおこなっています。

なぜやるのか

企業理念

フラットなでストレスフリー組織、働き方はフリーランスのように自由で、雇用は正社員の安定性を持っています。

”エンジニアファーストの会社であり続けたい” CEO前川自身が、会社員として、そしてフリーランスとしてエンジニアを経験してきた中で、 当社設立にかけた一番の想い、それが「エンジニアファースト」です。 開発に集中し、スキルを上げて自身の市場価値を高めていってほしい、という想いがあります。 フレックス、リモート可、残業代支給、好きなPC選択可などエンジニアが開発に集中できる環境整備に力を入れているのは、CEO自身の強い想いがあるからです。 社名に込められた思い: 技術(Tech)の豆(Beans)を大きく育てる 価値あるアイデアを、技術でサポートをしたい。 エンジニアがもっと楽しく働ける場所を作りたい。 顧客とエンジニア、双方を繋げられる会社でありたい。 <<柔軟な雇用の対応>> エンジニアファーストを実現するために、 フリーランスのように自由でありながら、正社員雇用のような安定性を持ち合わせた柔軟な雇用形態を実現しています。 メンバーの中には、フリーランスとしてもともと入っていたプロジェクトを引き継ぎながら、 雇用や社会保障の安定面を考慮して弊社へ正社員として仲間になり、 様々な可能性を自身に持たせながら弊社にジョインして頂いたメンバーも多数います。

どうやっているのか

新宿にあるオフィス。現在はフルリモートで開発を進行中

技術(Tech)の豆(Beans)を大きく育てる 。techbeansです。

【テックビーンズの特徴】 ●エンジニアドリブン CEO前川自身が、エンジニアとして会社員、フリーランスを経て、テックビーンズを創業しています。 様々な環境下でエンジニアとして働いた経験があるからこそ、エンジニアや様々なキャリアとして自らの市場価値を高めていきたい人を応援しています。 テックビーンズのカルチャーは「信じて任せる」。 様々なプロジェクトに自ら挑戦していきたい、新しい技術を身に着けて多くの事が出来る様になりたい。 これからの時代に勝ち進んでいきたいと思っているエンジニアにはうってつけの環境です。 ●時間や場所に縛られない 弊社では「完全リモートワーク」「フレックスタイム制勤務」「PCの選択自由」など、メンバーがイキイキとしながら働きやすく、自分の力を発揮しながら成長しやすい環境を整備しています。 働き方の価値観や捉え方が大きく変わる近年では、常に柔軟な組織体制が求められる時代です。 取り組むプロジェクトの進捗によっては残業が発生する事もあります。 しかしながら、弊社の平均残業時間は10時間/月程で、残業代は全額支給。 福利厚生だけでは整えることの出来ない部分も、弊社は常に時代の潮流に合わせた組織体制や、場所や時間等に縛られない環境を追い求めています。 ●フラットな組織 テックビーンズは、現在28名。 エンジニアとして活躍しているメンバーは24名。 メンバーの特徴を一言で表すなら「いい奴が多い!」 ギスギスした人間関係も、上司に気を使うことも一切必要ありません。 全員がフラット&良好な関係性と適度な距離感を保ちながら、余計なストレスもなく日々邁進しています。 プロジェクトの進捗に関しては皆で意見交換を行いながら進めています。 行き詰まったり、相談したいことがあったりという時にはサポートにもまわりますので安心して下さい。 技術面に関するシェアや分からない事も、チャットツールや直接のコミュニケーションを通して、聞きやすい環境や雰囲気が整っています。 今後は多様な人員を拡充しサポート体制をさらに充実させていき、自社サービス開発の拡大も視野にいれ、現在は組織体制を充実させている最中です。 ●優秀なメンバー 弊社のエンジニア、PMとテックリードは全員で24名。 既存の技術に対する知識や技術の深掘りだけでなく、新しい技術に対しても常にアンテナを貼って情報交換をしています。 弊社のエンジニア、PM、TLがプロジェクトに携わり、クライアントから高評価をもらい、リファラルで新しいプロジェクトに携わらせて頂く。 この流れも弊社では多くあり、偏に弊社のエンジニアが優秀であり、常に知識と技術だけでなく、経営や数字に対する意識もあるからこその流れだと断言できます。 ●メンバーの多様性 現在弊社は、日本国籍メンバーが21名、外国籍メンバーが7名。 そして今後も多様な国籍のメンバーのジョインが決定しており、オフショアを視野に入れた事業展開も予定してます。 エンジニアリングスキルに関しても、フロントエンド、バックエンド、インフラ等、多種多様な技術保持者を受け入れながらプロジェクト推進と事業拡大を行っております。 だからこそ多種多様な価値観を受け入れ、会社組織に反映させることが重要であり、これからの弊社を創っていくのです。 ●ワークライフバランス 基本的なお休みが毎週土曜日、日曜日と日本の祝日。 夏季休暇と年末年始休暇があります。 そして、1日の残業時間は月平均で10時間程度であり、日々の業務は ”定時で終業” という文化が根付いております。 何故がこれが実現できるのか。 それは「皆が優秀なエンジニア」であり「多様な価値観を受け入れながら」「時間や場所に縛られずに」「フラットな関係性の環境の中で助け合い」、なにより「エンジニアファースト」というCEO前川自身の想いがあるからだと思っています。

こんなことやります

案件増加により採用人数も増加!急成長中のテックビーンズにて この度、新たなチームとしてネイティブアプリエンジニアを募集します! 【仕事内容】 ■新規のネイティブアプリ(iOS/Android)の開発 ■新アプリの要件定義・設計・開発・テスト・実装のいずれかの工程開発、またマネジメント ■既存サービスの再設計、機能追加 ■同チーム内エンジニアの技術相談 【必須要件】 ■ネイティブアプリの設計や開発のご経験がある方 Flutter経験者歓迎 iOS:Objective-C、Swift,Kotlin等 Android:Kotlin, Java等 【歓迎要件】 ■ネイティブアプリ開発にて各OSのドキュメントを読み込み、OS、ハードウェアの機能特性を利用したアプリ開発のご経験 ■iOS, Android ネイティブアプリの両方の開発経験 ■PHP、Laravel、HTML/CSS、AWS、dockerなどの使用経験 ■Linux の基礎知識 ■データベースの構築・運用経験 ■モバイルサイト構築・運用経験 ■ネットワーク構築・運用経験 ■顧客折衝、要件定義~部下への指示、教育と言ったマネジメントのご経験(または挑戦したい意欲のある方) ☆★ここがポイント☆★ スマホアプリ開発チームの立ち上げメンバーとなりますので、チームのリード、育成、組織開発等のスキルを培う事が出来ます! <開発環境> ・プログラミング言語: Swift(Objective-C) / Java(Kotolin) / TypeScript  *プロジェクトにより: PHP / Ruby / JavaScript / HTML5・CSS3 ・環境・ミドルウェア: Linux / nginx / Apache / MySQL / Docker ・その他ツール・サービス: Git / AWS / Slack / Redmine 【募集背景とメッセージ】 ●事業拡大への対応 2022年3月よりセールス部門を立ち上げ新規開拓をスタートし、0→1で開発する案件を15件以上増加を見込んでおります。 現状、品質の担保に対する各エンジニアの工数が高くなり、今後増加する案件に対しより優れた品質を保ち、またお客様へ信頼性を高める為にこの度QAチームを立ち上げる事となりました。 ●自社サービス開発も視野に入れ、組織体制の拡充を 現在もたくさんの案件を抱えながら、CEO1名・COO1名・PM2名・中堅エンジニア11名・若手エンジニア11名(男8:女2)+経験豊富なパートナーエンジニア10名という体制で開発を行っています。 今後はさらに自社サービスの開発や、技術研究等に取り組んでいきたい、 仲間になってくれるエンジニアの働く環境を安定させながら、より多くのチャレンジや成長を支援したい。 そのためにも組織体制を充実させ、より堅実でチャレンジングな成長を会社全体として行っていきたい。 そんな想いで、今回の採用を行っています。 ●主体的に挑戦したい!という方、まずは気軽にお話しましょう ここまでも紹介をしてきましたが、テックビーンズは「エンジニア主体」の働きやすい会社です。 また、素直で優秀な若手エンジニアが多く、テックリードやPMにとってもやりやすいメンバーが揃っています。 もっと主体的にやりたい、自由にやりたい、他とは違うPMとしてのスキルを成長させたい、という方にはうってつけの環境です。 興味のある方、まずはオンラインで気軽にお話ししましょう!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2015/08に設立

    28人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 社長がプログラミングできる/

    新宿区新宿2-13-10 エルハイム1102