なにをやっているのか
武田塾全体の『モデル（模範）』となり、教育業界のスタンダードを革新する。
私たちは、単に校舎数が多いだけの組織を目指していません。最大校舎数を誇るリーディングカンパニーだからこそ、「合格実績」「生徒数」「満足度」そして「働く環境や組織のあり方」にいたる、すべての領域で武田塾全体のトップランナーであることが私たちの使命です。
私たちの挑戦が、そのまま「これからの新しい教育のあり方」をつくっていきます。
なぜやるのか
圧倒的な『成果』で信頼を証明し、選ばれ続ける教育グループへ。
私たちのビジョンは、確かな「合格実績」という成果で生徒・保護者の期待に応えることです。
成果があるからこそ信頼が生まれ、その信頼が「紹介」という最高の形となって次の生徒へとつながっていく。この好循環を生み出すことが、私たちの目指す塾の姿です。日本最大67校舎のノウハウを武器に、本気で生徒の成績を上げ、感謝の連鎖を生み出すプロフェッショナルを育てています。
どうやっているのか
私たちが大切にしている日々の判断や行動の基準となる4つのバリューです。
① 生徒第一主義 ──「その生徒の未来に本当に寄与するのか？」
私たちのすべての意思決定の基準はここにあります。目先の数字や効率ではなく、「本当にこの生徒の人生のためになるのか？」を真剣に問い続け、一生モノの学びと成長を提供します。
② 責任と信頼 ── 誠意をもって向き合い、絆を築く
生徒の未来、保護者様の想いを預かるプロフェッショナルとして、常に強い責任感を持っています。どんなときも誠意をもって対応し、確かな信頼関係を構築します。
③ チームワーク ── 個人の挑戦を支え、組織と共に成長する
校舎長は決して「孤独な経営者」ではありません。個人の成功を組織のノウハウへと昇華させ、互いに高め合うカルチャーがあります。素晴らしい仲間と共に、あなた自身、ビジネスパーソンとしても教育者としても大きく成長できます。
④ 利益貢献 ── 数字を意識し、価値の最大化を追求する
私たちは教育のプロであると同時に、ビジネスのプロでもあります。個人・校舎単位でしっかりと数字（利益）を意識し、健全に利益を最大化するからこそ、次の新しい教育投資や、社員への還元、さらなる挑戦が可能になると考えています。
