【Anyglo社員インタビュー】未経験からディレクターへ。子育てとキャリアを両立する社員に迫る

Anyglo社員にインタビューを実施し、Anygloで働くメンバーのカコ・イマ・ミライに迫るインタビューシリーズ。
第9弾は、インフルエンサー施策のディレクションを担当し、事務所との連携など幅広い業務で活躍している大河原さんです。

未経験職種への挑戦、母として子育てと仕事の両立、そしてキャリアの成長——。
どのような思いでAnygloにジョインし、どんな姿勢で仕事に向き合っているのか、お話を伺いました。

大河原｜Okawara

--現在の担当業務と入社経緯を教えてください。

ディレクションを担当しており、インフルエンサーや事務所との連携をしています。

--弊社を選んだ決め手は？

代表の室伏の熱い思いやビジョンを直接お聞きし、その情熱と誠実さに深く感銘を受けたことが、入社を決めた大きな理由の一つです。
また、母として子育てと仕事の両立を目指す私にとって、柔軟で理解のある働き方が可能な環境だと感じ、「ここでなら自分らしく働ける」と確信しました。
家庭とキャリアの両立を実現しながら、成長できる環境に魅力を感じ、入社を決意しました。

--仕事の中でやりがいを感じる瞬間は？

自分が担当した案件が、実際にインフルエンサーの投稿としてSNSにアップされた瞬間は、やりがいを強く感じます。
多くの人の目に触れることで、「自分の仕事が世の中に届いている」と実感できます。
また、クライアントから「反響が良かったです」「お願いしてよかったです」といった言葉をいただけたときも、この仕事をしていて良かったと感じる瞬間です。
努力が結果として返ってくることが、大きなモチベーションにつながっています。

--チームの雰囲気や働く環境はどう感じていますか？

とても明るく、活気があります。お互いに意見を出し合いやすい環境が整っていて、コミュニケーションもスムーズです。
困った時にはすぐに相談できる雰囲気があり、安心して仕事に取り組むことができます。
働く環境としても、集中しやすい空間が整っており、日々やりがいを感じながら業務に取り組めています。

--入社当初に苦労したことと、その乗り越え方を教えてください。

未経験の職種だったため、業務の専門知識や進め方を理解するのに苦労しました。
分からないことばかりで不安もありましたが、周囲のメンバーや先輩方が丁寧にサポートしてくださり、少しずつ理解を深めていくことができました。
また、代表との距離も近く、気軽に相談できる雰囲気があったことで、業務に対する不安や悩みもすぐに解消でき、前向きに取り組むことができました。
こうした支えのおかげで、今では自信を持って仕事に取り組めるようになりました。

--成長を感じるきっかけになった出来事はありますか？

日々の業務の中で、後輩から業務について質問を受けたり、相談されることが増えたことが、成長を感じるきっかけになりました。
入社当初は自分のことで精一杯でしたが、今では周囲をサポートできる余裕が生まれ、自分自身の理解が深まっていることを実感しました。

--今後、どんなキャリアを描いていきたいですか？

仕事と育児を両立しながら、着実にスキルを高めていけるキャリアを築いていきたいと考えています。
限られた時間の中でも成果を出せるよう、効率的な働き方やタイムマネジメント力をさらに磨いていきたいです。
また、家庭と仕事のバランスを取りながらも、責任のあるポジションにもチャレンジしていきたいと思っています。
同じように子育てをしながら働く方々のロールモデルになれるような存在を目指して、今後も前向きに成長していきたいです。

--一緒に働きたいのはどんな人？

バイタリティがあり、前向きに物事に取り組める方です。
困難な状況でも前向きな姿勢でチャレンジし、周囲に良い影響を与えられるような方と仕事ができると、チーム全体の雰囲気も明るくなり、良い成果につながると感じます。
また、協調性があり、チームワークを大切にできる方とも一緒に働きたいです。
お互いに尊重し合いながら、助け合って前に進める関係性を築けることが理想です。