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on 2021/08/08 537 views

オーガニックベンチャー企業、一人目の攻めの人事・採用担当大募集!

株式会社インユー

株式会社インユーのメンバー もっと見る

  • 株式会社インユー 
    代表取締役社長 CEO 松浦 愛

    「全ての人にオーガニックな暮らしを」を理念に掲げ、
    国内で最大級の知名度を誇るオーガニックウェブメディアIN YOU、
    オーガニックイーコマースIN YOU Marketなどを展開。

    大学卒業後、新卒時代に心身のバランスを崩した経験からオーガニックや食の必要性に気がつく。インターネットベンチャーの新規事業立ち上げセールスやマネジャー職に数年間従事した後、オーガニックの大切さをこの世に広めたいとの思いから、インユーを創業するに至る。

    ミッションは、「違和感のない本質的な人生を送るための多種多様な情報を
    全世界に向けて発信し続け、人...

なにをやっているのか

  • すべての人にオーガニックな暮らしを。
  • 自社ブランド

「すべての人にオーガニックな暮らしを。」
〜自分から始めるオーガニック革命〜

これが、私たちのビジョンです。

創業以来、私たちは「消費者から投票され続ける会社」を目指して、
家族や大切な人にも本当にオススメできるコンテンツ・商品・サービスだけをお届けしてまいりました。

日本で最も厳しい基準を目指すオーガニックマーケットプレイスIN YOU MARKETを展開しております。他にもMineryというオリジナルブランドなど、BtoCをメインにした、いくつかの事業を展開しております。

オーガニックに特化する、これまでにない、ちょっと”異質なベンチャー企業”であるといえます。

"Organic Life for everyone"
This is our slogan.

IN YOU aims to be a company that ”be voted from consumers”.
Are venture company 5years from establishment.

We only deliver products and E commerce services and other services that we can really recommend to families and loved ones.

It is no exaggeration to say that there are few organic companies in Japan that develop a wide variety of businesses that continue through such stoic concepts and that have B to C such as media, EC, and original brands that have many readers, etc.

We are proud of being "An organic business venture company with the original concept in this industry".

<3つの事業>

●1,
IN YOU MARKET
https://inyoumarket.com/

日本で一番安心できる基準を目指し、家族や大切な人に自信を持ってお届けできる
「本物のオーガニック商品」が見つかるオーガニックマーケットプレイスを展開。

●2,
リアルストア事業 IN YOU MARKETのリアルストアを展開しています。

●3,
独自ブランド
プライベートブランド「Minery」の企画開発・販売。
http://minery.me/

●4,
IN YOU journalというオーガニックメディアを展開。
https://macrobiotic-daisuki.jp/

【成り立ち】
創業時オーガニック好きな名もなき小さな”有志メンバー”から趣味の延長で始まりましたが、
今では国内の業界関係者・オーガニック好きなコアなユーザーさんからはほとんど知られるサービスとなりました。

そして、これからはオーガニックの良さを知らない、または興味があるが深くは知らない潜在的な国内外の顧客にもリーチしたいと思っております。

今後は海外展開を視野に入れております。

[Origin]
At the time of its founding, it started as an extension of my hobby from a small, unnamed "Volunteer member" who likes organic things.

Now, it has become a service that is almost known to domestic industry people and core users who like organic products.

And from now on, We would like to reach pot

IN YOU MARKETのコンセプトを読むには以下へ
https://inyoumarket.com/about

CEOの言葉
https://macrobiotic-daisuki.jp/greeeting

コンテンツ内容は多岐にわたりオーガニック、
社会問題、ヘルシーフード、レシピ、東洋医学や健康雑学などについて発信。

<どんなチーム構成でやっているの?>

・経営企画
・セールス
・マーケティング
・店舗統括、店舗運営チーム
・バックオフィス・CS
・エンジニアチーム
・クリエイティブデザイナー
・ライター

なぜやるのか

  • IN YOUでは書籍やオリジナル商品も作っています!!
  • 社長との距離も近いですよ。

ビジョン:私たちは今を健やかに生きたいと願うすべての人々に対して、心身を整えるためのきっかけを提供しオーガニックを通じて生き方の本質を発見していただくことで「人生を心から楽しめる世界」を創り続けます。

日本にオーガニックなものがごくわずか。
ーそれはなぜ?

日本のオーガニック面積はいまだに0.5パーセント未満であることをご存知ですか?
なんとかつては「オーガニック後進国」だったアジアの国々にまで抜かれています。

「農薬・化学物質」「遺伝子組換え作物」まみれ。残りは農薬を使う慣行栽培という手法で作物が作られています。

日本人は長寿と言われてきましたが、最近はどうでしょうか。
病気に悩む人たちも多く「健康寿命」という観点では疑問です。

遺伝子組み換え由来や石油由来の添加物や、農薬を使用された作物、ホルモン剤を使用された食品。
普通に過ごしていてもそのような人工的な有害物資が蓄積されやすい環境に生きる私たち。
今後はさらに、ゲノム編集食品なども普及することになっています。食料自給率低下や環境汚染、それに伴汚染食品の流通が危惧されています。

今できることは何でしょうか?
私たちは「消費者」から世界を変えたいと考え、立ち上がりました。
最近トレンドになりつつあるオーガニック。

単なる一過性のブームで終わらせず、「ごく当たり前のもの」にするためにはどうしたらいいか?

もちろん、解決までの道のりには、様々な課題が付きまといます。
保守的な姿勢では日本や世界中に、ムーブメントを起こすことはできません。
時代にマッチした最先端の方法を選択し、あらゆる手を尽くし拡大していく必要があります。

今、あなたの力が必要です!

Vision: We will continue to create a "world where they can truly enjoy life" by providing an opportunity for all those who want to live in good health to prepare their minds and bodies and discover the essence of their way of life through organics.

There are very few organic things in Japan.
-Why is that?
Did you know that Japan's organic area is less than 0.5 percent?
Our daily foods are covered with "pesticides / chemicals" and "genetically modified crops".

Many people suffer from illness, which is questionable from the perspective of "healthy life expectancy."

Additives derived from genetically modified organisms and petroleum, crops that use pesticides, and foods that use hormones...

We live in an environment where such artificial toxic substances are likely to accumulate even if we spend our time normally.

What can we do now?
We stood up because we wanted to change the world from being a "consumer."

What can we do to make it "a very natural thing" rather than just a transient boom?

There are various issues to be solved on the way.
A conservative attitude cannot create a "movement" in Japan or all over the world.

We need to choose the most advanced methods that match the times and do everything we can to expand.

I need your help now.

どうやっているのか

  • オフィスは東銀座からすぐの都会、新富町の駅近!おしゃれなデザイナーズオフィス。一人一人が集中して仕事しています。
  • ご縁やフィーリングを、もっとも大事にしていますのでできる限り全員と面接をします。

14名と、まだ小さなチームで、平均年齢は34歳。
20代前半から40代まで幅広く活躍中。海外メンバーも複数います。

組織の「歯車」として受け身のスタンスで働くのではなく、一人一人が「会社の大事な役割を担って創り上げている」という感覚でお仕事を進められるので確実にやりがいがあります!

「仕事を食べるための仕事」と妥協して割り切る人生ではなく

「世のため、人のため、地球のためになるお仕事」を通じて、
「自分の仕事を本質的に誇りに思えるような人生」に変えていきませんか?

魅力は積極的に意見を出し、裁量の高いワークスタイルです。

他人の顔色を伺って、何も言わない人より、むしろ「アイデアを自分から出して積極的なコミュニケーションを取れる人」が評価される風土。

年功序列形式ではなく、成果主義なので、実力さえ認められれば、企画が通ったり新規事業を任されたり、あるいは部下をマネジメントする立場になれたりということも充分にあり得る環境です。やる気さえあれば、無限の可能性がある組織でもあります!

年に4回のクオーター会議では全員が3ヶ月の反省とサービスのブラッシュアップや、
生産性アップなどについて職種を超えて自由にディスカッションしています。

全ては変わりゆくもの。
「ずっと同じ」は、ありえません。

”現状維持が好き””受け身・守りの人”には決して、向かない会社ですが、成長、スピード感、変化が大好きな人には面白い環境です。

その代わり、日々自分の頭で考え、改善しながら変化していく臨機応援な対応と行動力が求められます。大きな企業のように、ルーティンワークだけの日々は存在しません。

受け身・指示待ち・他責の考えだと、難しい組織ですが、
ベンチャースピリットのある刺激的な環境をご提供できることは、間違いありません。

●どんな人がカルチャーにマッチするの?

こんな人は大歓迎!
・指示待ちではなく思考力がある人
・ベンチャースピリットがあり、成長意欲がある人
・前向きな人
・世の中に疑問を感じており、よりよくしたい人
・オーガニックを広めることに意義を感じる人
・粘り強い人
・コツコツと努力できる人
・誠実で実直な人
・素直な人
・ロジカルな人
・自責的に考えられる人
・負けず嫌いな人
・組織づくりやマネジメントに興味がある人

●こんな人は当社に向かないかも・・

・スローな環境でゆっくり働きたい人
・ルーチンワークや指示待ちが楽だ、と思う人
・自ら自走・努力ができない方
・スキルアップに興味がない人
・仕事は仕事と割り切りたい・プライベートが一番重要な方
・一人で行動できない人
・マニュアルが整っている環境を求める人
・オーガニック業界を「憧れ」「楽しそう」とだけ捉える人
・スピードや変化についていけない人
・整った環境が好きな人
・健康管理に興味のない人

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こんな環境で楽しむことができる柔軟な姿勢やクリエイティブな思考、そして逆境にも負けない「パワーのあるポジティブな方」と出会いたいと考えております。

沢山の会社がこの世にはありますが、オーガニックなカルチャーを日本に作り、オーガニックであることが貴重で珍しい世の中ではなくオーガニックであることが当たり前の世の中にするために、あなたのお力を貸しください。

素晴らしい仲間との出会い、そして一緒に働けることを楽しみにしています!

こんなことやります

【業務内容】
一人目の人事としてあらゆる業務をお願いいたします!
主に以下の業務を自発的に行っていただける方を募集しています!

・中途採用ならびに新卒採用の求人媒体やツール等のリサーチ・選定
・ダイレクトリクルーティング(スカウト、有力な人材のリサーチ、アプローチ等)
・新しい求人の投稿、応募者管理
・採用説明会の企画・実施
・社長ならびに各部門マネジャーから採用要件をヒアリング
・採用後の人材のパフォーマンス分析、ならびに採用手法の見直し等
・採用広報(ブログやSNSなどの各種企画・運用・PDCA)
・既存社員との四半期に一度の面談・評価面談の実施
・人材育成・教育制度の企画・実施
・人事制度の策定
・コーポレートビジョンを浸透させ、理念共有するための各種イベントやカルチャーの形成
・クレドの企画・見直し・ブラッシュアップ
・内定通知の作成
・面談の実施(面談のフローは選考により多少変わりますが、代表やマネジャーも面談自体は対応します)
・インターンシップへの教育・対応
・給与改定等の検討会議の実施・ならびに見直し

今後のご活躍次第では、将来的に人事組織をスケールする際の部門リーダーとしてマネジメントとしてのお仕事をお願いしたりする可能性もあります。

また海外系人材の発掘・採用にも携わっていただく予定です。
当社は英語のCVを読めたり、英会話がビジネスレベルでできると、さらに活躍いただけるでしょう。

【求める人物像】
・人が好き、人に会うのが好きな人
・個人の感情・好き嫌いで物事を判断せず、チームの最適化と事業のスケールを第一に考えられる方
・忖度なしにフラットかつ経営目線から見て「正当な評価」ができる人
・仕組み・制度作りが好きな方
・メンバーレベルの視座ではなく経営目線の高い視座を持って採用業務ができる方
・IN YOUの掲げるビジョンに心から共感できる人
・オーガニックを普及させ、世のため人のために働ける人
・改善すべきことがあった場合は、素直に謝り、改善できる人
・問題があった際に、”言い訳”や”自己正当化”に走らない人
・ビジョンという会社の向かう先、本質を大事にできる人
・会社をスケールさせていきたい人
・人やチームを成長させることに興味がある人

【やりがい・ポイント】
・最初の一人目なので、あなたのアイデア、行動力次第であらゆることに挑戦できるフィールドです。
・ひとところにとどまらず、成長を目指している会社なので、さらなる前進・向上をしたい方にぴったりです。
・代表やマネジャーとの距離も近いため、経営視で人事・採用を行えます。
・変わりゆく時代、「正解」はありませんが、その時の最適を追求し、常に走り続けられる楽しさがあります。
・優しく話しかけやすいメンバーが多く海外メンバーも複数いるので、「入社した順番」で上下関係が決まらないフレキシブルな環境です。

【社内環境】
服装自由
海外メンバーも活躍中
ベンチャー企業
自由度が高くやりがいがある
幅広い職種を募集
スピード感が早い

あなたの力でIN YOUの事業をスケールさせてみませんか?

会社の注目のストーリー

【IN YOU interview #2】異例の経歴!?BIG4税理士法人から少数精鋭ベンチャーを選んだ理由とは?

【IN YOU interview #1】CEO松浦に聞く。いつまでもブレないIN YOUへの想いとは?

2019年数字で見る中国最新オーガニック事情|「中国産=農薬」はもう古い!今や世界第四位のオーガニック市場へ変化を遂げた中国から学ぶこと

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会社情報
株式会社インユーの会社情報
株式会社インユー
  • 2016/01 に設立
  • 17人のメンバー
  • 東京都中央区新富1-16-8 1F IN YOU Office
  • 株式会社インユーの会社情報
    オーガニックベンチャー企業、一人目の攻めの人事・採用担当大募集!