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「20代が輝く社会を作る」仲間で『想い』を共有する場所。㈱アウスタ第15期キックオフミーティングを開催致しました!

10/10(水) 埼玉県さいたま市大宮区にて、㈱アウスタ第15期キックオフミーティングを開催致しました。

弊社は大宮本社・名古屋オフィス・新潟オフィスと全国に拠点を持つまでになった一方、経営理念や会社の方針が全体へ浸透していかないことに課題感を抱いていました。

そこで大宮・名古屋・新潟の仲間、パートナー企業の方々にご参加いただいての先日のキックオフミーティング開催に至りました。

『想い』~社員一人一人が主役!全員で作り上げるキックオフミーティングにする!~


今回のコンセプトは『想い』

役職の高い低い関係なく、社員一人一人が主役となって、事業に対する想い、理念に対する想い、仕事に対する想いを発信し分かち合うミーティングとなりました。


それでは、キックオフミーティングの様子を以下にレポートしていきたいと思います!


ミーティングの様子


各拠点の仲間が一同に会する滅多にない機会ということで、敢えて席は指定せずにくじ引き制にしました。

そしてミーティングの最初に自己紹介タイムを設け、参加者同士の交流を図りました。



自己紹介タイムの後は代表挨拶、各事業部・各部門それぞれの発表へ。

・キャリアサポート事業部―人材派遣、人材紹介

・カクメーバ事業部

・デジタルクリエイティブ事業部

・事業推進部ー人事評価制度販売、教育研修事業、広報、営業企画

・経営管理部―人事総務、営業サポート


14期の振り返り・15期の方針・そして数々の『想い』の発信が行われました。

〇14期は組織構築の1年だった。今期は個の力を高め、達成をし、成長の1年にしていく。

〇介在価値を意識し、お客様の悩み・課題に対してスピード感を持ちリーチする。そして若者のお手本となっていきたい。

〇誰かがやるのではなく俺がやる。「全員採用担当」の意識として、やる気のある若者にリーチしていきます。

〇1人1人の個性が活きて、楽しい会社にしていきたい。


全体発表の合間にも、それぞれの想いを発信する時間を設け、終始賑やかな雰囲気で会が進行されました。



ミーティングの後半では「第14期年間AWARD」と題し、昨期アウスタ全体の中で目立った成果を出したメンバーの表彰タイムが設けられ、計3名の仲間に表彰状と副賞の授与がされました。

〈賞の名前〉

・カクメーバフロンティア賞 ・ベストプレイヤー賞 ・ベストサポーター賞



キックオフミーティング終了後は、皆さんお待ちかね!

懇親会を開催し、ミーティング時以上に各拠点の垣根を超えた交流が行われました!


最後に

第15期もアウスタは、社員一丸となって『20代が輝く社会を作る』理念のもと、日々駆け抜けます!

もしこちらの投稿を見て下された方で、「何かよくわからないけど、楽しそうな会社だな」と興味を持っていただけましたら、ぜひ一度お話ししましょう!

エントリーよろしくお願い致します!!


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私たちの理念は『20代が輝く社会を創る』です。 生産年齢人口の減少により20 代への期待が高まる時代に、学ぶために働くサービスを提供し、雇用のミスマッチを減らし、働きがい生きがいを持って働く若手を多く輩出します。 そして20 代自らが雇用を生み出し経済を牽引していく社会を理想に掲げ、アウスタは「20代が成長するインフラ」をこの日本に作ります。 【20代に特化した事業運営】 ①上京支援事業・人材開発・キャリアプロデュース事業 ②IT/WEB受託開発・ SES 事業 ③事業創造支援事業 許可番号: 一般労働者派遣事業派 11 300403 有料職業紹介事業11 ユ 300222
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