ソフトウェアエンジニアとして働いています。 エンジニアとしてのモットーは「日々、新しくあること。」いつも新しいことへの好奇心を忘れずにいたいなと思います 。
エンジニアリング組織づくり 組織文化づくり
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内藤 研介
株式会社SmartHR, 取締役 共同創業者
岡部 能直
フリーランス, HRコンサルティング（採用戦略、人事制度設計、組織開発etc）
箭内 智
コネクトハブ株式会社, 代表取締役 / HRデザイナー
秋元 征紘
株式会社 ウェザーニューズ, 社外取締役
久保 隆宏
アマゾンウェブサービスジャパン合同会社, Developer Relations Machine Learning
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