■2003年に設立し20年目を迎えるギミックは、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」、医療情報マガジン「頼れるドクター」シリーズを事業の柱として、安定した成長を続けています。 ■当社の営業スタイルはユニークで、ひとりで営業活動を行うのではなく、チームで連携して営業活動を行います。この積み重ねにより、ドクターの信頼を得ることができ、事業が成長を続けています。 ■これまでは首都圏中心に活動してきましたが、名古屋、関西、福岡にも進出。今後も世の中に必要とされるサービスを展開し、医療情報メディアNo.1を目指して日々奮闘していきます。

■　ギミックの成長理由と今後のビジョン 1.　超少子高齢化に向かう日本において避けて通れない「地域医療連携」 昨今、病院とクリニックが、適切に患者さんを担当することの重要性が強く叫ばれています。しかし、クリニックの十分な情報が得られなければ不安を抱える患者さんは大病院に集中してしまいます。また病院が回復期に入った患者さんを地域のクリニックに逆紹介するときもクリニックの情報が必要になります。この日本の医療課題である「地域医療連携」を情報メディアの立場からサポートする私たちの事業の需要は益々高まっています。 2.　事業課題を常に論理的に捕らえ科学的に解決する企業風土 ギミックでは「言語化」「ナレッジ」「共有」という言葉が飛び交います。一人ひとりの仕事への取り組みの中で生まれた成功事例を必ず「言語化」することで、成功の要因を確認します。そしてこの「ナレッジ（＝知識・知見）」をギミック内のあらゆるメンバーと「共有」することで、会社の共有財産になります。起きている事象を論理的に捕らえ、科学的に解決し続ける風土。これが一人ひとりの成長スピード及び結果として会社の成長スピードに繋がっています。 3.　今後のビジョン 現在、私たちは超少子高齢社会に起こり得るさまざまな課題と向き合うべく、新たなビジョンを掲げています。当事業計画では、「ドクターズ・ファイル」の事業領域を首都圏から全国へと拡大し、医療の包括的なサービスを複数展開していきます。 企業としてもさらなる成長フェーズに入るギミック。日本の社会を下支えし、世の中からもっと必要とされる日本医療のインフラをめざして、これからも飛躍し続けます。

誇りを持って仕事ができる環境 ギミックでは、さまざまな個性を持った社員が働いています。 その共通点は、みんなが自分の仕事に誇りを持っているということ。 だからこそ、取り扱う商材をより良いものにするために、 日々みんなで意見を出し合っています。 こんな企画が必要だ。 こんな機能があればもっと便利。 そんな若手社員の声にも積極的に耳を傾け、メディアに反映しています。 どうすればもっといいメディアづくりができるかを 自ら考え、自ら動いているのです。 流れの速いメディアの世界で 常に新しいアイデアを生み出していける会社でいられるかは 若いみなさんの力にかかっています。 一人ひとりがその自覚を持って働いてほしいと願っています。 ギミックは、若手が活躍する会社。 実際、現場に携わっているのは、ほとんどが20～30代の社員です。 みなさんの成長したいという気持ちに応えるための様々な研修や、サポートも充実しています。 社員の目標や自己実現を全力で応援していく環境を用意しています。

当社の事業となる「ドクターズ・ファイル」「ホスピタルズ・ファイル」並びに『頼れるドクター』、その他のインタビューやライティング業務を行っていただきます。 Web「ドクターズ・ファイル」「ホスピタルズ・ファイル」（1本3000～3500文字） 雑誌『頼れるドクター』（1本1200～1500文字） ※クリニックを訪問し、1時間程度のインタビューを実施。 　ドクターの人柄や診療方針を中心にヒアリングを行います（医療知識は入社後に身につけられます）。 　その内容をもとに、医療広告ガイドラインや編集部オリジナルのガイドラインに沿ってライティング。 　（納期は取材から2～3日） ■原稿チェック（校閲）を含む入稿業務 ※およそ3ヵ月に1回は入稿業務が中心となります。スキルは入社後に身につけられます。 ■その他、編集記事、営業ツール、自社サイトの取材・ライティング業務など 【こんな方と働きたい☆現場の声☆】 年齢や経験の有無は関係なく、先輩のアドバイスをきちんと受け止められる人は、ぐんぐんライティングが上達すると思います☆ また「自分はこう書きたい」と固執することなく、顧客や営業やユーザーと、さまざまな人の目線に立って原稿を作り上げることができる、柔軟性のある人もこの仕事に向いているのではないでしょうか＾＾ 【部署の雰囲気☆現場の声☆】 一人で集中して執筆する場面もあれば、チームのみんなと相談しながら原稿をブラッシュアップしていくような場面もあり、適度な書きやすい環境だと思います。 密にコミュニケーションを図っていて、何か困ったときにはすぐに相談できる雰囲気です！ もちろん、未経験の方でも丁寧に指導しますので、安心して飛び込んできてくださいね！ ■必須スキル 下記いずれかの経験がある方 ・ライター、記者、編集としてライティングに携わった経験 ※紙・Web、媒体は問いません ※医療の知識は不要です