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プライム比率70%以上/インフラエンジニアWanted!

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on 2017/03/22

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プライム比率70%以上/インフラエンジニアWanted!

東京
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後藤 理沙

AKKODiSコンサルティング株式会社のメンバー

後藤 理沙 コーポレート・スタッフ

なにをやっているのか

私たちVSNは「エンジニアリング」と「コンサルティング」を合わせて提供する技術系人財サービス会社です。 技術力はもちろん、高い問題解決力を備えたModis VSNエンジニアが経営と現場、両方の視点からお客様の本質的事業課題を解決します。 「バリューチェーン・イノベーター」はModis VSN独自の高付加価値サービスです。 人財不足などの課題がある企業に、必要な技術を持つエンジニアを提供するという人財サービスと異なり、Modis VSNはクライアントの開発プロセスや事業の仕組み自体を革新させます。 企業組織においては縦割りの性質が強く、横(たとえば部門間)での調整や連携が取りにくいことがままあるのが現状です。仮に、現時点のやり方に疑問を持ったりしても、この部門のやり方だから仕方ない。と思ってしまう事も少なくありません。 このような時、企業は外部からコンサルタントを導入し、経営視点から業務改善策をたてていくことが多いと思います。 しかし、コンサルタントは現場のすべてを把握しているわけではありません。コンサルタントが導入される上層部が改善されても、そこを支える現場の問題が解決されないのでは、企業が求めるべき業務改善はなされないと考えます。 Modis VSNのエンジニアは、お客様先にとって第三者であるからこそ気づく問題の根本を見つけ出し、解決することで、お客様先の業績向上にまでにかかわる仕事をしています。 ■バリューチェーン・イノベータープロジェクト事例■ ・大手製造メーカー様 研究開発~生産部門一括DX推進プロジェクト ・自動車メーカー様 事業・人事・ITシステムの全社DX推進プロジェクト ・ソフトウェア会社様 自社プロダクトの業績向上プロジェクト ・自動車メーカー様 技術社員向けRe Skill推進、経営DX推進プロジェクト ・鉄道会社様 人事評価制度の推進支援および達成指標作成プロジェクト ・通信キャリア様 プロジェクト品質最適化推進プロジェクト ・印刷会社様 コスト最適化DX推進プロジェクト
代表取締役社長 川崎 健一郎

なにをやっているのか

私たちVSNは「エンジニアリング」と「コンサルティング」を合わせて提供する技術系人財サービス会社です。 技術力はもちろん、高い問題解決力を備えたModis VSNエンジニアが経営と現場、両方の視点からお客様の本質的事業課題を解決します。 「バリューチェーン・イノベーター」はModis VSN独自の高付加価値サービスです。 人財不足などの課題がある企業に、必要な技術を持つエンジニアを提供するという人財サービスと異なり、Modis VSNはクライアントの開発プロセスや事業の仕組み自体を革新させます。 企業組織においては縦割りの性質が強く、横(たとえば部門間)での調整や連携が取りにくいことがままあるのが現状です。仮に、現時点のやり方に疑問を持ったりしても、この部門のやり方だから仕方ない。と思ってしまう事も少なくありません。 このような時、企業は外部からコンサルタントを導入し、経営視点から業務改善策をたてていくことが多いと思います。 しかし、コンサルタントは現場のすべてを把握しているわけではありません。コンサルタントが導入される上層部が改善されても、そこを支える現場の問題が解決されないのでは、企業が求めるべき業務改善はなされないと考えます。 Modis VSNのエンジニアは、お客様先にとって第三者であるからこそ気づく問題の根本を見つけ出し、解決することで、お客様先の業績向上にまでにかかわる仕事をしています。 ■バリューチェーン・イノベータープロジェクト事例■ ・大手製造メーカー様 研究開発~生産部門一括DX推進プロジェクト ・自動車メーカー様 事業・人事・ITシステムの全社DX推進プロジェクト ・ソフトウェア会社様 自社プロダクトの業績向上プロジェクト ・自動車メーカー様 技術社員向けRe Skill推進、経営DX推進プロジェクト ・鉄道会社様 人事評価制度の推進支援および達成指標作成プロジェクト ・通信キャリア様 プロジェクト品質最適化推進プロジェクト ・印刷会社様 コスト最適化DX推進プロジェクト

なぜやるのか

代表取締役社長 川崎 健一郎

私たちVSNは、人財の創造と輩出を通じて社会に貢献しようという企業理念を掲げています。 社員が常に成長し「バリューチェーン・イノベーター」として進化していくことで、お客様や、その先にある社会に大きく貢献できると信じています。 当社は社員を人的資源と捉え、その能力開発を通じて一人ひとりの創造的価値を高め、人材を人財へと発展させ永続的に輩出していくことで、産業界だけではなく社会全体の発展に寄与しています。 また、魅力ある企業として社会での存在感を高めていくと共に、経営の効率化と機動性の強化を通して長期安定的な発展、企業価値の向上に努めています。

どうやっているのか

・日本を牽引する数多くのお取引先へサービスを提供 Modisは世界20か国に拠点があり、30,000人の技術者が所属している技術系人財サービスのグローバルブランドです。 日本国内の取引先は約10,000社となっており案件の数も多くスキルアップのできる環境があり、国内大手製造メーカー、通信キャリア、国内SIerやそのほか上場企業などにおいて、産業に特化してエンジニアリング、コンサルティングに取り組むことができます。 ・充実した研修制度とキャリア形成支援がある 当社のバリューチェーン・イノベーターを推進していくには、「技術力」、「コンサルティング力」、「マネジメント力」が必要です。 技術力においては、天王洲に業界最大規模のトレーニングセンターを備えており、アプリ、ネットワーク、サーバ等の従来の技術だけでなく、クラウド、セキュリティ、AI、IoT、データサイエンス等の最先端技術を経験豊富な専任講師の指導の下、学んでいくことができます。 コンサルティング力やマネジメント力については、ロジカルシンキングやデザインシンキングやプロジェクトマネジメント等、コンサルティングやマネジメントにおける手法を体系的に学ぶことができ、マーケティングやアカウンティング(会計)等のMBAの領域の研修も受けることができます。 また、キャリア形成支援においては、エンジニア社員のキャリアプランニングする「キャリアプランナー」という存在がおり、キャリアビジョンやライフビジョンを考慮したプロジェクトのアサインを行っていきます。 ・仲間とともに成長できる バリューチェーン・イノベーターは1人で行うものではなく、Modis VSNのチームで行っていきます。 コンサルティング経験がなくとも、経験豊富な仲間たちがフォローをしてくれるので、実務の中でコンサルティングを学んでいくことが可能です。 また、社員一人ひとりにiPhoneが支給され、社員専用の社内SNSでは社員同士での情報交換が盛んに行われており、チームを超えたつながりを持つことができます。

こんなことやります

市場価値の高いエンジニアになりたい人を募集しています。 希望や経験に応じ要件定義、設計、構築など今より「1つ上の」プロジェクトに参画いただきます。 また、「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の歓びと可能性の最大化を追求する」という企業理念に共感し、より良い会社創りに積極的に携わっていただける方を歓迎します。 【インフラエンジニア(ネットワーク・サーバ・通信)】 大手SIer、通信キャリア、大手企業の情報システム部門などを中心に、お客様のプロジェクトにチームとしてサービスを提供しています。 VSNのITエンジニアが担当するネットワークは、ハイエンドルータ、L2、L3スイッチ、ロードバランサー、セキュリティアプライアンスを使う環境です。 サーバ分野では、Linux、Windows Server、AIX、HP-UXなどのOSを中心にVMwareやHyper-Vを使用した仮想化技術、バックアップや運用監視のMW、ストレージやデータベースも豊富に扱います。 ◆ネットワークエンジニアの業務事例 ・通信キャリア向けネットワーク要件定義・設計・構築・運用 ・銀行向け新システムのデータセンタ内設計・構築・検証 ・SDNシステムの導入検証 ・海外拠点向けネットワーク要件定義・設計・構築・運用 ・無線通信設備における新規サービスの技術的検討 ◆サーバエンジニアの業務事例 ・通信キャリア・金融・官公庁向けサーバ要件定義・設計・構築・運用 ・仮想基盤の要件定義・設計・構築・検証 ・各種ミドルウェア(バックアップ、監視、クラスタ)の設計・構築・運用 ・ストレージ仮想化における要件定義・設計・構築 ・データベースのパフォーマンスチューニング・設計・構築 プロのエンジニアを目指したい方、私たちからのメッセージに少しでも共感してくださった方、まずは情報交換しましょう。 気軽に”話を聞きに行く”ボタンを押してくださいね、お待ちしております。
17人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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会社情報

2004/02に設立

10,025人のメンバー

東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F