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なにをやっているのか

私たちアクリートは、法人から個人ユーザ向けのSMS(ショートメッセージ)配信サービスを提供しています。

LINEなどのアカウント確認で、携帯番号宛に本人確認のメッセージがきたことはありませんか?簡単に言うと、あの仕組みを日本で初めて提供したのが当社です。

日本の名だたる大企業をクライアントに抱え、認証・コミュニケーション領域でのSMS配信のパイオニアとして業界をリードし続けています。

■ 利用企業
株式会社リクルートホールディングス / トランスコスモス株式会社 / KDDI株式会社 / ソフトバンク株式会社 / 楽天コミュニケーションズ株式会社 / 株式会社カカクコム / 株式会社ディー・エヌ・エー(DeNA) / 株式会社ミクシィ(mixi) / 東京電力ホールディングス株式会社 その他多数

また、システムインテグレーター様、CRMソリューション提供企業様を通じて、様々な業種の企業様にご利用頂いています。

今、市場は更に成長しようとしており、たくさんのチャンスが目の前に広がっている状態です。
SMS配信事業のリーディングカンパニーとして、今後の飛躍に備える『第二創業期』に、新しく参加してくれる人を募集します!

なぜやるのか

■ 付加価値の高いサービスの提供

代表の伊藤は、欧州・東南アジアなどで通信インフラ事業を展開し、2000年代からSMS配信サービスの事業化を推し進めてきました。
2010年頃のiPhoneやSkypeの登場による個人間メッセージングの流れの変化を察知し、『携帯電番号の本人確認性』に注目。認証・コミュニケーション領域でのSMS配信サービスを国内でいち早く提供してきました。スマートフォンの出現で、法人と個人間での通話やメールによるコミュニケーションが難しくなり、携帯電話番号にメッセージを送ることができるSMSは、大きなポテンシャルを持っています。
アクリートは、パイオニア企業としての経験と知見を武器に、付加価値の高いサービスを提供しています。

■ 付加価値を創造する人材の育成

『会社が人を育て、育った人が会社を更に大きくする』
AIなど、あらゆる領域でIT化が進み、単純作業では人は価値を発揮しづらくなっています。
そんな現代で付加価値を発揮するのは、サービス企画力や交渉力などのより定性的な能力を兼ね備えた、ビジネスにプラスアルファをもたらせる人材だと考えています。そのような人材を受け入れ、育てる企業カルチャーを持っています。

『付加価値の高いサービスの提供』と、『付加価値を創造する人材の育成』。
この2つのアプローチで、会社を継続的に成長させ、社会に貢献していくことをミッションにしています。

どうやっているのか

三軒茶屋のオフィスで、20名程度の精鋭が集まるベンチャーらしいコンパクトな組織で事業に取り組んでいます。

■ 行動指針 / マインド
議論することを大切にしています。
それぞれのメンバーが自分のテリトリーを主張しあうのではなく、チームとしてそれぞれの隙間を埋めていく。部門にとらわれずに積極的に一つのチームとして動くことで、付加価値の高いサービスを想像し、提供できると考えています。

■ 社内の雰囲気
明るく、上下の別なく、自由に意見を言うことが出来る雰囲気です。やるべきことをきんとやれば評価されます、また不必要な長時間の勤務を評価する雰囲気なども全くありません!

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