日本の仕事を、もっと創造的に。
AIは人の仕事を奪うためのものではなく、人が本来向き合うべき創造的な仕事に集中するための力だと私たちは考えています。 DNTIは、AIとデジタル技術を活用し、企業の変革を支援しています。 業務の効率化や自動化だけでなく、組織や働き方そのものを見直し、人とテクノロジーがそれぞれの強みを発揮できる環境づくりを目指しています。 日本の仕事をAIでクリエイティブにする。 その挑戦を、お客様とともに進めていきます。
価値観
創造性と革新性
私たちは、既存のやり方を繰り返すだけでは新しい価値は生まれないと考えています。
AIやデジタル技術を活用しながら、お客様とともに新しい仕組みやサービスを創り出しています。
前例や常識にとらわれず、本質的な課題に向き合い、新たな可能性を探求することを大切にしています。
創造性と革新性を掛け合わせ、未来につながる変革を実現していきます。
失敗を恐れない
変化の速い時代において、挑戦しないことこそが最大のリスクではないか。
DNTIでは、完璧な答えを求めるよりも、まず試し、学び、改善することを大切にしています。
新しい技術やAIの活用、新規サービスの創出など、前例のないテーマにも積極的に挑戦します。
失敗を責めるのではなく、次の成功につながる経験として活かす。
その積み重ねが、新しい価値の創出につながると信じています。
フラットな組織
年齢や役職に関係なく、一人ひとりの意見や挑戦を尊重する文化が根付いています。
若手だから、ベテランだからという垣根はありません。
良いアイデアであれば誰の提案でも積極的に取り入れ、お互いの知識や経験を共有しながら価値を創り出しています。
多様な視点を掛け合わせ、学び合い、高め合う。
その積み重ねが、新しい発想やお客様への価値提供につながると考えています。
とにかく早く動く
DNTIの行動規範は「Do Now Together Innovate」。
私たちは完璧を待たず、まず行動することを大切にしています。
アイデアが生まれたら、まず形にして試す。お客様とともに検証し、改善を重ねながら価値を高めていきます。
社内でも新しい技術やAIを積極的に活用し、挑戦と学習を繰り返しています。
株式会社DNTI
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会社情報
東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー18F
- https://dnti.jp
2020/10 に設立
西村大輔 が創業
50人のメンバー