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【創業者インタビュー】アライドアーキテクツ15周年に寄せるCEO中村 壮秀の想い

こんにちは、アライドアーキテクツCEO室の藤田です。 創業15周年にあたり、アライドアーキテクツの「これまで」と「これから」について、代表取締役CEOの中村さんにインタビューしました! …が、他ではあまりお伝えしていないアライドアーキテクツをご紹介しようと始めたnoteですので、普段はあまり語ることのない、中村さ...

「アライドアーキテクツ」~社名とロゴの誕生秘話~

---「アライドアーキテクツ」に込めた想い 英語の「Allied」という言葉には、「結びついている」という意味があります。 また、「Architect」という言葉は「建築家、企画者、創造者」という意味を持ちます。 ビジネスでもシステムでも、ただ与えられた仕事をこなすのではなく常に自分の頭で考え、古い部分は破壊し、...

Group Mission & Our DNA

私たちは2005年の創業以来、一貫して「生活者中心の社会」の実現を目指してきました。 そしてこれからも「ソーシャル」「テクノロジー」「ファン」「クリエイティビティ」「グローバル」という要素を重視しながら、自社で開発・提供するSaaSやSNS活用、デジタル人材などによって企業のマーケティングDXを支援し、「世界中の...

「世界中の人と企業をつなぐ」アライドアーキテクツのこれまでとこれから。

(写真 )代表取締役CEO 中村 壮秀 ---アライドアーキテクツが始まった日 2005年、まだソーシャルメディアという言葉がはっきりと存在しなかった夏の日に、 アライドアーキテクツは東京・恵比寿のマンションの一室で創業しました。 時代はブログやミクシィなどの個人メディアがブームになりだした頃。 世間はSNSの...

【イベントレポート】在日中国人女性コミュニティー『BoJapan』の1周年記念パーティーに潜入!

こんにちは! アライドアーキテクツ人事の窪田です。 10月5日(土)に弊社が運営する「BoJapan」という在日中国人女性コミュニティーの1周年記念パーティーが開催されました! 今回はその様子をたっぷりとお伝えしたいと思います。 ぜひ最後までご覧ください♪ グローバル事業部では、「チャイナタッチ」という中国の...

産休・育休 復帰率ほぼ100%の理由とは?

こんにちは!人事の窪田です。 今回は産休・育休から復職されるママさんがほぼ100%であるアライドアーキテクツの働く環境・仲間についてお伝えできたらと思います。 ぜひ最後までご覧ください♪ 様々な働き方の選択肢がある 現在20名(※1)のママ社員がおりますが、その働き方は様々です。 (※1:産休・育休、在宅...

変化を楽しめる人こそ強い! アライドアーキテクツの新しいキャリア戦略

アライドアーキテクツ株式会社で、取締役 兼 ソリューション事業を担うソリューションカンパニー プレジデントを務める松井 裕美(まつい ひろみ)さん。新規事業の立ち上げと拡大や、アライドアーキテクツの戦略グループ会社に関わる分野を統括しています。「自分を固定化せず、変化への対応力と想像力で幅広い経験を積む」と話す彼...

「私はBtoBマーケティングでキャリアを築く」。新卒マーケターが見据えるSaaSの未来

SNSに強みを持つ広告事業を展開しているほか、キャンペーン支援など関連プロダクトを幅広く提供するアライドアーキテクツ。現在も多くのチャレンジを続け、新卒・中途問わず優秀なメンバーが集まる組織として注目を集めています。今回は、新卒入社後に広告運用を経てプロダクトカンパニーのマーケティング部で活躍する鈴木優里(すずき...

顧客の成功を支援する新たな職種”カスタマーサクセス”。今、注目を集める理由とは?

最近「カスタマーサクセス」という言葉をよく耳にしませんか? カスタマーサポートであればコールセンターなどでお客様の問い合わせに対応する職業としてイメージしやすいですが、カスタマーサクセスの仕事はいまいち分かりにくいという方も多いと思います。 アライドアーキテクツでは、2017年にカスタマーサクセス部を設立しました...

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