これまでの業務経験

■2006年07月～現在：パーソルキャリア株式会社　～(株)ベネッセ i-キャリア出向～
　事業内容：人材紹介事業、求人メディア事業、学生支援事業、大学支援事業、企業支援事業等
　資本金：11億2700万円 　従業員数：4540名（2019年3月31日現在）

【現在の職務】営業企画グループにおいて専門職として主に以下の業務に従事
・中堅～大手企業の新規開拓企画・実行
・新卒向けオファー型サービスを活用したエージェント事業での決定スキームの構築
　L一括オファーではなく、個別オファー対応のスキームの構築等
・地銀等、金融機関のアライアンスの推進
・その他、新サービス企画、新商品企画等
【略歴】
・株式会社インテリジェンスに中途入社で入社をし、広告営業を5年間経験。
その後、社内の新規事業立案制度に応募し、役員プレゼンを経て新卒紹介事業を事業化。以降約10年間新卒採用領域に従事。
・マネジメント経験も含めて法人営業のキャリアが長く、SMBからエンタープライズまで業種を問わず、様々な顧客と折衝経験有。
・キャリアコンサルタント資格を保有しており、大学への営業経験有。
・2019～2021年までが最も管掌範囲が広く、5チーム(人紹介事業 法人営業3チーム・新規事業1チーム・アシスタントチーム)の管掌、約40名のマネジメントを経験。
・2021年10月より職制を変更し、マネジメントからエキスパートに転換
・その他の業務経験等は以下の通り
　Ｌ業務システムリプレイス、RPA導入・業務自動化、新規サービス立案・実行、事業戦略検討、KPI設計、MVV設計、フリーランス活用、中途採用面接(累計50名程度採用)、新卒採用面接、派遣スタッフ採用、法人顧客マーケティング、BPOプロジェクト、適性検査サービス検討、営業ツール作成等

■PCスキル
Excel IF関数、VLOOKUP関数、ピボットテーブルが使用できるレベル
PowerPoint 日常的に資料製作をし、講師として伝えるレベル
Python 基礎的なデータ分析のメソッドに触れている。日常的に利用できるわけではない。

■資格
国家資格キャリアコンサルタント 2018年8月取得

■その他の業務経験等
・副業として、自身で合同会社を立ち上げ新卒人事担当者向けのコミュニティ（https://talkcamp.co.jp/）　を運営と採用コンサルティング/RPO事業を運営
・自社中途採用の面接責任者(最終選考)としての経験(7年) / 新卒採用の面接官・面談担当の経験（7年）
・累計1000社以上の新卒採用を支援（間接的なマネジメントを通じた支援を含む）10年以上新卒領域を生業としています。
・新卒面接における企業の面接官向け研修等も経験があり、選考プロセスの設計・面接の評価基準策定・面接方法の指南を多くの企業で実施。