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スリープテック事業の睡眠関連商品企画担当を募集!!

睡眠関連商品企画担当
中途
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on 2022/05/11

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スリープテック事業の睡眠関連商品企画担当を募集!!

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中村 英里香

瀬田 麿月

【16Personalities】 エンターテイナー型(ESFP-A / ESFP-T) https://www.16personalities.com/ja/esfp%E5%9E%8B%E3%81%AE%E6%80%A7%E6%A0%BC 【経歴】 新卒で製薬会社へ入社し、MRとして愛知県(尾張一宮/知多半島)~岐阜県をメインで担当。 その後、学生時代から興味のあった人材業界へ。医療特化型の人材紹介へ転職し、RA/ CA~新卒研修担当の経験をした上で、教育や採用に強い興味をもち、現職である【アンファー株式会社】の人事担当として転職。 アンファー株式会社の理念や想いを、発信すべく奮闘しています! 少しでも弊社にご興味いただけたら、エントリーお待ちしております!

髙田 到

新卒で大手総合人材サービス会社へ入社。アルバイト領域の求人メディア事業に従事し新規、既存顧客への営業を約3年間実施。その後、転職支援領域へ異動しキャリアアドバイザー、法人向けのコンサルティング業務を経験。採用、人材育成について更に学びたいと考え、事業会社の人事ポジションへ転職。 現在は主に新卒採用業務を中心に担当。 ▶大学1~4年生を対象にした就活面談を実施中です!お気軽にご連絡下さい。

ブレインスリープのメンバー

中村 英里香 アンファー株式会社 人事部 マネージャー

なにをやっているのか

6時間50分。 この時間が何の時間かわかりますか? 株式会社ブレインスリープが2019年の設立以来、毎年行っている全国1万人を対象とした「睡眠偏差値®」の2024年版の調査において日本人の平均睡眠時間です。 また、OECD( 経済協力開発機構、以下OECD)が発表した2021年の調査データによると日本の平均睡眠時間はOECD 加盟国の中でも最下位の7 時間22 分でした。OECD加盟国の平均睡眠時間は8時間25分であり、依然として日本の睡眠は世界でも最低レベルにあり、改善できる余地があります。 また、“睡眠負債”というワードもご存知でしょうか。2017年の流行語大賞ベストテンにランクインしたこのワードですが、文字通り睡眠が足りず慢性化してしまうと睡眠負債に陥り、脳も体にも多大な影響を及ぼします。簡単には解決できない深刻なマイナス要因が、気づかないうちにたまっていく眠りの借金こそが「睡眠負債」です。寝る間を惜しんで何かをするという事を美徳と考える日本人独特の価値観も多分に影響しているのでしょうが、先ほど同様諸外国に比べると圧倒的に平均睡眠時間は短く、理想とする睡眠時間と実際の睡眠時間の乖離も大きいというデータも出ています。そのため、週末には日頃の睡眠負債を返済するために「寝だめ」をする人も多いかもしれませんが、実際にはあくまで不足している分を補填しているだけで、睡眠は貯蓄・預金できないものです。睡眠負債を返済するのは極めて困難で、単に一時的に睡眠時間を増やしただけでは難しく、睡眠負債は眠ることでしか解消されません。睡眠時間の確保もそうですが、忙しい現代人にとって質の良い睡眠をとることが睡眠改善への一歩となります。このような社会課題を解決するため、ブレインスリープは、睡眠医学に基づいた確かな知見と先進のテクノロジーを掛け合わせたオリジナルプロダクト開発、創業者 兼 最高研究顧問である西野をはじめとした睡眠専門医と連携した睡眠研究、企業やクリニックへのコンサルティングなど、睡眠に特化したあらゆるソリューションを提供しています。

なにをやっているのか

6時間50分。 この時間が何の時間かわかりますか? 株式会社ブレインスリープが2019年の設立以来、毎年行っている全国1万人を対象とした「睡眠偏差値®」の2024年版の調査において日本人の平均睡眠時間です。 また、OECD( 経済協力開発機構、以下OECD)が発表した2021年の調査データによると日本の平均睡眠時間はOECD 加盟国の中でも最下位の7 時間22 分でした。OECD加盟国の平均睡眠時間は8時間25分であり、依然として日本の睡眠は世界でも最低レベルにあり、改善できる余地があります。 また、“睡眠負債”というワードもご存知でしょうか。2017年の流行語大賞ベストテンにランクインしたこのワードですが、文字通り睡眠が足りず慢性化してしまうと睡眠負債に陥り、脳も体にも多大な影響を及ぼします。簡単には解決できない深刻なマイナス要因が、気づかないうちにたまっていく眠りの借金こそが「睡眠負債」です。寝る間を惜しんで何かをするという事を美徳と考える日本人独特の価値観も多分に影響しているのでしょうが、先ほど同様諸外国に比べると圧倒的に平均睡眠時間は短く、理想とする睡眠時間と実際の睡眠時間の乖離も大きいというデータも出ています。そのため、週末には日頃の睡眠負債を返済するために「寝だめ」をする人も多いかもしれませんが、実際にはあくまで不足している分を補填しているだけで、睡眠は貯蓄・預金できないものです。睡眠負債を返済するのは極めて困難で、単に一時的に睡眠時間を増やしただけでは難しく、睡眠負債は眠ることでしか解消されません。睡眠時間の確保もそうですが、忙しい現代人にとって質の良い睡眠をとることが睡眠改善への一歩となります。このような社会課題を解決するため、ブレインスリープは、睡眠医学に基づいた確かな知見と先進のテクノロジーを掛け合わせたオリジナルプロダクト開発、創業者 兼 最高研究顧問である西野をはじめとした睡眠専門医と連携した睡眠研究、企業やクリニックへのコンサルティングなど、睡眠に特化したあらゆるソリューションを提供しています。

なぜやるのか

健康であることが豊かなライフスタイルをおくれ、日々の生産性やパフォーマンスも変わると考えており、忙しい現代人にとって睡眠時間の確保が中々難しい中、質の良い睡眠により、日本人の健康寿命を延ばし、より豊かな社会をもたらしたいという想いからです。 睡眠については様々な研究がなされており、明らかになっていることは決して多くありませんが、睡眠と病気リスクが密接に関係していることは色々な報告により明確になってきており、睡眠には、大きく分けて5つの生理現象が活発に行われています。 (1)脳と身体の疲労を回復させる (2)記憶の整理や定着を促す (3)自律神経やホルモンバランスを整える (4)免疫力を高める (5)脳の老廃物を除去する 睡眠障害や、慢性の睡眠不足“睡眠負債”により、充分な睡眠が確保できないと、これらの機能が阻害され、様々な疾患のリスクが高まることが判明してきました。事業を通じて睡眠の正しい情報の発信や日本人の睡眠に対する意識変容を起こし、人や社会の可能性を目覚めさせ、豊かな社会をつくっていきたいと考えております。

どうやっているのか

西野をはじめ睡眠専門医の最先端・最前線の知見と経験をもとに日々連携をとりながら事業を多角的に推進しています。また、得意分野のことなる他のメンバーの出身は薬剤師、証券会社、大手通販企業、IT企業など様々で、スタートアップならではの風通しのいいオープンなコミュニケーション環境で働くことができます。

こんなことやります

【ブレインスリープとは】 アンファー株式会社の社内ベンチャーとして、日本の睡眠負債を解消すべく、2019年5月8日に立ち上がりました。「最高の睡眠で、最幸の人生を。」というスローガンのもと、最先端の睡眠医学と加速度的に進化するIT技術を用いて、睡眠関連事業を多角的に展開しております。 【配属部署について】 アンファーの関連会社である、「株式会社ブレインスリープ」の採用となります。 ブレインスリープ事業部 クリエイティブソリューション推進部 ブランドクリエイティブグループ プロダクト開発ユニット メンバー5名 ・女性 2名 30代~40代(リーダー 30代) ・男性 3名 30代~50代  ※中途入社のベテランが多いチームです 【業務について】 自社商品である寝具のリニューアルや睡眠関連の新規プロダクトの企画及び開発業務です。商品企画やコンセプトの方向性付け、試作、仕様決定、OEM会社とのやり取り、さらには販売戦略と販売対応まですべての工程に携わりディレクションをお願いします。専門的な見地から様々な新商品の企画を行なって頂きます。 【ポジション詳細】 ブレインスリープピローの次の売上の柱となるプロダクト、またそれに関連するプロダクトを開発し、ブレインスリープの成長に大きく寄与する役割です。 【業務詳細】 ・マーケティング、商品化計画 ・コンセプトの立案・決定 ・発売までの開発スケジュール、工程管理 ・販売対応(販売ページの制作、スタッフ員への商品説明、記者発表など) 【必須条件】 ・電気・電子機器で、自身の企画で商品を世の中に出したことがある人 ・商品企画業務歴3年以上、商品企画数5SKU以上 【歓迎条件】 ・AIMSTAR使用経験者 ・メルカート・ECBEINGのカート使用経験 【こんな方が活躍されています】 ・マネジメント経験がある方 ・WEBプロモーションの経験がある方 ・薬事知識・資材知識がある方 ・家電製品の商品開発経験のある方 ・スリープテックの商品を開発したい方 ・従来の手法や常識に囚われず、柔軟な発想や行動力をお持ちの方 ・スピード感を持って仕事に取り組むことのできる方 ・挑戦することに対して意欲的な方 ・年功序列ではなく、実力主義の社風に対して抵抗のない方 【他社と比較した弊社職務のメリット】 ・新市場の創造に向けた商品開発に対し、チャレンジ精神がある社風 ・スタートアップ企業のため、事業全体に意志・意見を持って参画することができる ・業務領域が広い。テーマ決めから企画、運営管理まで一貫して携わることが出来る ・自身が企画立案した内容がスピード感をもって実現しやすい環境にある 【募集背景】 ・事業拡大による増員募集
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
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    募集の特徴
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    会社情報

    2019/05に設立

    30人のメンバー

    東京都千代田区丸の内2-7-2  JPタワー26F