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日本の情報技術力をグローバル基準にすること
自社プロダクト『Monaca』は、クラウド技術を活用した、日本発・次世代のアプリ開発プラットフォームです。『Onsen UI』は、100種類を超えるUIコンポーネントをオープンソースで提供しています。海外ユーザーが7割。お客様に対して最高の価値を提供するだけでなく、私たちの知識や経験がより多くの方々に影響を与えることを目指します。 テクノロジーの未来を想像し、サービスやプロダクトとして創造する。 我々の大きな目標に、ご期待ください。 海外へも進出!日本 - サンフランシスコ - ブダペスト(ハンガリー)
価値観
「できませんとは言わない」とCEO田中が言う根底には、チーム力に裏付けされた技術があります。
アシアルはエンジニア指向の人間の集団です。ここでいう技術はプログラミング力に限ったことではありません。一般的な定義とは違うかもしれませんが、デザイン力、情報設計力、お客様のビジネスを理解する力などを持った、いわゆる専門家集団という意味での技術力です。さらに、エンジニアがお客様との折衝もしますし、上流設計もします。一人がカバーしている範囲が広いのがアシアルのメンバーです。
イギリス・北マケドニア・アメリカなど様々な国出身のメンバーが活躍しています。
多様性を意識した組織づくりは、みんなが「自然とチャレンジできる環境」を生んでいます。
「仕事の柔軟性が高いし、働く環境もフレキシブルだし。どんな会社か聞かれたら、“新しいものに挑戦したかったら、アシアルに入ってください”って、勧めます。」とエンジニアのニコラはNote対談で話しています。
ソーシャルランチがプロジェクトメンバー以外と交流できる場になっています。毎回テーマというか、お弁当とかタコスとかメニューが決まっていて。あとは季節。バレンタインとかクリスマスとか。だから、その話をしたり、ニュースの話をしたり。冗談も出ます。アシアルはフラットな環境、だから社長とお酒を飲みながら冗談を言うのも全然大丈夫!(コロナ禍では、ソーシャルランチはオンライン開催です)
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エンジニア
前職ではPHPをメインにmixiやgreeのようなオリジナルSNSのプラットフォームの開発、販売補佐、保守などを手がておりました。現職では、おもにPMとしてのマ...さらに表示