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【第4回LeINアワード受賞者インタビュー①】常に目指し続ける「お客様の半歩先の提案」

こんにちは！株式会社レイン（以下、LeIN）広報担当です。今回は、今年7月に開催した第4回LeINアワードにて表彰された社員にインタビューを実施しました。 LeINが普段どのようにクライアントの採用支援を行っているのか、支援の過程で得られた社員の成長エピソードなど、リアルなお話を沢山伺えました！【LeIN ア...

【イベントレポート】NEC×LinkedIn×LeIN共催セミナーを開催しました！

こんにちは！株式会社レイン（以下、LeIN）営業担当です。 2024年6月28日、待望のリアルベントである【NEC×LinkedIn×LeIN共催セミナー】をLinkedIn社新オフィスにて開催しました。今回は、セミナー当日の様子や、公開された貴重な採用ノウハウ・流行トピック等をまとめたイベントレポートを公開い...

【社内イベントレポート】LeIN合宿in滋賀を実施しました

こんにちは！株式会社レイン（以下、LeIN）の採用広報担当です！ 2月に全メンバーが参加する合宿を実施しました！コロナ禍もあり、2年ぶりの開催となった本合宿。全国から社員が集まり、新入社メンバーの紹介、勉強会、ワークショップ、懇親会と盛りだくさんの企画と内容で濃密な1日を過ごせたと思います。今回は合宿の目...

創業4年目で「口コミ」からのお取引が半数以上。採用コンサルティング会社のLeINが大切にするマインド

エンジニアを中心とした採用コンサルティングを行うLeINでは、おかげさまで大手企業や採用強者といわれるようなスタートアップ、外資系の企業から支援依頼のお問い合わせ（資料請求などは除く）を、1日に複数件いただくことが増えてきました。問い合わせの多くは、LeINが採用支援したクライアントの口コミやその噂からであり、...

LeINがフルリモートワークを導入する理由。「ひとりひとりが自分らしいワークライフスタイルをデザインできる」環境を追求したいから

こんにちは！レイン（以下、LeIN）の採用広報担当です。 LeINは創業当時から一貫してフルリモート・ロケーションフリー・フルフレックスでの就業環境を提供しています。最近ではメンバーも増え、より一層コミュニケーションの重要性も増していますが、今後もこの働き方を継続していく予定です。今回は、LeINがフルリモ...

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