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積極採用中!大阪事業所立ち上げ|地方創生につながるコンサルティング募集!

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on 2024/06/27

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積極採用中!大阪事業所立ち上げ|地方創生につながるコンサルティング募集!

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高宮 涼

大学卒業後、新興ブライダルベンチャー企業に身を置き、旧:東証2部・1部上場を経験 2010年 独立し、小売・外食・ブライダルを主としたコンサルティング事業を手掛ける 2012年 イグジット 2013年 株式会社インテリジェンス(現パーソルキャリア)の社内ベンチャーであるi-common companyへ参画。管理職として営業組織、新サービス、人事部門の立上げ等を行う 2022年 株式会社ビズリンクへ参画。現在、人事とプロシェアリング事業を管掌する

鯉渕稚子

2019年〜2022年7月までBPO事業やAIの自動応答サービスの新規開拓営業に従事しておりました。2022年8月から、株式会社ビズリンクに転職しプロシェアリング事業にて法人営業を行っております。 大学時代にホテルやブライダル業界でアルバイトを4年間していた為、誰かの為に何かをしてその人が喜んでくれる事にやりがいを感じます。また、人と話す事や、コスメ、美容などが好きです。趣味は、映画鑑賞、バスケ観戦、ピラティス、セルフジェルネイルなどです。

緒方 佑香

2022年8月入社 前職では、アパレル企業でスーツの販売や自社のメディアを運営していました。 挑戦する方のサポートをするために課題解決能力をつけたいと考え、企業様の経営課題を解決するプロシェアリング事業部で日々お客様に向き合っています。

Ryo Itai

板井 涼(いたい りょう) 株式会社ビズリンク プロシェアリング事業部 コンサルティンググループ 1996年、熊本県人吉市出身。 学生時に不動産ベンチャーで売買業務に従事、 年間6件の新規購入契約目標を5ヶ月目で達成。 =趣味= 映画鑑賞、旅行、絵画、サーカー、サウナ =留学= ニュージーランド(2016/1-2016/3) カナダ(2017/4-2017/10)

株式会社ビズリンクのメンバー

大学卒業後、新興ブライダルベンチャー企業に身を置き、旧:東証2部・1部上場を経験 2010年 独立し、小売・外食・ブライダルを主としたコンサルティング事業を手掛ける 2012年 イグジット 2013年 株式会社インテリジェンス(現パーソルキャリア)の社内ベンチャーであるi-common companyへ参画。管理職として営業組織、新サービス、人事部門の立上げ等を行う 2022年 株式会社ビズリンクへ参画。現在、人事とプロシェアリング事業を管掌する

なにをやっているのか

弊社は、登録者数10,000名近いフリーランスの登録のあるマッチングプラットフォーム「Bizlink(ビズリンク)」を軸に、社会課題解決型のサービスを提供する総合人材会社です。 ▼SERVICE ・ビズフリ (ビズリンクフリーランス) スタートアップ、メガベンチャー、ベンチャー企業様に向けて、フリーランスの方をご紹介し、IT業界が抱える慢性的な人手不足問題の解決貢献する事業。 ・ビズプロ(ビズリンクプロシェアリング) 知見、ノウハウを有した実稼働可能な専門家を中小企業様にご紹介。企業様の課題解決を行う事業。 ・ビズキャリ (ビズリンクキャリア) 求職者様に対して、キャリアの形成をご支援と、企業様に対しては、人手不足の解決を支援している事業。 ・ITフリーランス協会 フリーランスの方々に、福利厚生のサービスをご提供している事業。 ・ビズウェル (ビズリンクウェルビーイング) うつ病、精神障害をお持ちの方々に、”やりがいのある仕事”をご紹介する事業。 ■ビズリンクの特徴 ◎社員について 年代:20代が中心 平均年齢:28.5歳 社員数:71名 男女比:5:5
SaaSが提供する価値
SES業界構造
事業拡大に伴い、五反田駅徒歩5分の立地にオフィスを移転しました!
月でトップの営業成績を残した方に送られるMVP!チームでお祝いです!

なにをやっているのか

SaaSが提供する価値

SES業界構造

弊社は、登録者数10,000名近いフリーランスの登録のあるマッチングプラットフォーム「Bizlink(ビズリンク)」を軸に、社会課題解決型のサービスを提供する総合人材会社です。 ▼SERVICE ・ビズフリ (ビズリンクフリーランス) スタートアップ、メガベンチャー、ベンチャー企業様に向けて、フリーランスの方をご紹介し、IT業界が抱える慢性的な人手不足問題の解決貢献する事業。 ・ビズプロ(ビズリンクプロシェアリング) 知見、ノウハウを有した実稼働可能な専門家を中小企業様にご紹介。企業様の課題解決を行う事業。 ・ビズキャリ (ビズリンクキャリア) 求職者様に対して、キャリアの形成をご支援と、企業様に対しては、人手不足の解決を支援している事業。 ・ITフリーランス協会 フリーランスの方々に、福利厚生のサービスをご提供している事業。 ・ビズウェル (ビズリンクウェルビーイング) うつ病、精神障害をお持ちの方々に、”やりがいのある仕事”をご紹介する事業。 ■ビズリンクの特徴 ◎社員について 年代:20代が中心 平均年齢:28.5歳 社員数:71名 男女比:5:5

なぜやるのか

少子高齢化、経済構造の変化、社会的な不平等など、様々な要因によって引き起こされる人材不足や機会格差を個人と企業双方のサポートをすることで解決し、「はたらく」をアップデートするためです。 ▼「はたらく」における市場 ①2030年には79万人のIT人材の不足が予想されている。重ねて、業界に根付いている多重マージン構造により、小流を挟んでいる分、企業の手数料が発生。エンジニアの給与水準が上がらなくなってしまっている。 ②コロナの影響や多様な働き方が多様化し、フリーランスの人口は増加傾向にある。    フリーランスの活用実績がある企業は約3割。フリーランスの国内年間報酬は20兆円 5年前の2倍になり、今後も市場拡大が見込まれる。 ③多様な働き方が急激に拡大したことで、法の整備が整っていない。フリーランスにおいては、収入が案件獲得になることや、社会保険福利厚生などのセーフティーネットがなく生活が不安定になってしまう。 ④スキルや情報の不足から本質的にやりがいのある仕事が少なく、就業後3年以内の転職率は上昇傾向にある。 人材不足が喫緊の課題とされる中で企業としても人材の定着化や、従業員1人1人の生産効率に意識を向けている。 上記4つの社会課題に対して、ビズリンクは案件と人材をプラットフォームに集約することで、企業にはエンジニア不足を解決し、フリーランスの方々には、はたらく機会を提供しています。 フリーランスを活用する企業を増やすことで、働き方の多極化を最前線で担うだけではなく、福利厚生サービス、就労移行支援を行うことで、生活を包括的にサポートしています。

どうやっているのか

事業拡大に伴い、五反田駅徒歩5分の立地にオフィスを移転しました!

月でトップの営業成績を残した方に送られるMVP!チームでお祝いです!

Mission:機会の格差をなくす 生まれた国、性別にとらわれず、自らのスキルや能力で対等に仕事を得ることができ、打倒な報酬を得ることができる社会をつくります。 Vision:未来のはたらくあたりまえを創る 働き方に対する固定概念を打ち破り、多様性と柔軟性に満ちた、新しい働き方を実現することを目指します。 1 イシュードリブン 常に本質的な課題が何かを考え、当たり前を疑え 2 無限∞ラーニング 学びに飢え、学び続ける 3 プロフェッショナル プロとして結果に拘り、成長に貪欲であれ 4 スピードスター 相手の期待値を超えるスピードで驚かせ 5 ”はたらく”をアップデートしていく 自身と社会の”はたらく”をアップデートし続ける

こんなことやります

-------仕事内容-------- 経営層に向け、各企業の事業課題に対して、プロフェッショナル人材の経験・知⾒を活用した課題解決サービス(プロフェアリングサービス)を提供していただきます。 あらゆる業界のあらゆる課題 (営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案、ファイナンスアドバイザリーなど)に対して、豊富な経験・知⾒を有するプロ人材を選定し、プロジェクトを組成し、経営テーマの推進や事業課題の解決へと導いていただきます。 1.アポイント獲得 中小企業・ベンチャー企業への新規アポイント獲得の営業活動 2.事前準備 業界情報や企業情報をもとに「どのような課題に直面していそうか」という仮説を立て訪問に備えます。 3.ヒアリング 課題認識について仮説をもとにヒアリングやディスカッションを行い、課題を特定し提案を行います。 4.ご専門家の人選 特定した課題を解決の為、経験・知⾒を有するプロ人材を選抜し、プロジェクトへの協力依頼。了承いただいた上で改めて打ち合わせ・面談の場を設定 5.プロジェクトフォロー プロジェクトを編成し、プロジェクト開始後は適宜フォローを行いながら課題解決に導きます。 ■ 必須条件 ※未経験者も将来をみて判断するので応募してください※ 以下、2点を満たす方 1. 社会人経験2年以上 2. 法人営業経験(業界・業種・商材不問) ※個人向けの営業経験者でも高い実績をお持ちの方はご応募ください。 ■ 歓迎条件 ・無形商材の提案営業経験 ・IT関連商材の営業経験 ・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問) ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問) ・起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方 ▽勤務地 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目8-5お初天神EAST BLDG4F ▽休日 ・完全週休二日制(土日祝日) --------福利厚生-------- ・月に1度、他事業部メンバーとのランチ代を補助するシャッフルランチ制度 ・安心・安全な職場・環境づくりの一環とし、事業部の垣根を超えたサークル活動(有志)を実施しています。 ・月に1度、半年に1度、MVP表彰制度を実施しております。 ・営業の営業利益に比例してインセンティブ制度を導入しています! ・弊社のバリューである無限ラーニングを体現するために、社内勉強会制度を行っております。 ・その他会社負担で書籍の購入ができる制度やeラーニングコンテンツを用いた学びの支援が多数ございます!
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メンバーの性格タイプ

緒方 佑香プロシェアリング事業部
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2015/04に設立

67人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目8-5 お初天神EAST BLDG4F